リクナビ
新卒採用

セールスエンジニア(法人ルート営業)

年間休日120日!研究開発を支える試薬・理化学機器の専門商社

中山商事株式会社|総合商社・専門商社・卸売

職種と仕事内容

仕事内容 *有休消化50%以上 *完全土日祝休み *残業少なめ(月平均20時間以内) 【仕事内容】 様々な研究施設、大学、工場、医療機関等、 事業部ごとに異なるクライアントに対して、 製品のご案内、販売、納品、購入後の サポートまで担当していただきます。 個々のお客様のニーズを汲み取り、 メーカーと連携しながら最適な製品の提案、 提供をしていく仕事です。 -------【教育制度】------- 【資格取得支援】 必要な商品の知識や資格取得を目指し、 会社全体でバックアップします。 資格取得後は、別途資格手当を支給します。 【教育・研修制度】 *独自の研修体系にそって入社歴や役職別に 年数回ずつ営業研修を行います。 *2000社以上のメーカー様とのお取引を 行うため、メーカー主催の勉強会にも 積極的に参加しています。 ──────────────────── ~中山商事ってこんな会社!!~ 研究開発・生産活動をトータルに支える 試薬・理化学機器の専門商社 ──────────────────── お客様第一主義に徹し、日々進化をつづける 研究開発分野をはじめ、様々なフィールドに おける適切な製品をご案内・サポートさせて いただいています。 ★中山商事グループ採用サイトに 営業職社員のインタビューを掲載中! → https://recruit.nakayama-co.jp/ 弊社HPの「採用情報」からもご覧いただけます。

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

中山商事株式会社 勤務地 ■本社または各営業所 茨城県:日立市、ひたちなか市、つくば市、神栖市 栃木県:鹿沼市 福島県:いわき市 郡山市 勤務候補地:福島県、茨城県、栃木県

給与

月給243,000円


給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 19万7000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万6000円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし *昇給あり:年1回(5月) *賞与あり:年2回(7月・12月) 【手当】 ・通勤手当 ・扶養手当 ・住宅手当 ・資格手当 ・管理職手当 ・奨学金返還支援手当(該当者のみ)

勤務時間

残業月平均20時間以内、固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり22日 勤務時間:8:30~18:00 *休憩1時間30分 *実働8時間

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 完全週休2日制(土日)、祝日 【年間休日】120日 【有給休暇】10日 ※初年度10日・最高40日 【休暇制度】 夏季休暇、年末年始休暇、 慶弔休暇、産前・産後休暇、 育児休暇、介護休暇、褒賞休暇

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・企業年金制度 ・表彰制度 …永年勤続表彰、無事故無違反表彰 ・財形貯蓄制度 ・慶弔見舞金制度 ・社員保養施設 ・親睦会 ほか

喫煙所情報

喫煙所情報 【受動喫煙対策】 屋内全面禁煙 ※屋外に喫煙場所有り

試用期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 日給 8900円 固定残業代:あり 1日あたり2100円(固定残業時間:1日あたり1時間30分) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

職場情報
過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:2名 女性採用者数:0名 ▼2023年度 男性採用者数:2名 女性採用者数:1名 ▼2022年度 男性採用者数:3名 女性採用者数:3名

平均勤続年数

平均勤続年数:14.5年

研修

研修:あり 新入社員研修、会社独自の研修体系に沿って行う営業研修、メーカー主催の勉強会への参加、など

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 業務に資するとして会社が認めた資格取得費用・講習会費用負担

メンター制度

メンター制度:なし

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:なし

社内検定

社内検定等の制度:なし

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:11.3時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:14日

育児休業取得者数

女性:育休取得者0名(対象者0名) 男性:育休取得者0名(対象者2名) ※2023年度実績

役員・管理職の女性比率

女性役員比率:0% 女性管理職比率:2% ※2023年1月時点

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 4ae12af75490c7ce

問題を報告する