【山形開催】業界研究入門編~銀行員なりきり体験ワーク~

プログラム内容 【プログラム内容】 ※内容は変更の可能性があります。 ①相手のことをたくさん知ろう！ 「アクティブリスニング」の実践ワーク ②地元中小企業のサポートを支援したい！「銀行員なりきり！」体験ワーク ③若手銀行員が実体験を解説！銀行の業務 ④先輩行員とざっくばらんに！なんでも聞ける座談会 【日程】 ８月と９月に開催の予定です。 【持ち物】 ・筆記用具 ・メモ帳 【服装】 自由です。私服でお越しいただいて構いません。 【対象者】 ・28卒 ※学歴・学部不問ですのでどなたでもぜひご参加ください！ 【予約方法】 当サイトからのエントリーのみでは予約完了となりません。 エントリーいただいた方に当行MypageのURLをお送りします。Mypageにご登録いただき、「予約・確認フォーム」より日程をお選びください。 【こんな方におすすめ！】 ・金融業、きらやか銀行を知りたい方 ・業界、企業研究したい方 ・志望業界が決まっていない方 ・面接練習をしたい方 ・マナーについて学びたい方 ・面接官の見ているポイントを知りたい方 ・人の役に立ちたい方 ・人と話すことが好きな方 ・やりがいのある仕事をしたい方 ・山形県・東北地方で働きたい方 少しでもご興味をお持ちいただけましたら、ぜひご応募ください！ ☆***☆***☆***☆***☆***☆***☆***☆***☆***☆***☆***☆***☆***☆***☆***☆ ■きらやか銀行の紹介■ 【目指す姿】 きらやか銀行は、信頼度地域No.1銀行を目指しています。その実現に向けて、「企業支援」と「地域課題解決」という２つを経営理念に掲げています。 企業支援では、地元中小企業の成長を後押しするため、融資だけでなく販路拡大や経営改善支援等の、幅広い支援を行うことで企業の挑戦に寄り添い、共に未来を切り開いていきます。 地域課題解決では、人口減少や後継者問題等の地域が抱える課題に対して、自治体や他業種と連携しながら、金融の枠を超えた解決策を提案しています。 地域の皆さまと共に未来を描き、挑戦を続ける。その継続により、お客さまから最も頼っていただける銀行になること。それこそがきらやか銀行が目指す姿です。 【やりがい】 企業の成長や挑戦、地域の発展を一番近くで支えるのが私たちきらやか銀行です。企業を支えることは、その企業の従業員の皆さまや、その家族を支えることにつながります。また、地域発展への貢献は、これからの地域社会の未来を創ることにつながります。自分の行動が、地元の企業や人々を支え、それが地域の発展につながるということは、これ以上ない大きな喜びです。 また、「なにかあったらまずきらやかさんに相談するよ」と担当先企業の社長から言っていただく事が非常に多いです。企業の重要な決断や本当に困っている時はもちろん、ちょっとした相談事をはじめにしていただけるのは、当行の信頼の証だと考えています。 【職場環境】 入行初年度から20日間の有給を付与します。 また、上期（4月～9月）、下期（10月～3月）でそれぞれ5日間、計10日の有給取得が義務付けられています。（うち５日間は20日間付与の有給を消化しません。） また、毎週水曜日は定時退行日と決まっています。仕事とプライベートの両立を全員が望んでいますので、水曜日以外にも早く帰れるよう、全員で協力して仕事を行います。 さらに、職員の意見が反映される企業風土を目指し、「組織風土改革プロジェクト」を行っています。若手職員が中心となり、「サンクス運動」、「さん付け運動」等の活動を行っております。当行は日々、働きやすい職場環境に向けて進化し続けています！ ■働き方データ■ ★働き方改革に積極的に取り組んでいます！★ ◎月平均残業時間：13.83時間 ◎年間平均有給取得日数：11.9日 ◎育児休暇取得者：男性15名 女性11名 ■社内制度■ ◎有給休暇 入行１年目から、２０日の有給休暇が付与されます。 また、上期（４月～９月）で５日間、下期（１０月～３月）で５日間、計１０日間の有給取得が義務付けられています。原則連続で取得するため、前後の土日と合わせて９連休が、年間２回必ずあります。 ◎定時退行日 毎週水曜日は必ず定時（17:10）に退行します。水曜日以外にも、毎日定時で帰れるよう、段取り良く、協力して仕事を進める組織体制が確立されており、定時で帰るのが当行のスタンダードです。 ◎勤務地条件 勤務地フリー（転居を伴う異動有り）、勤務地エリア（居住地を申請し、転居を伴わない異動のみ）を選択することができます。コース転換は最初の選択を含めて５回まで可能ですので、結婚や出産等のライフプランに合わせた選択が可能です。 ◎職種コース ・ゼネラリストコース（勤務地フリーor勤務地エリア） 銀行業務全般の窓口・融資・渉外を経験し、銀行の中核を担うコース 本人の適正・能力に応じ、支店・本部業務を担当 ・専門キャリアコース(原則本社勤務のため、勤務地エリア) 銀行業務の範囲で、システム関連など特殊分野において従事し、専門性を高め、銀行等の課題解決を担うコース ・特定職コース（勤務地フリーor勤務地エリア） 内勤として窓口・融資業務及びセールス・本部執務に従事し接客及び執務のプロフェッショナルを担うコース 本人の適正・能力に応じ、支店・本部業務を担当 ※コース転換は最初の選択を含めて５回まで。再転換は２年間経過後に可能とします。 ※入行時に職種コースと勤務地条件を選択いただきます。 ◎新入行員研修 3月と4月に仙台銀行と合同で、合宿形式による新入行員研修を行います。 研修では、基本的な銀行業務やビジネスマナー、コンプライアンス等を習得していただきます。 また、大切な仲間となる同期との絆を深めます。 必須資格取得の時はフォローアップ研修等も行っております。検定試験に合格した際には、受験料返還を行い、職員の自己啓発支援を積極的に行っております。 ◎職場内研修（OJT） 職場内での日常業務を通して必要な知識・スキルを習得していきます。 当行の未来を担う若手職員が一人前の銀行員になれるよう、先輩職員が専任の指導担当者として指導にあたります。 ◎行内研修（Off-JT） 業務別・階層別等に研修を行います。 業務知識を徹底して学び、専門的能力のグレードアップを図ることで、CS（顧客満足）推進力・営業力の強化に繋げます。

山形県山形市旅籠町3-2-3 株式会社きらやか銀行　本店 【交通手段】 交通手段 山形駅より、山交バス Ｄ１５系統 県立中央病院方面に乗車。六日町で下車し、徒歩１分。

応募資格 大学、大学院生、短大生及び専門学校生。学部・学科不問。全学年参加頂けます♪ 募集対象学校：大学院（博士）、大学院（修士）、大学、短大、専門学校

報酬・交通費 実習手当・交通費は支給いたしません。

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