【7月1日/WEB開催】半導体商社の最前線!若手社員座談会

プログラム内容 ✨ こんな方におすすめ ✅ 商社や外資系企業を視野に入れ、自身の市場価値を高めたい方 ✅ 若手のうちから大きな裁量権を持ち、プロジェクトマネジメントに挑みたい方 ✅ 常に新しいものに挑戦し、世界規模のサプライチェーンを動かしたい方 ✅ グローバル志向が強く、多様な職種の人と関わりながら成長したい方 ＼商社・外資を併願する、圧倒的な成長環境を求めるあなたへ／ 「今後の活動を進めていきたいけど、何から始めればいいかわからない…」 「先輩たちはどんな風に業界研究、企業研究をしていたのだろう？？」 「社会人1年目、2年目ではどんなことをするのか知りたい！！」 そんな想いを持つ方に、ぜひお越しいただきたい時間です。 グローバルなビジネスモデルや最先端テクノロジーの裏側にある経営戦略、 そして私たちが世の中に提供する圧倒的な介在価値について、 当社の2年目社員がロジカルシンキングに基づいたリアルな視点でお話しします。 所要時間1時間半程度のオンラインセミナーになっているので、気軽にご参加ください！ ✨ 開催概要 日程：7月1日(水) 技術職社員2名が参加します。 時間：13:00~14:30 方法：WEBセミナー（Zoom） ※当日の接続先URLについては、ご予約いただいた方宛てにメールにてお送りいたします。 対象：文理共通 服装：ビジネスカジュアル（スーツでなくても結構ですが、カジュアルすぎる服装はご遠慮ください） 持ち物：筆記用具 通信環境：PCでのご参加を推奨しております。カメラをONにしてご参加いただける環境をご用意ください（通信費等は参加者負担）。 ✨ 実施プログラム：若手社員が語る「学生時代の活動と社会人になった今」 当社の会社概要・事業内容をお伝えの上、当社若手社員によるパネルディスカッションや座談会を実施いたします。 ■会社概要・事業内容説明 └ネクスティの会社概要、事業内容についてご説明いたします。 ■若手社員によるパネルディスカッション └テーマは「学生時代の活動と社会人になった今」 当社2年目社員が実際にどのように業界研究・企業研究を行っていたのか、入社の決め手、入社後のギャップ等について パネルディスカッション形式で深掘っていきます。 ■若手社員との座談会 └パネルディスカッション終了後、若手社員への個別に質問ができる座談会を実施します。 もちろんパネルディスカッションで活用したテーマだけでなく、 気になったことはなんでも質問していただいてOKです！ ※実施日程によって、参加社員の職種は異なります。 ※技術職社員が登壇する回も実施予定ですので、文理問わずご参加いただけます！

オンライン 株式会社ネクスティエレクトロニクス

応募資格 【対象の学校種】 大学／大学院 【応募資格詳細】 文理不問 募集対象学校：大学院（博士）、大学院（修士）、大学

報酬・交通費 報酬：ございません。 交通費：ございません。

応募・選考の流れ まずはこちらのサイトからエントリーをお願いします。