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東京|不動産 営業職の働き方徹底解説(先輩の収入大公開)

オンライン40分でタイパ重視!初心者歓迎の業界研究セミナー

株式会社フェリアホーム|不動産仲介

プログラム内容

プログラム内容 「不動産業界って、正直きつそう…」 「家を売るだけの仕事でしょ?」と思っていませんか? 私たちがつくっているのは、お客様のこれからの「人生」と「笑顔」です。 働きやすさの裏側にある「仕組み」も大公開! ⭐このプログラムで得られること ・「住宅・不動産業界って何?」という基礎知識 ・営業職の大変なことも、やりがいも大公開 ・地域密着企業だからこそできる、深い顧客満足の作り方 ・自分に合った「家づくりへの関わり方」の発見 ・成果がどう報酬に変わる?評価制度のリアルを公開!? ⏰プログラム内容(所要時間40分) ・「住まい」を取り巻く業界の今 ・株式会社フェリアホームの独自戦略とこだわり ・文理不問!若手社員のキャリアステップ紹介 ・リアルな疑問を解消! 自己分析にも役立つ!本音の質疑応答 ・さらに深く知りたい方への対面プログラム案内 ✨実施予定日程 6月から随時開催予定! ※日程が確定したら優先的にご案内しますので、 「参加できるか分からない」という方も ぜひお気軽にご応募ください! ✉応募~参加までの流れ ❶リクナビからエントリー ❷日程調整のメールが届く ❸参加予約をして完了! あとは当日、忘れずにご参加ください★ ※エントリー時にいただく情報は、 選考には使用いたしませんのでご安心ください。 ⚡こんなお悩みがある方におすすめ ・やりたいことがまだ見つからず、色々な職種を知りたい ・就職活動準備を始めたばかりで、何から手をつけるべきか迷っている ・住宅業界に興味はあるけど、自分に向いているか不安 ・学業やバイトが忙しく、短時間で効率よく情報収集したい ・自分の強みが住宅・不動産業界でどう活きるか確かめたい ・若いうちから市場価値を高め、私生活も充実させたい ・営業の適性判断や、自分に合った働き方の軸を見つけたい ☕過去の参加者の感想 「40分という短時間で、不動産業界のイメージが180度変わりました。特に『分業制』の話は合理的で納得感がありました!」 「実際の働き方について包み隠さず話してくれて、企業の誠実さを感じました。授業の合間に参加して良かったです」 ❓参加に向けてよくある質問 Q:不動産の知識が全くないのですが、ついていけますか? A:もちろんです!専門用語を使わず、どなたでも理解できる内容に凝縮しています。 Q:当日の服装に指定はありますか? A:私服でOKです!カメラ・マイクもオフの「視聴型」ですので、お気軽にご参加ください。 ◤ 株式会社フェリアホームについて ◢ 私たちは、不動産仲介からデベロッパー事業まで、 「住まい」に関するあらゆるお悩みを解決するプロ集団です。 特定の分野に縛られないからこそ、 お客様にとって本当にベストな提案ができる強みがあります。 地域密着で培った信頼は、あなたの成長を支える大きな基盤になります。 「しっかり稼ぎ、しっかり休む」という新しいスタンダードを追求し、 24年度新卒の離職率は0%。安定と挑戦が共存する環境でもあります。 勤務地(勤務予定地):東京都 ※本プログラムの開催地ではなく入社された際の配属予定勤務地です ✿人事担当者からの一言 「一生モノの買い物」を支える仕事は、責任も大きいですが、それ以上の感動があります。 まずは気軽に、私たちの想いに触れてみてください。 あなたにお会いできるのを楽しみにしています! ୨୧リクナビ企業担当者からの一言 フェリアホーム様は、社員一人ひとりの「顔が見える」温かい社風が魅力です。 40分というコンパクトな時間設定に、学生の皆さんの「タイパ」を大切にする優しさが表れています。 業界研究の第一歩として、自信を持っておすすめします! ✒採用実績校(一部抜粋) 亜細亜大学、神奈川大学、国学院大学、国士館大学、城西大学、専修大学、大正大学、大東文化大学、帝京大学、帝京平成大学、東海大学、東洋大学、日本体育大学、日本大学 など多数

開催地

オンライン 株式会社フェリアホーム

応募資格

応募資格 全学部・全学科対象です♪ 募集対象学校:大学院(博士)、大学院(修士)、大学、短大、高等専門学校、専門学校

報酬・交通費

報酬・交通費 報酬なし・交通費なし

応募・選考の流れ

応募・選考の流れ まずはリクナビからエントリーをお願いします♪

開催概要

  • オンライン

  • 2026年6月・7月・8月

  • 1日

  • 28卒 / オープン・カンパニー&キャリア教育等

こんな人におすすめ
都市・街づくりがしたい
地域貢献に携わりたい
商品・サービスを販売したい
穏やかで互いのペースを尊重
情熱を持って仕事に取り組む
常に新しいものに挑戦
チームワークを重視
多様な職種の人と関われる
明確な目標を追いかける
若手が裁量を持てる環境

締切:なし

原稿ID : e755d0b19a0ab6c2

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