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新卒採用

設計開発職・愛知県勤務

104年続くトップシェアメーカー×世界を動かす機械設計

株式会社田邊空気機械製作所|機械・医療機器メーカー

職種と仕事内容

仕事内容 ~国内シェアNo.1!防衛省やJAXAに技術力を認められた100年企業で、世界中の暮らしや産業を支える~ 私たちが提供するコンプレッサー(圧縮機)は、 日本のあらゆる工場やインフラの稼働に不可欠な「空気」を 生み出す、まさに心臓部です。 田邊空気機械製作所は、一気通貫のモノづくりを通し、‟深海から陸と宇宙まで”幅広い分野で皆さんの生活を支えています。 今回募集する設計開発職では、機械のトップシェアメーカーで技術力を磨き、世界に誇る製品を生み出すプロの設計者を目指していただきます。 ■当社の設計開発職の面白さ:自分が設計した製品が、目の前で形になっていく! 当社の設計開発職は「部品」ではなく「製品全体」を設計 →モノづくりの楽しさや達成感を味わうことができます。 設計事務所から徒歩10秒の自社工場で製造している →製品が完成していく様子を間近で見ることができます。 お客様と関わる機会が多い →自身の設計した製品が役立っている実感を持てます。(国内・海外へ出張することも!) ■募集職種の役割:カスタム設計のプロフェッショナル お客様の様々なご要望(使用用途や能力・省エネ・省スペースなど)を叶えるコンプレッサーを設計していただきます。 104年続くタナベの技術力を継承して更に磨きをかけ、コンプレッサーを通して世の中を支えていくことが設計開発職の役割です。 【具体的な業務内容】 〈機械設計〉 装置設計:2D/3D CADを用いた配管ルート、架台、据付図面を作成。 仕様検討:レイアウト検討、部品選定 現場フォロー:現場の人と相談しながら設計図を改良。 〈お客様対応〉 打ち合わせ:営業とともに打ち合わせに同席し、技術的なご要望や疑問点を引き出します。 問い合わせ対応:お客様からのお問い合わせに回答したり、お客様用書類を作成します。 試運転立ち合い:製品の試運転に立ち会うこともございます。自分が設計した製品が完成し、実際に使用される様は圧巻です! ■あなたの研究がこう活きる:即戦力となる理系スキル 物理や化学の知識をそのまま仕事に活かすことができます。 圧縮機の装置設計に活かせる:流体力学・熱力学などの四力 機械を動かすための制御盤の仕様やシステム連携の設計に活かせる:電気・電子・情報系の知識 ※機械・工学系以外の方も大歓迎です!手厚い研修制度でゼロから学べる体制が整っていますので、ご安心ください! ■得られる成長機会: 当社の設計職は、同じことの繰り返し…といった「ただこなすだけ」の設計者で終わることはありません。 製品やお客様の用途によって使用流体や能力などが異なるため、自身の技術力を磨きながら成長していくことができます。 他社との技術交流会やOBによる講義を定期的に開催するなど、入社後も知見を広げる機会が多数ございます。 ■入社後のキャリアについて: 名古屋工場での勤務を基本とし、まずはOJTを通じて少しずつ製品知識や設計の基礎を習得します。 将来的には、お客様の課題解決の最前線に立つスペシャリストとして、 難易度の高いカスタム案件や新技術を用いた設計開発を牽引する 技術リーダーを目指していただきます。

配属職種について

入社後は記載の職種で配属されます。

勤務地

転勤なし

株式会社田邊空気機械製作所 勤務地 基本的には転勤はありません。(将来的に部署移動を移動する場合は転勤の可能性はございますが、設計開発職は原則名古屋工場での勤務となります。) 勤務候補地:愛知県

給与

月給199,820円~231,750円


給与詳細 基本給:月給 19万9820円 〜 23万1750円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 基本給: 大学院卒 231,750円 大学卒 221,450円 高専卒 199,820円 賞与:年3回(夏・冬・期末。期末は業績により支給) 通勤手当:実費(車通勤は弊社規定の計算式による) 住宅手当(世帯主対象):既婚者6,000円、独身者4,000円 家族手当(扶養家族対象):配偶者7,500円、その他6,000円 販売員手当(営業対象):23,000円 地域手当(東京支店対象):6,000円 役付手当:15,000円から80,000円 特殊勤務手当:特別勤務の内容による 給与例 〈モデル年収〉 入社3年目:約450万円 入社9年目:約580万円 入社13年目(管理職):約760万円 ※手当含む

勤務時間

残業月平均20時間以内、固定時間制

勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり18日 〜 22日 8:00~17:00実働8時間(休憩60分) シフト制・夜勤なし

休日・休暇

完全週休二日制

休日・休暇 年間125日(完全週休2日制) 土曜、日曜、創立記念日、労働祭の日、年末及び年始休日、夏季休暇 *会社カレンダーあり

福利厚生

保険制度: ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・積立休暇制度 ・時間単位有給制度 ・社員食堂(名古屋工場) ・借上社宅制度(家賃の2/3を会社が負担します。適用期間は10年!) ・お祝い金・お見舞金あり ・資格取得補助・報奨金あり ・インフルエンザ予防接種(無料) ・EAP(心身の健康をサポートするための外部相談窓口) …仕事の悩みを相談していただくことができます。

喫煙所情報

喫煙所情報 徒歩1分ほどの屋外に喫煙スペースがございます。(屋内はすべて禁煙です。)

試用期間

試用・研修期間:6か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 新入社員研修(約1年間) ・マナー研修 ・設計基礎知識研修 ・資格取得講習 ・各部署での研修(営業部、技術部、製造部、品質部など) ・OJT

職場情報
過去3年間の新卒採用者の定着率

▼2024年度 新卒採用者数:2名 新卒離職者数:0名 ▼2023年度 新卒採用者数:2名 新卒離職者数:1名 ▼2022年度 新卒採用者数:3名 新卒離職者数:0名

過去3年間の男女別新卒採用者数

▼2024年度 男性採用者数:2名 女性採用者数:0名 ▼2023年度 男性採用者数:1名 女性採用者数:1名 ▼2022年度 男性採用者数:1名 女性採用者数:2名

平均勤続年数

平均勤続年数:13.4年

研修

研修:あり 階層別研修、ハラスメント防止研修、傾聴力研修、OBによる講義、技術交流会など

自己啓発支援

自己啓発支援:あり 資格取得補助、ネイティブ講師による英会話教室、外部セミナーの受講など

キャリアコンサルティング制度

キャリアコンサルティング制度:なし

社内検定

社内検定等の制度:なし

月平均所定外労働時間

月平均所定外労働時間:10.6時間

有給取得平均日数

有給取得平均日数:14.3日

育児休業取得者数

女性:育休取得者0名(対象者0名) 男性:育休取得者3名(対象者4名)

表示開始日:2026年1月8日

原稿ID : 482c1dcd3fed925b

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