株式会社ハウスメイトショップ
ハウスメイトショップ
株式会社ハウスメイトショップ
ハウスメイトグループ／不動産管理・仲介・メンテナンス業
| 業種 |
不動産
コンサルタント・専門コンサルタント／建設コンサルタント／各種ビジネスサービス／損害保険
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|---|---|
| 本社 |
東京、東京
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このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| 大学卒・総合職 | 46～50名 |
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気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
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モデルケースの見方
モデルケース
大学卒・総合職
| 採用人数 | 2025年卒予定 46～50名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月21万円程度（月給制） |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート |
| その他の ポイント |
有休消化50％以上、平均残業時間が月20時間以内、住宅補助あり、家族手当あり、いろいろな職種を経験できる |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
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暮らしに寄り添い続ける人になる
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「ハウスメイト」には、温もりのある家庭、家族が仲良く暮らす環境を提供したい、
という創業以来の想いがあります。
人と人との信頼関係を原点として考え、常に人を思う企業であり続ける。
ハウスメイトとは、そんな会社です。
だからこそ、ハウスメイトは人柄重視の採用をしています。
◆￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
ハウスメイトの魅力はココ！
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◇独立系管理会社として管理戸数No.1！
◆創業50年目！安定した経営スタイル！
◇１０年以上連続で業績UP！
◆管理・仲介・リニューアルの３つの柱でワンストップサービスを実現！
◇ジョブローテーション制度を導入！
様々な仕事を経験できる環境があります♪
◆新卒入社３年後の定着率８６．９％！
長く勤める環境と制度があります！
◇充実した福利厚生でプライベートも重視！
ライフステージに合わせた働き方ができます♪
◆２０２５年４月入社の新入社員から奨学金返還制度を導入！
◇チームでの目標達成を重視！
◆社員間のコミュニケーションを大切にし、アットホームな社風！
ハウスメイトには営業マニュアルはありません！
『自分らしさ』を活かした接客でお客様を笑顔にできる仕事です♪
◆￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
求める人物像
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『素直』な心で物事を吸収できる人
偽らずに『正直』でいられる人
誰に対しても『誠実』な対応ができる人
いつも相手を思いやり、『感謝』の気持ちを持てる人
自分自身の夢や目標に向かって『努力』し続けることができる人
そんな人と一緒に働きたいと思っています。
我こそは！という人、ぜひ一度お会いしましょう♪
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】総合職 |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】総合職
営業 |
| 応募資格 | (1)【正社員】総合職
短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/大学/大学院 卒業の方 （2023年3月～2024年3月 卒の方） |
| 勤務地 | (1)【正社員】総合職
北海道、岩手、宮城、福島、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、山梨、静岡、愛知、京都、大阪、兵庫、広島、愛媛、福岡、佐賀、熊本、沖縄 備考：全国転勤あり |
| 勤務時間 | (1)【正社員】総合職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：9:30～18:30（休憩：1時間） 備考：※１年単位の変形労働時間制：１～３月の休日（１～４日/月減）を４～９月の休日へ（１～３月に減じた日数） |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】総合職
短大/専門 卒業見込みの方 短大/専門 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給） 月給：180,000円 ※基本給：180,000円 大学/大学院 卒業見込みの方 大学 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給） 月給：200,000円 ※基本給：200,000円 大学院 卒業の方 月給：200,000円 ※基本給：200,000円 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】総合職
資格手当（宅建、賃貸不動産経営管理士、FPなど）、首都圏手当、勤務時間外手当、通勤手当、管理物件手当、家族手当など |
| 昇給 | (1)【正社員】総合職
年1回 備考：個人の人事評価により昇給額が変動 |
| 賞与 | (1)【正社員】総合職
年2回 備考：７月・１２月 個人の実績により変動 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】総合職
週休２日制（店舗により、固定またはシフト制） 年間休日：121日 有給休暇：10日～10日 ※入社半年までは、特別休暇３日を付与する 休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 備考：メモリアル休暇、結婚休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
奨学金返還支援制度：独立行政法人日本学生支援機構（JASSO）の貸与奨学金をうけていた従業員に対し、返還金額の一部を、当社が代理で返還します。 管理物件入居手当：管理物件入居に関わる費用一部免除、および毎月管理物件手当を付与する。（手当額はエリアにより異なる） 研修旅行：海外・国内から選択（コロナにより２０２３年度は中止） 資格支援：提携先の資格学校に割引価格で通学可能 クラブ活動：スポーツ系・文化系問わず３５クラブが活動中（２０２３年実績） |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職 期間：入社後６カ月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職 期間：入社後１年間研修 ※労働条件の変更なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2024年1月26日時点）
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| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：56.9%
3年以内女性採用割合：43.1% |
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| 平均勤続年数 | 11.0年（2023年6月1日時点） | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 40.0歳（2023年6月1日時点） | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：新入社員研修、安全運転講習、新入社員フォローアップ研修、営業研修、
OJTリーダー研修、新卒2年目研修、新卒3年目研修、管理職養成研修、 新任管理職研修、中途入社社員フォローアップ研修など |
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| 自己啓発支援 | あり：通信教育支援…提携先教育機関の講座・通信教育が割引で受講できます。
（内定者向けの宅建士講座は無料で受講可能です！） |
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| メンター制度 | － | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | あり：年１回の自己申告制度 | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | － | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 15.0時間（2022年度実績）
グループ全社平均
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| 有給休暇の平均取得日数 | 10.8日（2022年度実績）
グループ全社平均
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| 育児休業取得者数（男女別） |
（2022年度実績）
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| 役員・管理職の女性比率 |
（2024年1月1日時点）
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その他の情報
参考データ
| 新しい福利厚生 | ２０２５年４月入社以降の新卒入社社員より、奨学金返還制度を導入します！
これまでも、これからも、時代に合わせた制度改変を行っています。 |
|---|---|
| 年次ごとの平均年収 | 新卒入社 ３年目（営業）：平均年収４５３万円
新卒入社 ５年目（営業）：平均年収４８０万円 新卒入社 １０年目（営業）：平均年収５６８万円 |
採用実績校
日本大学、東洋大学、専修大学、東海大学、帝京大学、駒澤大学、立正大学、大東文化大学、明治学院大学、神奈川大学、日本体育大学、東京経済大学、関東学院大学、法政大学、明星大学、成城大学、国士舘大学、国学院大学、千葉商科大学、武蔵大学、東京都市大学、国際武道大学、東京国際大学、城西大学、桐蔭横浜大学、桜美林大学、明海大学、龍谷大学、成蹊大学、九州産業大学、大正大学、亜細亜大学、順天堂大学、武蔵野大学、東洋学園大学、中央大学、玉川大学、拓殖大学、産業能率大学、高千穂大学、東京家政大学、立教大学、青山学院大学、学習院大学、共立女子大学、神戸学院大学、大阪産業大学、東京農業大学、工学院大学、比治山大学、愛知大学、大妻女子大学、中部大学、帝京平成大学、東京未来大学、松山大学、昭和女子大学、流通経済大学、東京学芸大学、東京女子大学、福岡大学、目白大学、跡見学園女子大学、愛媛大学、大阪教育大学、埼玉学園大学、近畿大学、創価大学、中央学院大学、都留文科大学、東北学院大学、平成国際大学、駿河台大学、獨協大学、文教大学、淑徳大学、早稲田大学、大阪経済大学、立命館大学、大阪経済法科大学、関西学院大学、京都精華大学、京都産業大学、甲南大学、埼玉県立大学、札幌大学、西南学院大学、多摩大学
2019年度以降の新卒入社社員の卒業校を、在籍人数の多い順に記載しています。
2019年度以降の新卒入社社員の卒業校を、在籍人数の多い順に記載しています。
詳細情報
- 主な募集職種
- 営業系
技術系で特に生かせる専攻：建築・土木系 - 主な勤務地
- 北海道、岩手、宮城、福島、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、山梨、静岡、愛知、京都、大阪、兵庫、広島、愛媛、福岡、佐賀、熊本、沖縄
- 応募資格
- 短大、専門、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、大学、大学院卒業の方（2023年3月～2024年3月卒の方）
採用フローは新卒入社社員と同様です。 - 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、短大生、専門学校生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
