適性検査でジブンを知り、未来を描くための90分

プログラム内容 ●方法：オンライン ●期間：1日(1.5時間) ●27/28卒/OC・キャリア教育 [プログラム内容] 実際に選考で使っている適性検査を受けていただき、フィードバックシートを基に自己分析をしていきます。 採用選考で適性検査を受けても、結果は企業の採用担当者しか見れないのが一般的です。時間をかけて答えたのに、自分の結果はどんなのだったんだろうって気になりませんか？？このセミナーでは、当社で実際に選考で使用している適性検査を事前に受け、参加された方に自己分析用のシートをお渡しします。 シートの見方等を説明した上で、自分の性格タイプを見ることもできます。当社で活躍している先輩社員の傾向や採用担当者の傾向などをお伝えできればと思います。 ※事前に適性検査を受けていただきます。検査はWEBで20分くらいです。 ～流れ～ １．自己紹介（5分） ２．会社紹介（15分） ３．検査を受けでわかることの説明（20分） ４．フィードバックシートの活用・先輩社員の傾向（30分） ５．結果を受けて（個人ワーク・グループワーク） 20分 ６．今後に向けて [コースのポイント] 自己分析ができる：実際の採用選考で使用される適性検査を体験し、その結果を基に自分の強みや弱みを理解することができます。これにより、就職活動で自分をアピールするポイントが明確になります。 フィードバックシートの提供：適性検査の結果を基にしたフィードバックシートをお渡しします。これを活用することで、自己分析がより深まります。 先輩社員の傾向を知る：当社で活躍している先輩社員の傾向や、採用担当者が重視するポイントを知ることができます。これにより、自分がどのように成長できるかをイメージしやすくなります。 このプログラムを通じて、就職活動に向けた準備がしっかりとできるだけでなく、自分自身の成長にもつながると思います。興味があれば、ぜひ参加してみてくださいね！ ～こんな方におすすめ～ ・適性検査ってどんなことするの？ 検査の内容が気になる人 ・適性検査を通じて、自分の強みや弱みを明確にし、就職活動に役立てたい方

オンライン 株式会社ヤマザワ

応募資格 大学／大学院／専門学校／短期大学／ 高等専門学校

報酬・交通費 なし

応募・選考の流れ まずはこちらのサイトからエントリーを お願いします。