株式会社高井精器
タカイセイキ
2026

株式会社高井精器

ベアリング保持器、機械加工、ロボットシステム、自動化装置
業種
金属製品
機械/その他製造
本社
神奈川

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
開発職 1~5名
機械加工職、生産職 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

開発職

採用人数 2025年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月23万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 未定
  • エントリーシート
    締切 未定
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績表、その他
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、有休消化50%以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、住宅補助あり

機械加工職、生産職

採用人数 2025年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 未定
  • エントリーシート
    締切 未定
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績表
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、有休消化50%以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、住宅補助あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

■私たちが求める人材とは・・・
 ・論理的に物事を捉えられる方
 ・チームワークを大切にできる方
 ・何事にもチャレンジする気持ちの強い方

募集概要

職種 (1)【正社員】開発職(2)【正社員】機械加工職(3)【正社員】製造職
仕事内容 (1)【正社員】開発職
保持器金型の設計と、生産支援装置/ロボットシステムや新商品の開発
(2)【正社員】機械加工職
各種工作機械による金型製造、金属製品、樹脂製品の加工製造
(3)【正社員】製造職
プレス機/射出成型機による精密部品製造
応募資格 (1)【正社員】開発職(2)【正社員】機械加工職(3)【正社員】製造職
 大学 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】開発職
 神奈川
 備考:基本神奈川県藤沢市ですが、  金型設計は、教育も兼ねて伊勢原工場勤務の可能性もあります。(期間限定)
(2)【正社員】機械加工職
 神奈川
 備考:神奈川県藤沢市。
(3)【正社員】製造職
 神奈川
 備考:金属プレス機による生産職は伊勢原工場配属となります。
勤務時間 (1)【正社員】開発職(2)【正社員】機械加工職(3)【正社員】製造職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:00~17:00(休憩:1時間)
採用ステップ&スケジュール リクナビにエントリー
 ▼
会社説明会(対面/WEB)
 ▼
選考エントリ (履歴書、成績証明書、自己アピール書:任意)
 ▼
筆記試験、1次面接(個別)
 ▼
2次面接(個別)
 ▼
内定

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】開発職
 大学 卒業見込みの方
  月給:230,000円
(2)【正社員】機械加工職(3)【正社員】製造職
 大学 卒業見込みの方
  月給:220,000円
手当 (1)【正社員】開発職(2)【正社員】機械加工職(3)【正社員】製造職

 通勤手当、残業手当、役付手当、家族手当、資格手当、住宅手当
昇給 (1)【正社員】開発職(2)【正社員】機械加工職(3)【正社員】製造職
 年1回
 備考:6月
賞与 (1)【正社員】開発職(2)【正社員】機械加工職(3)【正社員】製造職
 年2回
 備考:7月、12月 業績によって3月に決算賞与の支給あり
休日・休暇 (1)【正社員】開発職(2)【正社員】機械加工職(3)【正社員】製造職
 完全週休2日制(土日)、祝日
 年間休日:125日
 有給休暇:10日
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
 備考:産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇は無給休暇となりますが、社会保険より給付金が支給されます。
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:健康保険・労災保険・雇用保険・厚生年金、永年勤続表彰、報奨金制度、慶弔見舞金制度、退職金(中退共加入)、積立有給休暇制度

教育制度:入社時ビジネスマナー研修、安全衛生教育、以後、現場実習や社外基本技術研修。
試用期間 ■期間
(1)【正社員】開発職
 期間:3カ月
 ※労働条件の変更なし
(2)【正社員】機械加工職(3)【正社員】製造職
 期間:3ヵ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 採用実績なし
2021年度 1人 0人 100.0%
2020年度 1人 0人 100.0%
(2023年12月14日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 2人 0人
2022年度 採用実績なし
2021年度 1人 0人
3年以内男性採用割合:100.0%
3年以内女性採用割合:0.0%
平均勤続年数 20.0年(2023年2月5日時点)
平均年齢 45.0歳(2024年2月5日時点)
研修 あり:入社時ビジネスマナー研修、安全衛生教育、機械図面の読み方を共通研修として実施。
以後、配属部署に応じて現場実習や社外基本技術研修。
自己啓発支援 あり:会社が指定した資格を取得した際には報奨金を支給します。
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 17.0時間(2022年度実績)
残業は、個人の私事都合を考慮して実施しています。
有給休暇の平均取得日数 14.0日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人0人
取得対象者数 0人0人
育休取得率
(2022年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 0.0%
(2022年12月1日時点)

その他の情報

参考データ

【WEB説明会】 WEB説明会を開催します。リクナビ上の「説明会・面接画面」からご予約いただいた方に、アクセスURLをご案内いたします。

採用実績校

神奈川工科大学、関東学院大学、相模女子大学、湘南工科大学、中央大学、東海大学、東京都市大学、日本大学、法政大学、法政大学大学院、横浜国立大学大学院

詳細情報

主な募集職種
技術系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、電気・電子系
主な勤務地
神奈川
応募資格
大学卒業見込みの方
備考:専門・高専・短大卒・大学院卒につきましては受付を終了しております。
積極採用対象
大学生(理系)
採用予定学科
機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
気になるリストに追加しました
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