生活協同組合ララコープ
セイカツキョウドウクミアイララコープ
| 業種 |
生活協同組合
スーパー・ストア／共済
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|---|---|
| 本社 |
長崎
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このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| 大学卒・総合職 | 11～15名 |
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気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
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モデルケースの見方
モデルケース
大学卒・総合職
| 採用人数 | 2025年卒予定 11～15名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月22万円程度（月給制） |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
OpenES、成績表、その他 |
| その他の ポイント |
入社3年後定着率90％以上、平均勤続年数15年以上、住宅補助あり、家族手当あり、いろいろな職種を経験できる |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
◇求める人財像：「長崎をもっと元気にしたい」「誰かを笑顔にするために働きたい」「努力や挑戦・学びを惜しまない」「他者への配慮ができる」方
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】総合職 |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】総合職
入協後は、基本的に無店舗事業で組合員へ商品をお届けする業務からのスタートを予定。 商品をお届けするとともに、おすすめ商品を案内したり、新しい組合員を増やしたり、組合員とのつながりを広げていきます。 |
| 応募資格 | (1)【正社員】総合職
短大/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/大学/大学院 卒業の方 （2022年3月～2024年3月 卒の方） |
| 勤務地 | (1)【正社員】総合職
長崎 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】総合職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：9:00～18:00（休憩：1時間） |
| 職種・仕事内容の詳細 | 入協後は、基本的に無店舗事業で組合員へ商品をお届けする業務からのスタートを予定しています。
商品をお届けするとともに、おすすめ商品を案内したり、新しい組合員を増やしたり、組合員とのつながりを広げていきます。 将来は、本人の適性に応じて店舗事業（より多くの組合員が、日常的に安全、安心な商品を利用できる店舗）、生活事業（共済、リフォーム、サービス）などへの人事異動を考えています。 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】総合職
短大 卒業見込みの方 短大 卒業の方 月給：200,000円 ※基本給：200,000円 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給：220,000円 ※基本給：220,000円 大学院 卒業見込みの方 大学院 卒業の方 月給：224,000円 ※基本給：224,000円 備考：※大学院了者と既卒者に関しては四大卒の基本給に 入職時点での年齢に応じた分が加算されます。 |
|---|---|
| 昇給 | (1)【正社員】総合職
年1回 備考：4月 |
| 賞与 | (1)【正社員】総合職
年2回 備考：7月・12月 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】総合職
月9日（2月は8日） 年間休日：107日 有給休暇：10日 ※※有給休暇は雇入れ後、6か月継続勤務（所定労働日の8割以上出勤が条件）で10労働日の年次有給休暇を付与。付与から1年以内の5日間については、予め時季を指定して取得できます。 ※年次有給休暇のうち、年5日以内で1時間単位の時間有休取得も可能です。 休暇制度：慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
厚生制度：退職金制度、日生協企業年金、役職員共済制度、共済会、育児休業制度、介護休業制度 |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職 期間：【試用期間あり】３か月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2024年3月22日時点）
上記採用者数は専門学校・短大・大学の新卒の人数です。高卒新卒の人数は含みません。
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：57.1%
3年以内女性採用割合：42.9% ２０２３年４月１日現在の実績です。
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| 平均勤続年数 | 21.0年（2023年3月31日時点） | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 46.1歳（2023年3月31日時点） | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：新入協研修、フォロー研修、役割発揮研修、産直体験学習、平和体験学習、通信教育
※新入協研修、新入協フォロー研修、役割発揮研修、幹部研修、次世代育成研修など、各階層にわたって、幅広い研修制度を準備しています。 |
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| 自己啓発支援 | あり：通信教育費用補助…指定の通信教育を受講する際の費用を一部補助します
資格取得費用補助…指定の資格を取得する際の費用を補助します |
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| メンター制度 | － | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | － | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | － | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 23.8時間（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 11.8日（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2022年度実績）
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| 役員・管理職の女性比率 |
（2023年4月1日時点）
【女性役員比率】
※６８．０％（２５名中女性１７名） 役員とは、常勤理事・非常勤組合員理事・学識理事・監事 【女性管理職比率】 管理職とは２１１名の正規職員のうち、６６名の幹部職員 |
その他の情報
参考データ
| 【随時実施】企業訪問・職場体験 | 選考前、選考中のタイミングで、ご希望者のみ、企業訪問や職場体験を実施いたします。
選考前に職場の雰囲気を見てみたい、どんな仕事をしているか体感したいと思われる方は、 ご遠慮なくご連絡ください。 |
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採用実績校
大分大学、鹿児島国際大学、鹿児島大学、九州共立大学、九州国際大学、九州産業大学、九州大学、熊本学園大学、熊本大学、久留米大学、群馬大学、高知大学、佐賀大学、下関市立大学、西南学院大学、専修大学、大東文化大学、千葉商科大学、徳山大学、長崎県立大学、長崎国際大学、長崎純心大学、長崎総合科学大学、長崎大学、名古屋学院大学、日本経済大学福岡キャンパス、日本大学、広島修道大学、広島大学、福岡工業大学、福岡大学、別府大学、南九州大学、山口大学、立命館大学、琉球大学
＜長崎＞長崎大学、長崎県立大学佐世保校、長崎県立大学シーボルト校、長崎総合科学大学、長崎国際大学、長崎純心大学
＜九州＞九州大学、熊本大学、佐賀大学、大分大学、鹿児島大学、琉球大学、福岡大学、西南学院大学、久留米大学、九州共立大学、九州国際大学、九州産業大学、九州東海大学、福岡工業大学、福岡大学、日本経済大学、熊本学園大学、南九州大学、鹿児島国際大学、
＜中国＞広島大学、山口大学、下関市立大学、広島修道大学、徳山大学
＜四国＞高知大学
＜近畿＞立命館大学
＜東海＞名古屋学院大学
＜関東＞群馬大学、専修大学、大東文化大学、千葉商科大学、日本大学
＜長崎＞長崎大学、長崎県立大学佐世保校、長崎県立大学シーボルト校、長崎総合科学大学、長崎国際大学、長崎純心大学
＜九州＞九州大学、熊本大学、佐賀大学、大分大学、鹿児島大学、琉球大学、福岡大学、西南学院大学、久留米大学、九州共立大学、九州国際大学、九州産業大学、九州東海大学、福岡工業大学、福岡大学、日本経済大学、熊本学園大学、南九州大学、鹿児島国際大学、
＜中国＞広島大学、山口大学、下関市立大学、広島修道大学、徳山大学
＜四国＞高知大学
＜近畿＞立命館大学
＜東海＞名古屋学院大学
＜関東＞群馬大学、専修大学、大東文化大学、千葉商科大学、日本大学
詳細情報
- 主な募集職種
- 事務系 営業系 販売系
- 主な勤務地
- 長崎
- 応募資格
- 短大、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、大学、大学院卒業の方（2022年3月～2024年3月卒の方）
既卒３年までの方も奮ってご応募ください。 - 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、短大生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
