プログラム内容仕事内容
✅離職率6%、3年連続新人ゼロ退職。実績が証明する「安心して成長できる環境」 ー
【社会福祉法人 竜華福祉会について】ー
私たちは、大阪府八尾市を拠点に、高齢者総合福祉施設「ホーム太子堂」を運営する社会福祉法人です。理念は「介護は特別なことじゃない!毎日のあたり前の生活を支援すること」。営利を目的としない公共性の高い事業基盤のもと、特別養護老人ホーム、デイサービス、訪問介護など多様なサービスを展開し、地域包括ケアシステムの一翼を担っています。
【仕事内容の紹介】ー
単なる作業ではなく、利用者様の「人生の再構築」を支えるプランナーとしての役割を担います。
⏩利用者様主体の生活支援:
食事・入浴・排泄介助などの身体介護に加え、利用者様一人ひとりの残存能力や希望を尊重し、「やりたいこと」を実現するための支援計画の立案と実行を行います。
⏩多職種連携による専門性の深化:
看護師、リハビリ専門職、ケアマネジャーなど、他分野の専門家と密に連携するチームケアが中心です。
多角的な知識(医療・リハビリなど)を吸収し、どこでも通用するポータブルスキルを磨けます。
【入社後イメージ】ー
知識ゼロ・資格なしの方でも、プロの専門職として自信を持ってスタートできる万全の育成体制を用意しています。
⏩3ヶ月間の集中研修で「NO 即現場」:
入社後3ヶ月間は、配属前に座学・実技・外部研修を含む新人合同研修を徹底的に実施。
基礎知識と技術を固めた上で現場デビューします。
⏩1年間の専属エルダー制度:
現場配属後も、2~3年目の先輩があなたの専属指導員(エルダー)として約1年間マンツーマンでサポート。
技術指導から日々の不安解消まで親身に行い、着実な成長を支えます。
【キャリアパス】ー
現場経験を活かした多様なキャリアの選択肢を提供します。
現場での介護経験を土台とし、利用者様やご家族の相談を受け、最適な支援計画を作成する介護支援専門員(ケアマネジャー)や生活相談員へのステップアップが可能です。
リーダー職や管理職といった、組織運営に関わるポジションへの昇格も、意欲と実績に応じて早期に目指せます。
【こんな方におすすめ】ー
✅ 抽象的な「やりがい」ではなく、どこでも通用する実践的な対人援助スキルを確実に身につけたい方
✅「人を育てる文化」が証明されている環境で、安心して挑戦し、プロとしてキャリアを築きたい方
✅ チーム連携を大切にし、看護・リハビリなど多様な専門家と共に働くことで、自己成長を加速させたい方
開催地大阪府
社会福祉法人竜華福祉会
勤務地
特別養護老人ホーム ホーム太子堂
〒581-0063
大阪府八尾市太子堂4丁目1番32号
<アクセス>
JR大和路線「久宝寺」駅下車、徒歩15分
JRおおさか東線「久宝寺」駅下車、徒歩15分
JR天王寺駅~JR久宝寺駅まで大和路快速で5分
勤務候補地:大阪府
応募資格募集対象詳細
【応募資格】
2027年3月に短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2017年4月~2026年3月卒の方)
【求める人物像】
✅ 「どうすればもっと良くなる?」と常に考え、工夫しながら仕事を楽しめる方
✅ 多様な仲間と共に学びながら、プロのケアワーカーとして自分自身を成長させたい方
✅ 高齢者の「あたり前の生活」を支える仕事に、強い関心と熱意を持って向き合える方
上記だけでなく、少しでも当法人に興味をお持ちいただけましたらまずはお気軽にエントリーください
採用予定学科:社会学、法学、政治学、経済学、商学、語学、人文学、数学、化学、物理学、生物学、地学、機械工学、電気通信工学、建築工学、土木工学、応用化学、応用物理学、原子力工学、経営工学、農学、水産学、畜産学、獣医学、医学、歯学、薬学、看護/保健学、スポーツ/人間科学、情報学、教員養成、教育学、芸術学、環境学、家政学、その他
報酬・交通費給与詳細
※基本給・一律手当の総額
基本給:月給 22万2000円 〜 24万2000円
固定残業代:なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり
1ヶ月あたり2万8000円 〜 4万1000円
一律処遇改善手当:18,000円~28,000円(固定給に含む)
一律資格手当:0円~10,000円(固定給に含む)
・通勤手当と住宅手当を合わせて上限が25,000円まで
・扶養手当:3000円~
・夜勤・当直手当:5000円/回
・役職手当:5,000円~
【昇給】年1回
例:
2年目
大学卒:月給245,000円(社会福祉士取得)
専門学校卒・短期大学卒:月給239,000円(介護福祉士取得)
3年目
大学卒:月給248,000円(社会福祉士取得)
専門学校卒・短期大学卒:月給242,000円(介護福祉士取得)
※2025年度実績
【賞与】年2回(6月、12月)
応募・選考の流れ選考プロセス
リクナビよりエントリーをお願いします
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施設見学会・説明への案内・参加(任意)
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選考:面接・筆記試験(一般教養・レポート)・実技(保育士のみ)
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内 定
提出書類
1.履歴書(写真貼付のこと) 2.卒業証明書(見込書) 3.取得資格証明書(見込書) 4.学業成績証明書(新卒者のみ)