【WEB開催】建物の「困った」を解決する営業職を知る1day

プログラム内容 「ビルクリーニングの会社って、清掃をする会社？」 実は、アクアの新卒営業職は、現場で清掃作業を行う仕事ではありません。 私たちが行っているのは、建物を所有・管理するお客様の課題を見つけ、より良い建物管理の方法を提案する仕事。 ビルクリーニングFC事業を中心に、不動産アライアンスや不動産プラットフォーム、ロボット清掃、 建物の法定点検・工事など、建物に関わるさまざまなサービスを展開しています。 このプログラムでは、そんなアクアの事業や営業職について、実際の仕事をイメージしながら知っていただきます。 「人と話すことが好き」 「誰かの役に立つ仕事がしたい」 「若いうちからいろいろなことに挑戦したい」 「営業の仕事に興味があるけれど、具体的なイメージがまだない」 そんな方にもおすすめのプログラムです。 ◆プログラム内容 【会社説明】 まずは、アクアがどんな会社なのか、どんな事業を行っているのかをご紹介します。 「ビルクリーニングFC事業とは？」 「営業職はどんな仕事をするの？」 「なぜアクアは建物管理や不動産に関わるの？」 など、業界・会社・仕事について分かりやすくお伝えします。 【営業職について知る】 アクアの営業は、ただ商品を売るだけの仕事ではありません。 お客様が抱えている建物管理に関する課題やニーズをヒアリングし、最適なサービスを考え、提案していきます。 実際の仕事の進め方や、営業として大切にしていることなど、新卒入社後の働き方を具体的にイメージしていただけます。 ※代表の金子が直接登壇し会社の未来や想いを語る対面プログラムもありますので、 興味がある方はそちらへエントリーください！ ◆アクアで働く魅力 若手の意見も、会社を動かす。 アクアでは、年齢や社歴に関係なく、社員の意見やアイデアを大切にしています。 「もっとこうしたら良いのでは？」 そんな若手の声も、積極的に取り入れていく環境です。 頑張った分だけ、しっかり評価。 一人ひとりの頑張りや成果をきちんと評価し、還元する制度があります。 自分の成長が、会社の成長にもつながる。 そんな実感を持ちながら働ける環境です。 「営業として成長できる」教育制度。 アクアには、営業として必要な力を段階的に身につけていく「5ステップ55スキル」という教育制度があります。 「営業ってセンスが必要なのでは？」 そんな不安がある方も大丈夫。 必要なスキルを一つずつ身につけながら、営業として成長していける仕組みを整えています。 ◆働きやすさも大切にしています ・完全週休2日制（土日） ・年間休日122日 ・リフレッシュ休暇あり しっかり働き、しっかり休む。 仕事だけでなく、自分の時間やプライベートも大切にしながら、長く働ける環境づくりを進めています。 ◆さらに、こんな実績も！ アクアは、2025年度「日本経営品質賞 奨励賞」を受賞しました。 これは、日々の業務だけではなく、顧客への価値提供や組織としての経営のあり方などが評価されたもの。 「人を大事にする会社」という考えのもと、これからも成長を続けていきます。 ◆こんな方におすすめ！ □ 人と話すことが好き □ 営業職に興味がある □ 人の役に立つ仕事がしたい □ 若いうちから仕事を任されたい □ 自分の意見やアイデアを発信したい □ 頑張りをきちんと評価してほしい □ 成長できる環境で働きたい □ 不動産・建物管理・FCビジネスに興味がある □ まずは会社や仕事について知ってみたい 一つでも当てはまる方は、ぜひアクアのプログラムへ！ 「清掃会社」というイメージだけでは分からない、アクアの仕事の面白さを知ってください。

オンライン 株式会社アクア

2026年10月・11月・12月

応募資格 全学部・全学科応募可能です。 募集対象学校：大学院（博士）、大学院（修士）、大学、短大、高等専門学校、専門学校

報酬・交通費 報酬・交通時はございません

選考なし（先着順）、選考なし（抽選）

応募・選考の流れ まずはこちらのサイトからエントリーをお願いします。