【虎ノ門】社会人スキルを学ぶ高難易度Mission型ワーク

プログラム内容 ■実践型プログラムで『社会人必須スキル』を学ぶ■ ──────────────────── ColorCode 2028 ー 色に染まるか、色を染めるか ー ──────────────────── 【実施プログラム】 グループワークを通して ＜社会人に必要なスキル＞を 学べる内容となっています。 ※28卒対象のゲーム形式プログラム － － － － － － － － ［企画概要］ Mission型プログラム【RESIST】 提示されるMissionにチームで挑みます。 協力・試行錯誤しながら、 時間内のMissionクリアを目指す！ 協力、サポート、導き、決断… 限られた時間内で求められる数々の能力。 最短ルートでの課題解決がチームを救う。 自らの強みを発揮し、チームを勝利に導け。 Missionを前に、自分の実力が浮き彫りに。 そして、これからの課題も明確に――。 思わぬ壁にぶち当たった時、 どう考え、どう行動するのか。 自己理解を深める1日になること 間違いなしです！ － － － － － － － － ［学べる内容］ ★Action「前に踏み出す力」 周囲の協力を得ながら 試行錯誤を繰り返し、 失敗したとしても 粘り強く取り組む力を 得ることができます。 ★Thinking「考え抜く力」 課題や物事の改善に向け、 どうすれば解決できるのか という疑問を持ち、 自律的に深く考える能力を 身につけることができます。 ★Teamwork「チームで働く力」 自分の意見を適切に相手に伝え 相手の意見や立場を尊重し、 目標に向けて協力し合う能力を 身につけることができます。 ──────────────────── ＜開催スケジュール＞ 6月03日（水）12:30～ 6月14日（日）12:30～ 6月20日（土）13:00～ ※所要時間：各回4.5時間 ※服装：自由（カジュアル） ※持ち物：筆記用具 ＜ご予約方法＞ エントリー時にご希望の参加日をメッセージにてお知らせください。 追って、予約確定メッセージをお送りします！ ──────────────────── 【presented by 遊楽】 関東首都圏でアミューズメント施設を経営。 他に飲食やサウナ、ゴルフ、小売りなど多角的に事業を展開中。 ＜特徴＞ 1）店舗型事業のビジネスモデル 各店舗・店長に多くの裁量を与え、 社員の自己成長を支える環境が整っている。 2）圧倒的な経営者意識 入社直後から店舗＝会社経営に深く携わり 経営ノウハウを学びます。 3）業界最高水準を目指す制度や福利厚生 ○産休育休介護制度 ○バースディ制度 ○リフレッシュ休暇制度 ○企業内大学 ○新入社員導入研修 ○フォローアップ研修 ○ダイバーシティ推進 ・くるみんマーク取得 ・PRIDE指標「ゴールド」 など ──────────────────── 当日は、若手社員も複数参加！ 当社の社風も感じていただけます。 企業研究・理解にも繋がるコンテンツ。 エントリーお待ちしています！ ＝遊楽（ガーデングループ）キーワード＝ ＃アミューズメント ＃レジャー ＃東京都 ＃埼玉 ＃関東 ＃先着順 ＃選考なし ＃学部学科不問 ＃文系歓迎 ＃理系歓迎 ＃Uターン ＃Iターン ＃営業企画 ＃マーケティング ＃分析 ＃接客 ＃企業内大学 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

東京都港区愛宕1-3-2　愛宕東洋ビル8階 虎ノ門オフィス　(株式会社遊楽) 【交通手段】 交通手段 虎ノ門ヒルズ駅より徒歩3分、新橋駅より徒歩12分

応募資格 ＊学部・学科不問 ＊文理不問 【対象の学校種】 短期大学/専門学校/高等専門学校/大学/大学院 【応募資格詳細】 2028年3月に短期大学/専門学校/高等専門学校/大学/大学院を卒業予定の方 募集対象学校：大学院（博士）、大学院（修士）、大学、短大、高等専門学校、専門学校

報酬・交通費 報酬：支給はございません。 交通費：支給はございません。

応募・選考の流れ こちらのサイトからエントリーをお願いします。 ※先着順・選考なし 【連絡先】 048-834-8810 （平日9:10-17:00） garden.saiyou@garden-group.co.jp