長電建設株式会社
ナガデンケンセツ
このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| 大卒・高専・専門学校 ： 建築施工管理、土木施工管理 | 1～5名 |
|---|
気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
|---|
モデルケースの見方
モデルケース
大卒・高専・専門学校 ： 建築施工管理、土木施工管理
| 採用人数 | 2025年卒予定 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月21万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
履歴書、成績表 |
| その他の ポイント |
完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、資格取得奨励金あり、家族手当あり |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
建築施工管理：建築に関する科目（構造、施工、設計、計画など）
土木施工管理：土木に関する科目（構造力学、土木基礎力学、測量など）
を学んでいる方が対象です。
■当社が求める人材とは、
・常に前向きにチャレンジする意欲的な人
■最初は分からないことばかりだとは思いますが、
先輩社員がしっかりとサポートしますので、
どうぞご安心ください！
※要 普通自動車運転免許（AT限定不可）
土木施工管理：土木に関する科目（構造力学、土木基礎力学、測量など）
を学んでいる方が対象です。
■当社が求める人材とは、
・常に前向きにチャレンジする意欲的な人
■最初は分からないことばかりだとは思いますが、
先輩社員がしっかりとサポートしますので、
どうぞご安心ください！
※要 普通自動車運転免許（AT限定不可）
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】建築施工管理、土木施工管理 |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】建築施工管理、土木施工管理
建築施工管理、土木施工管理 |
| 応募資格 | (1)【正社員】建築施工管理、土木施工管理
短大/専門/高専/大学 卒業見込みの方 |
| 勤務地 | (1)【正社員】建築施工管理、土木施工管理
長野 備考：本社(長野県)および各現場（主に長野県北信地域） |
| 勤務時間 | (1)【正社員】建築施工管理、土木施工管理
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：8:00～17:10 備考：実働７時間50分 時間外あり 月平均約9時間 |
| 職種・仕事内容の詳細 | ◆建築施工管理
公共・民間建築、住宅建築工事現場の施工管理です。工程・安全・品質などの施工管理（管理・監督）及び、予算・実績管理などを行います。 現場は長野県北信エリアが中心です。 ◆土木施工管理 土木工事現場の施工管理です。工程・安全・品質などの施工管理（管理・監督）及び、予算・実績管理などを行います。 現場は長野県北信エリアが中心です。 |
| 採用ステップ＆スケジュール | リクナビにエントリー
▼ 書類選考（随時） ▼ 面接 ▼ 内定 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】建築施工管理、土木施工管理
短大 卒業見込みの方 月給：206,000円（固定残業代含む） ※基本給：156,900円 固定残業代/月：49,100円～49,100円/40時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 専門/高専 卒業見込みの方 月給：210,000円（固定残業代含む） ※基本給：160,000円 固定残業代/月：50,000円～50,000円/40時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 大学 卒業見込みの方 月給：225,000円（固定残業代含む） ※基本給：171,400円 固定残業代/月：53,600円～53,600円/40時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】建築施工管理、土木施工管理
超過時間外勤務手当、家族手当、資格手当、役職手当、公的資格取得奨励金 |
| 昇給 | (1)【正社員】建築施工管理、土木施工管理
年1回 備考：基本給の３．０％（平均） |
| 賞与 | (1)【正社員】建築施工管理、土木施工管理
年3回 備考：夏・冬・期末 ※前年実績や業績により変更あり (前年度実績 計4.8か月分) |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】建築施工管理、土木施工管理
完全週休2日制（土・日）、祝日 年間休日：121日 有給休暇：10日 休暇制度：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇 備考：ほか会社カレンダーによる休日 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
福利厚生：労働組合あり、退職金制度（勤続3年以上）、共済会制度、資格取得奨励金制度、表彰制度、定年再雇用制度、隣接するスポーツ施設の利用券 教育制度：新入社員研修、フォローアップ研修、ながでんグループ内研修など 社有車貸与：建築・土木施工管理担当者には社有車を貸与します。（通勤時使用可能） |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】建築施工管理、土木施工管理 期間：入社後3か月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2023年時点）
|
||||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 | － | ||||||||||||||||
| 平均勤続年数 | 13.0年（2023年3月31日時点） | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | － | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：新入社員研修：入社後合宿研修を行っています。
長野電鉄グループ内研修：長野電鉄グループで各種研修を実施しています。 ※ただし新型コロナウイルス等の感染予防のため中止となる場合があります。 |
||||||||||||||||
| 自己啓発支援 | あり：・公的資格取得奨励金制度：業務に必要な公的資格を取得すると、規定により奨励金を支給します。
・会社が指定しる通信教育講座を受講する場合、費用は全額会社負担 |
||||||||||||||||
| メンター制度 | － | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | － | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | － | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 8.7時間（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 11.5日（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） | － | ||||||||||||||||
| 役員・管理職の女性比率 | － | ||||||||||||||||
その他の情報
参考データ
| 働き方改革 | 2021年から就業規則を改正して、満65歳定年と満70歳までの再雇用制度を導入 |
|---|
詳細情報
- 主な募集職種
- 技術系
技術系で特に生かせる専攻：建築・土木系 - 主な勤務地
- 長野
- 応募資格
- 短大、専門、高専、大学卒業見込みの方
- 積極採用対象
- 大学生（理系）、専門学校生、高等専門学校生
- 採用予定学科
- 建築・土木系
