大北農業協同組合
ダイホクノウギョウキョウドウクミアイ
2026
業種
団体・連合会
信用金庫・信用組合・労働金庫/政府系・系統金融機関
本社
長野

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学卒・短大卒・一般総合職 6~10名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

大学卒・短大卒・一般総合職

採用人数 2025年卒予定 6~10名
初年度
月収例
月17万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 未定
  • エントリーシート
    締切 未定
  • 説明会
    未定
  • 面接
    未定
  • 内々定
    未定
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績表、その他
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、転居を伴う転勤なし、資格取得奨励金あり、家族手当あり、いろいろな職種を経験できる
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

<募集対象>
2025年3月に大学・短大を卒業予定の方
既卒の方も歓迎します(2022年3月~2024年3月に、大学・短大を卒業した方)

学部・学科不問

<必須資格>
普通自動車運転免許(AT限定不可場合により可)

<このような方、歓迎です!>
◎農家さんを支える仕事に興味のある方
◎地域の発展に貢献できる仕事がしたい方
◎地域に根ざした働き方で、幅広い業務にチャレンジしたい方

「JA大北」は、農家の方をはじめとして、地域の方々に対して、様々なサービスを提供しています。

  ・安心・安全な良質農産物生産・農産物収量に欠かせない営農指導員として農業へ貢献。

  ・金融共済事業(JAバンク・JA共済)から総合生活保障に必要な商品の提案等、資産(貯金等)受入等のサービス提供により地域に貢献。

  ・燃料の供給事業からライフラインとして必要な燃料(LPガス・灯油等)の配達・配送により地域に貢献。

  ・農業に欠かすことができない「農機具の販売・修理」「農業生産資材の販売」等の農業を支え貢献する。

  ・総合JAとして多種多様な業務があり幅広い業務にチャレンジ。

☆地域の農家さんを支える仕事をしたい方、地域の活性化に貢献したい方はどなたも大歓迎です!皆さまにお会いできるのを楽しみにしております。

募集概要

職種 (1)【正社員】一般総合職
仕事内容 (1)【正社員】一般総合職
一般総合職として入職いただき、総合農協としての業務全般に携わっていただきます。
営農事業、経済事業、金融事業、共済事業、管理部門など、各種事業にかかわる営業や窓口業務などの各種業務。
応募資格 (1)【正社員】一般総合職
 短大/大学 卒業見込みの方
 短大/大学 卒業の方
 (2022年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】一般総合職
 長野
 備考:◇本所/長野県大町市大町字光明寺3091番地1
※大北地域内(大町市、池田町、松川村、白馬村、小谷村)にある事業所へ配属。
※大北地域内の定期異動が1年~5年単位であります。
勤務時間 (1)【正社員】一般総合職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:45~17:15
 備考:金融共済系の業務時間になります。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。具体的な日程は改めて広報します。
採用ステップ&スケジュール ■『リクナビ2025』からエントリー

■書類審査

■適性検査・1次面接
↓(この間、2週間程度)
■2次面接

■内定

提出書類 履歴書 成績証明書 卒業見込証明書または卒業証明書
※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。
なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って適切に取り扱います。ご安心ください。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】一般総合職
 短大 卒業見込みの方
  月給:160,420円
  ※基本給:160,420円

 大学 卒業見込みの方
  月給:172,820円
  ※基本給:172,820円

 短大 卒業の方
  月給:160,420円~179,020円

 大学 卒業の方
  月給:172,820円~193,900円

 備考:既卒の方は卒業後3年以内で年齢給で表示。
手当 (1)【正社員】一般総合職

 役付手当、扶養手当、通勤手当、各種資格手当、住宅手当
*通勤交通費一部支給(マイカー通勤の場合 上限月5万円まで、その他公共交通機関実費)
*住宅手当(現住所以外に住居を必要とし、大北地区外で通勤ができない場合に状況等により支給判断
 (家賃の金額以内上限5万円まで))
昇給 (1)【正社員】一般総合職
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】一般総合職
 年2回
 備考:夏季(7月)・冬季(12月)業況により支給 + 年度末手当(決算内容により支給の場合あり)
休日・休暇 (1)【正社員】一般総合職
 4週8休制
 年間休日:110日
 有給休暇:10日
 ※次年度より4月に付与
 休暇制度:年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、介護休暇
 備考:記念日休日(誕生日または結婚記念日)
特定休暇:上期(3月~8月)3日、下期(9月~2月)3日
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:退職金共済・退職金制度(勤続2年以上)
厚生貸付制度

定期健康診断(年1回)
人間ドック(35歳以上)


試用期間 ■期間
(1)【正社員】一般総合職
 期間:入社後3ヶ月間
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 2人 0人 100.0%
2021年度 9人 0人 100.0%
2020年度 5人 0人 100.0%
(2023年時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 2人 1人
2022年度 0人 2人
2021年度 6人 3人
3年以内男性採用割合:57.1%
3年以内女性採用割合:42.9%
平均勤続年数 20.0年(2023年4月1日時点)
平均年齢 42.0歳(2023年4月1日時点)
研修 あり:新入職員に対し年3回(3月・8月・11月頃)のJA基礎研修を実施
翌年にフォローアップ研修(5月頃)を実施
自己啓発支援 あり:JAが認めた資格取得について、全額もしくは一部費用の助成あり
メンター制度 あり:お世話係制度を採用し新入職員の育成を行います。
キャリアコンサルティング制度 あり:階層別研修によるキャリアアップ制度
社内検定等の制度 あり:JA独自の認証資格制度(資格合格後の手当支給あり)
月平均所定外労働時間 10.0時間(2022年度実績)
配属先により異なります。
有給休暇の平均取得日数 9.0日(2022年度実績)
年次有給休暇5日は時季指定。
その他特定有給取得率およそ50%。
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人0人
取得対象者数 0人0人
育休取得率
(2022年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 15.0%
管理職 10.0%
(2023年4月時点)

その他の情報

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 販売系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:農業・農学系、畜産・酪農系
主な勤務地
長野
応募資格
短大、大学卒業見込みの方 または 短大、大学卒業の方(2022年3月~2024年3月卒の方)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
気になるリストに追加しました
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