プログラム内容 ※重要※ こちらのコースは【先着順】となりますので、お早めにご予約をお願いいたします。 参加までのフローは下記の通りです。 ①「エントリー画面へ行く」よりエントリー ②エントリー後送られてくるMyPageへログインし該当するオープンカンパニーに予約(✅予約完了) - 五感で学ぶ会社説明会 ― インフラの未来を支えるリアルにふれる1日 オンラインでは、伝えきれない。 どんなに動画を見ても、どんなに画面越しで話を聞いても、 やっぱり「空気感」や「人柄」、「仕事の温度」は、その場に行ってみないとわからない。 このプログラムは対面だからこそ味わえる“リアルな出会い”を大切にした1日です。 エネルギー・プラント・インフラの世界って、実際どんな仕事? 日鉄P&E(NSPE)で働く人たちって、どんな想いを持ってるの? 気になることを、気軽に聞けて、肌で感じて、自分の将来を考えるきっかけに。 【開催概要】 開催地:東京本社 対象:理系の方を推奨しています(特に機械、電気、土木、建築、化学などを専攻の方) 時間:1回あたり約2時間(予定) 持ち物: 筆記用具(服装は自由です) 【プログラム詳細】 1.業界研究(30分) 「エネルギー×インフラ」ってどう関係してる? プラント業界がどのように社会を支えているのか、ゼロからわかりやすく解説します。 文系の方でも安心して学べる内容です。 2.NSPEの役割と職種紹介(30分) 私たちが社会の中でどんな立ち位置にいて、どのようにインフラを支えているのか 施工事例を紹介しながら、「施工管理」「設計」「技術開発」…それぞれの役割とは? 理系の先輩たちがどのようなキャリアを歩んでいるか、具体的な事例を紹介します。 「どんなふうに専攻が活きる?」 「施工管理って、具体的に何をするの?」 そんな疑問にもお答えします。 3.業務体感ワーク(30分) 現場では「危険を予測する力」が求められます。 施工管理職で日常的に行われているKY(危険予知)活動を、 イラストを使った個人ワーク&グループワークで体験してみましょう。 「ただの危険予測」では終わらない、現場の工夫と連携の奥深さに気づくかも。 4.若手社員座談会(30分) 一番楽しみにしてほしいのがこの時間。 年齢の近い若手社員が、皆さんの「就活の悩み」や「入社の決め手」「リアルな働き方」に本音でお答えします! 業務内容はもちろん、会社の雰囲気、休みの取り方、失敗談まで…なんでも質問OKです! 【対面開催ならではのポイント】 ・社員の「雰囲気」がわかる! 画面越しでは伝わりにくい、表情・空気感・仕事の真剣さを体感 ・質問がしやすい&双方向 話の流れで気になったことを、その場ですぐ聞けるカジュアルな距離感 ・"人"に会えるから、会社がわかる 働く人に直接会うことで、「この会社で働く自分」を想像しやすくなります。 【当社のおすすめポイント】 ●社会インフラ×次世代エネルギー 私たちの仕事は、ガス・水道・エネルギーを運ぶ「パイプライン」をつくること。 人々の当たり前の生活を支えるだけでなく、アンモニア輸送やCO₂削減技術など、脱炭素社会の最先端プロジェクトにも携わります。 ●日本製鉄グループの「圧倒的安定基盤」 グループの中核企業として安定した経営基盤を持っています。 大規模なインフラ事業だからこそ、数十年先も社会から必要とされ続ける仕事です。 ●「家賃の約8割」を会社が負担!充実の待遇 「社員には安心して長く働いてほしい」という想いから、業界トップクラスの福利厚生を用意。 ・借上社宅制度(家賃の約8割を補助※規定あり) ・年間休日125日(完全週休2日制) ・フレックス・在宅勤務制度あり ●専攻を活かせる幅広いフィールド 機械系・電気電子系・土木系・化学系など、理系知識が活きる場所が必ずあります。 ・エネルギーパイプライン(ガス・燃料) ・水道パイプライン(上水道・工業用水・水力発電所) ・プラント建設(製鉄所内の設備) ●「1年間のマンツーマン指導」など手厚い教育 先輩社員が1年間つくメンター制度や資格取得支援など、プロのエンジニアに育てる仕組みが整っています。 ■セミナーご希望の方はこちら■ まずは、「リクナビ」よりエントリーをお願い致します。 エントリーいただきましたら、人事担当から日程調整のご連絡をさせていただきます。 人事担当から連絡がありましたら希望日・会場を選択してください。 もしくは、下記までご連絡くださいませ。 ***************************** 日鉄パイプライン&エンジニアリング株式会社 採用センター TEL : 03-6628-4495 FAX : 03-6701-4431 Email : nspe@j-saiyo.com ****************************