総合職(法人営業:既存顧客向け・管理部:経理・人事・情報他)

仕事内容 食品などの製造ラインの一部に組み込まれる事の多い印字機器・ラベル貼付機器を販売しているイーデーエムを支える総合職です。 新入社員研修を始め、分からないことはメンターのいる環境でどんどん質問・吸収しスキルアップすることができます。 キャリアを積んだ後も、様々な研修でアップデートが可能。学ぶ機会が豊富です。 【営業部門】 ●営業 既存顧客が中心のルートセールス。 お客様のご要望やご相談に対して 提案するソリューション型営業です。 【管理部門】 ●経理 入金・支払・給与・決算処理や 資産管理を行う財務管理と、 経営判断に役立てる 管理会計業務を司っています。 【管理部門】●人事 新卒採用などの採用活動、 新人研修などの人材育成から、 勤怠管理や社会保険等の手続きまで、 人材管理全般に関わる業務を司っています。 ●管理 全社員が働きやすい環境を維持するため、 様々なバックオフィス業務を司っています。 ●企画 社内報の制作、オフィスリニューアル、 SDGsの企画などを司っています。 ●情報管理 全社員に支給されているPCの管理や 不具合対応、基幹システムの開発・運用など システム全般に関わる業務を司っています。 初回の配属部門は研修後に決定となります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 私たちはこんな事業をしています ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ みなさんはID表示をご存知ですか？ たとえば、食品に印字されている「賞味期限」が代表的なID表示です。他にも、QRコードやバーコードなど、ID表示の種類は様々あり、それらはとても重要な役割を担っております。イーデーエムは、これらを印字するプリンタなどを設計・開発・製造・販売しており、生産者と消費者の架け橋として世の中に貢献しております。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「食の安心・安全」に欠かせない イーデーエムの仕事 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ イーデーエムのプリンタが印字している「消費期限」や「成分表示」などのID表示は食品表示法や薬機法という法律で義務付けられています。言い換えると、なくてはならないものとして法律に守られているのです。こうした消費者の安心安全を守る事業は好不況関係なく安定し続けており、それもまたイーデーエムの魅力の一つです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ありがとうの数 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 仕事の成功や、企業の価値は「ありがとう」の数ではないでしょうか。イーデーエムは常にお客様の近くに寄り添いながら、ともに製品を作り上げています。そんなイーデーエムの「ものづくり」の特徴は、完全オーダーメイド商品であることです。お客様からの「こんな機器はイーデーエムさんにしか作れない！」という評価や感謝の言葉は、私たちの技術力の証明でもあります。そういった「ありがとう」の数が非常に多いところもイーデーエムの魅力の一つです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 充実した研修制度 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ イーデーエムの新入社員研修は他社とは一味違います。その最大の特色は全部署を回っての実務研修ができるということです。文系・理系関係なく、営業職や技術職をはじめあらゆる部署のお仕事を体験します。この研修は知識吸収のためだけではありません。様々な体験をする中でじっくりと自分と向き合い、向き不向きややりたいことを見つける大切な期間にもなるのです。みなさんもイーデーエムの研修で新しい自分を見つけてみませんか。

東京都 イーデーエム株式会社 勤務地 【本社】板橋区板橋3-5-2 【テクノセンター】埼玉県比企郡川島町 【大阪営業所】大阪府吹田市春日 【名古屋営業所】小牧市藤島町 【九州営業所】福岡市博多区吉塚 【札幌営業所】札幌市東区北十二条東 ほか各出張所 勤務候補地：北海道、宮城県、埼玉県、東京都、新潟県、愛知県、大阪府、広島県、福岡県

募集対象詳細 採用予定学科：法学、経済学、社会学、語学、人文学、政治学、商学、スポーツ/人間科学、数学、機械工学、電気通信工学、物理学、化学、生物学、地学、建築工学、土木工学、応用化学、応用物理学、原子力工学、経営工学、農学、水産学、畜産学、獣医学、医学、歯学、薬学、看護/保健学、情報学、環境学、教育学、芸術学、教員養成、家政学

給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万8000円 〜 21万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万円（固定残業時間：1ヶ月あたり25時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 交通費規定内支給 正式配属後：時間外手当、営業職手当、技術職手当、家族手当 研修期間中：研修手当 ■昇給：年1回（5月） ■賞与：年3回

選考プロセス ✅リクナビからエントリー ↓ ✅説明会の日程予約 ※エントリー後にお送りする メール内の予約フォームよりご予約下さい ↓ ✅説明会の参加 ↓ ✅適性検査・個別面接 ↓ ✅内々定 提出書類 エントリーシート、成績書