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ユニバーサルコンピューター株式会社

IT/ICT/独立系/システム設計・開発/運用・保守

業種	ソフトウェア情報処理／インターネット関連／その他サービス／各種ビジネスサービス
本社	東京、大阪

気になる

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採用情報

このデータの見方

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。

システムエンジニア・プログラマー	36～40名

気になる登録人数

気になる登録人数	表示可能なデータがありません

モデルケースの見方

モデルケース

システムエンジニア・プログラマー

採用人数	2025年卒予定 36～40名
初年度月収例	月22万円程度（月給制）
選考例	WEBプレエントリー締切随時エントリーシート締切随時説明会 3月上旬面接 3月上旬内々定 3月下旬
応募・選考時提出書類	OpenES
その他のポイント	完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、在宅勤務可、資格取得奨励金あり、異動希望を申請できる

※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

■求める人物像

　●ICT業界の知識・経験はないけれど、興味のある方
　●手に職をつけて働きたい方
　●好奇心が旺盛でいろんなことに興味を持てる方
　●興味を持ったことを追求する探究心のある方
　●失敗しても諦めずに粘り強くトライできる方
　●世の中を支える仕事がしたい方
　●自分で立てた目標に向け、ひたむきに努力した経験がある方

上記いずれかの項目に当てはまる方であれば、
きっとご活躍いただけるはずです。

■選考基準
募集対象：全学部全学科
採用時でのプログラミングの知識・スキルは問いません。
「エンジニアになりたい！」気持ちを最優先します。

　●面接に挑む際に準備していただきたいこと
　1.　自己分析
　・あなたが今まで頑張ってきたこと
　・どんなことに興味を持っているのか
　・これから、どんな社会人になっていきたいか
　・これらの経験・思い描く姿を入社後にどう活かしていきたいか
　・ITを目指すにあたって勉強したことや調べたこと

　2.　IT業界研究
　プログラミングの知識・経験は不問ですが、
　 IT業界を志望するようになったきっかけ、興味がある分野、
　IT業界がどのような業務を行っているのか、業界研究をして
　ITで働く自分のイメージを描いておきましょう。
　ITを目指すにあたって勉強したことや調べたことがあれば
　是非アピールしてください！

その他の面接のポイントは、以下URL先の動画でも閲覧いただけます。
　※リクナビ外のリンクに遷移します。
https://www.uni-com.com/recruit/newsaiyou/video/selectionflow/

募集概要

職種	(1)【正社員】システムエンジニア・プログラマー
仕事内容	(1)【正社員】システムエンジニア・プログラマー入社後は半年～1年をかけて、研修にて自社内でJavaやC言語等の基本言語やプロジェクトマネジメントの基礎を学びます。その後、先輩社員からOJTで一通りの開発業務を覚え、エンジニアとしてのデビューを目指します。
応募資格	(1)【正社員】システムエンジニア・プログラマー　短大/専門/高専/大学/大学院卒業見込みの方　短大/専門/高専/大学/大学院卒業の方　（2023年3月～2024年3月卒の方）
勤務地	(1)【正社員】システムエンジニア・プログラマー　東京、山梨、愛知、大阪、広島　備考：勤務地：東京・大阪・名古屋・甲府・広島の各拠点および得意先東京本社／東京都千代田区有楽町1-7-1 有楽町電気ビル北館11F 大阪本社／大阪市中央区城見2-1-61 TWIN21 MIDタワー26F 名古屋支社／名古屋市中区錦2-14-21 円山ニッセイビル5F 甲府事業所／山梨県甲府市相生1-2-31 大同生命甲府ビル8F 広島事業所／広島市中区中町7-32 ニッセイ広島ビル7F
勤務時間	(1)【正社員】システムエンジニア・プログラマー　【固定時間制・標準労働時間制】　勤務時間：9:00～18:00（休憩：1時間）　備考： ※休憩時間12：00～13：00 ※担当案件により変動有
採用ステップ＆スケジュール	1.　エントリー 2.　ＷＥＢ会社説明会（LIVEまたは動画視聴）　└リクナビの説明会予約画面より、ご予約ください。 3.　適性検査（ＷＥＢ）　└適性検査(SPI/CAB形式の論理的思考問題) 4.　一次面接（ＷＥＢ）　└グループ面接 5.　理解力検査（ＷＥＢ）　※選考要素はありません　　二次面接（対面）　　└個別面接　※場所はご希望の勤務地で実施します 6.　内々定
職種・仕事内容の詳細	【プログラマー】・1年目の仕事内容研修修了後、プロジェクトチームの一員として、簡単な開発業務の一部を任されます。仕様書や設計図をしっかり読んで、理解できないところは先輩へたずねましょう。簡単なプログラムを組む業務や、単体システムのテスト等からスタートしていきます。最終的にはメンバーが作ったプログラムが組み合わさり、一つのシステムとして完成していきます。最初の担当は開発業務の一部分ですが、成長するにつれてだんだんと開発の幅も広がり、プロジェクト全体を理解することで、仕事の質も幅も広がっていきます。【開発内容】 ●制御系開発・製造現場や物流現場での検査・運搬・保管などを行うシステム開発　例：工場内のロボット制御、エレベーター制御、駅の自動券売機、デジタル家電・自動車に特化したECU開発　例：車の自動運転・自動ブレーキやカーナビ、車両故障診断システム等、　自動車に搭載されているシステムの開発 ●業務系アプリケーション開発・オープン系開発　業界業種問わず、製造・販売管理から会計・人事などの　顧客企業が仕事上で利用するツールの開発　例：業務自動化に関するRPA開発やコンビニやスーパーのＰＯＳレジシステム、　受発注管理システム・WEB系開発：WEBブラウザを介して利用するアプリケーションの開発　例：ＷＥＢサイト内を自由に行き来できる仕組みの構築、　旅行会社や病院の受付番号発券機システム開発 ●金融系開発・クレジット業務や損保業務などお客様の中核を司る業務のシステム開発　例：ＡＴＭが動くための仕組みづくりや生命保険会社の顧客情報管理システム、　銀行の預金・口座情報管理システム開発 ●ITインフラ・I企業のサーバーやネットワーク、セキュリティ等のITインフラの企画、　設計、構築、運用保守・クラウドサービスの提供・テクニカルサービス　例：顧客ニーズにあわせた既存の製品やシステムの提案・販売、カスタマイズ、保守
採用活動開始時期	採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与	(1)【正社員】システムエンジニア・プログラマー　短大/専門/高専/大学/大学院卒業見込みの方　短大/専門/高専/大学/大学院卒業の方　　月給：220,000円以上　備考：【モデル月収例】 ※初任地東京：四年制大学卒の方　　月収243,000円（基本給月給220,000円＋住宅手当18,000円＋地域手当5,000円） ※初任地大阪：四年制大学卒の方　　月収229,000円（基本給月給220,000円＋住宅手当9,000円）
手当	(1)【正社員】システムエンジニア・プログラマー　・通勤交通費（月35,000円迄）・時間外手当・地域手当※東京のみ・住宅手当・家族手当
昇給	(1)【正社員】システムエンジニア・プログラマー　年1回　備考：12月
賞与	(1)【正社員】システムエンジニア・プログラマー　年2回　備考：7月・12月
休日・休暇	(1)【正社員】システムエンジニア・プログラマー　完全週休2日制（土・日）、祝祭日　年間休日：124日　有給休暇：10日　休暇制度：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇　備考：・特別休暇（慶弔休暇等）　など ※2023年年間休日実績：122日
福利厚生	社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））待遇・福利厚生：・財形貯蓄制度・退職慰労金制度・報奨金制度、資格取得支援制度(各種情報処理資格・英語検定・日商簿記等）・法人契約生命保険・独身寮（東京のみ）・産前産後・育児休業制度、介護休業制度・提携スポーツクラブ、提携旅行会社、提携宿泊施設利用・社員会（各種イベント：忘年会・新入社員歓迎会・社員旅行等）・社内公募制度
試用期間	■期間 (1)【正社員】システムエンジニア・プログラマー　期間：3か月　※労働条件の変更なし
研修・見習い期間	■期間 (1)【正社員】システムエンジニア・プログラマー　期間：半年～1年間　※労働条件の変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数

年度	採用者数	離職者数	定着率
2023年度	30人	0人	100.0%
2022年度	31人	6人	80.6%
2021年度	20人	5人	75.0%

（2023年12月1日時点）

過去3年間の男女別新卒採用者数

年度	男性	女性
2023年度	25人	5人
2022年度	24人	7人
2021年度	14人	6人

3年以内男性採用割合：77.7%
3年以内女性採用割合：22.3%

平均勤続年数

11.2年（2023年12月1日時点）

平均年齢

39.0歳（2023年12月1日時点）

研修

あり：新入社員としての1年間は、しっかりと技術を身につける期間。
社会人として、エンジニアとして、安心して成長できる手厚い研修を準備しています。

■入社前研修／内定後～入社前
プログラミングの基礎やビジネスマナー・ビジネス用語の理解など、
社会人に必要な知識やルールを習得します。

■新入社員研修／入社後半年～1年間
・新入社員合同で、社会人必須のビジネスマナー、ICT業界で働く心構えを学びます。
・その後、「システムはなぜ動くか？」等、技術的な基礎知識についての研修を行います。
　具体的には、JavaやC言語などの標準的な言語やデータベースの知識について、
　実際にプログラミングを組んだり、フローチャートを書きながら学びます。
　合同研修終了後は、配属部門の先輩社員によるOJT研修で、実務に応じた専門知識を学んでいきます。

■初級研修・上級研修
昇格、ステップアップを目指すために必須となる社内研修です。
当社では、プロジェクトマネジメントの世界標準である「PMBOK」を取り入れ、階層別研修を実施しています。

■その他
　ヒューマンスキル研修、フォロー研修、昇格者研修など多数の研修を取り揃えております。

自己啓発支援

あり：エンジニアとしてのさまざまなキャリアマップを準備しています！
新入社員として様々な人と出会い、技術に触れ、経験を積むうちに本当に面白いと思えるもの、やりたいと感じることが生まれ、価値観もバージョンアップされていきます。　

■選べるキャリア
「技術を極めたい」「マネジメント力を伸ばしたい」という大きく二つの価値基準に基づいた人事制度を準備しています。　前者はプロフェッショナル職、後者はマネジメント職として活躍する道を選べます。

■オープンな評価制度
評価制度では、常にオープンにされている指標をもとに、エンジニアとして必要な資質が、どれだけ伸びたかを測ります。先輩や上司と一緒にどうやって伸ばしていくのかを考えます。
また、1年の初めに達成したい目標をたて、その達成度合いを評価します。
もし達成できなかったとしても、何を考えて行動したのかなど、そのプロセスも評価の対象です。
上司のフィードバックを受けながら、更なる成長を目指す機会にします。

■社内公募制度
　エンジニアとしてのスキルチェンジが可能です。
　自分のやりたい方向性がみえた時に、部署を異動して新たな分野にチャレンジできます。

メンター制度

あり：新入社員の方が不安なく業務に入っていけるよう、先輩社員がサポートします。
先輩社員が元々未経験で入社したケースも多いため、後輩の疑問や不安に対して近い視点で助言・サポートを行なっています。

キャリアコンサルティング制度

あり：■複線型人事制度/目標管理制度
年度の初めと終わりに、上長と面談の機会を設けています。
本人からは志を、上長からは評価と期待を伝え、
社員の想いと会社の想いをすり合わせることで、
キャリアビジョンを明確にし、達成に向けたサポートを行ないます。

社内検定等の制度

－

月平均所定外労働時間

10.5時間（2023年度実績）

有給休暇の平均取得日数

15.4日（2023年度実績）

育児休業取得者数（男女別）

項目	男性	女性
育休取得者数	1人	4人
取得対象者数	8人	4人
育休取得率	12.5%	100.0%

（2023年度実績）

役員・管理職の女性比率

－

その他の情報

参考データ

交通機関	◆交通機関【東京本社】 JR山手線・京浜東北線『有楽町駅』日比谷口…徒歩約1分東京メトロ有楽町線『有楽町駅』、日比谷線『日比谷駅』、都営地下鉄三田線『日比谷駅』…A3出口（地下1F直結）【大阪本社】 JR環状線・東西線「京橋駅」西口改札→大阪城京橋プロムナード…徒歩約５分京阪本線「京橋駅」片町口改札→大阪城京橋プロムナード…………徒歩約５分地下鉄長堀鶴見緑地線「大阪ビジネスパーク駅」4番出口…………徒歩約２分【名古屋支社】地下鉄東山線・鶴舞線「伏見駅」1番出口…徒歩約5分【甲府事業所】 JR甲府駅…徒歩15分【広島事業所】広島電鉄宇品線　袋町駅…徒歩1分

採用実績校

愛知工業大学、青山学院大学、愛媛大学、大阪大学、大阪市立大学、大阪府立大学、香川大学、鹿児島大学、関西大学、関西学院大学、京都大学、京都女子大学、杏林大学、慶應義塾大学、高知工科大学、甲南大学、神戸大学、札幌大学、滋賀大学、実践女子大学、専修大学、玉川大学、中央大学、中京大学、津田塾大学、東海大学、東京学芸大学、東京農業大学、東京理科大学、東北学院大学、徳島大学、鳥取大学、鳥取環境大学、同志社大学、獨協大学、名古屋大学、南山大学、日本大学、広島工業大学、広島修道大学、法政大学、北海学園大学、三重大学、武蔵大学、明治大学、明治学院大学、名城大学、安田女子大学、山口大学、山梨大学、山梨県立大学、横浜国立大学、立教大学、立命館大学、和歌山大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種: IT系
技術系で特に生かせる専攻：数学系、情報工学系、その他理系
主な勤務地: 栃木、群馬、東京、神奈川、山梨、岐阜、愛知、京都、大阪、兵庫、広島
応募資格: 短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方　または　短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方（2023年3月～2024年3月卒の方）
既卒3年以内の方も可。
積極採用対象: 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科: 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系