システム・アナライズ株式会社
システム・アナライズ
| 業種 |
ソフトウェア
情報処理／インターネット関連／通信
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|---|---|
| 本社 |
東京
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このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| プログラマ（SE候補） | 16～20名 |
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気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
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モデルケースの見方
モデルケース
プログラマ（SE候補）
| 採用人数 | 2025年卒予定 16～20名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月20万円程度（月給制） |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
OpenES、履歴書、成績表 |
| その他の ポイント |
完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、在宅勤務可、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
「人が好き」「技術が好き」
◆一緒に働く仲間を大切にできるエンジニア
◆常に新しい技術を追い続けることができるエンジニア
◆一緒に働く仲間を大切にできるエンジニア
◆常に新しい技術を追い続けることができるエンジニア
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】プログラマ（SE候補）(2)【正社員】インフラエンジニア |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】プログラマ（SE候補）
プログラミング言語を使って設計書どおりにプログラミングを行います。最初はプログラマを経験し、いずれはシステムエンジニアを目指してもらいます。 (2)【正社員】インフラエンジニア ネットワークやサーバーの構築業務を行います。 最初は構築業務のサポートを行い、少しずつ構築業務を覚えていきます。いずれは設計業務を目指します |
| 応募資格 | (1)【正社員】プログラマ（SE候補）(2)【正社員】インフラエンジニア
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 （2022年3月～2023年9月 卒の方） |
| 勤務地 | (1)【正社員】プログラマ（SE候補）(2)【正社員】インフラエンジニア
東京、新潟 備考：会社都合での転勤はありません |
| 勤務時間 | (1)【正社員】プログラマ（SE候補）(2)【正社員】インフラエンジニア
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：9:00～18:00（休憩：1時間） 年間総労働時間：1,920時間 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】プログラマ（SE候補）(2)【正社員】インフラエンジニア
短大/専門/高専 卒業見込みの方 短大/専門/高専 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給） 月給：191,500円（一律手当含む） 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給） 月給：200,500円（一律手当含む） 大学院 卒業見込みの方 大学院 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給） 月給：206,500円（一律手当含む） |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】プログラマ（SE候補）(2)【正社員】インフラエンジニア
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。 一律機密保持手当：1,000円（固定給に含む） その他一律手当：40,500円～55,500円（固定給に含む） 備考：能力ポイント給 専門卒40,500円 短大卒40,500円 大卒49,500円 大学院卒55,500円（固定給に含む） |
| 昇給 | (1)【正社員】プログラマ（SE候補）(2)【正社員】インフラエンジニア
年1回 備考：4月（2023年4月昇給率3.4％） |
| 賞与 | (1)【正社員】プログラマ（SE候補）(2)【正社員】インフラエンジニア
年2回 備考：7月・12月（2023年度実績3.0か月分） |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】プログラマ（SE候補）(2)【正社員】インフラエンジニア
完全週休2日制（土日）・祝日 年間休日：125日 有給休暇：10日～10日 休暇制度：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
福利厚生：企業年金基金加入・退職金制度・定期健康診断 |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】プログラマ（SE候補） 期間：6か月 ※労働条件の変更なし (2)【正社員】インフラエンジニア 期間：6か月間 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2024年4月1日時点）
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| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：78.5%
3年以内女性採用割合：21.5% |
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| 平均勤続年数 | 10.0年（2023年4月1日時点） | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 33.9歳（2024年4月1日時点） | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：入社後、２か月半技術研修を社内で実施 | ||||||||||||||||
| 自己啓発支援 | あり：資格取得制度、資格取得時報奨金制度 | ||||||||||||||||
| メンター制度 | なし | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | あり：ジョブカードを利用してキャリアコンサルティングを行います | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 10.5時間（2023年度実績） | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 14.5日（2023年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2023年度実績）
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| 役員・管理職の女性比率 |
（2023年4月1日時点）
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その他の情報
採用実績校
秋田大学、大妻女子大学短期大学部、工学院大学、駒澤大学、埼玉工業大学、埼玉女子短期大学、尚美学園大学、昭和女子大学、駿河台大学、成蹊大学、拓殖大学、大東文化大学、千葉工業大学、千葉商科大学、帝京大学、田園調布学園大学、東海大学、東京情報大学、東京電機大学、東京都立大学、東京理科大学、新潟高度情報専門学校、新潟コンピュータ専門学校、新潟情報専門学校、新潟大学、二松学舎大学、日本工学院専門学校、日本女子大学、日本大学、日本電子専門学校、船橋情報ビジネス専門学校、文教大学、北海道情報大学、武蔵野大学、横浜国立大学、立正大学、立命館大学、和洋女子大学
詳細情報
- 主な募集職種
- IT系
- 主な勤務地
- 東京
- 応募資格
- 短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方（2022年3月～2023年9月卒の方）
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
