株式会社エリアフォース
エリアフォース

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

株式会社エリアフォース

Indeed代理店/広告/採用
  • OpenES
  • 正社員
業種
人材サービス(人材紹介・人材派遣)
広告/コンサルタント・専門コンサルタント/出版/インターネット関連
本社
埼玉、東京

先輩社員にインタビュー

K.E(24歳)
【出身】明治大学  文学部・心理社会学科 卒
【年収】非公開
これが私の仕事 求人広告の提案営業
私の仕事は、求人広告の提案営業で、新規開拓と既存顧客のフォローどちらも担当しています。
営業にはリストアップ→アプローチ→ヒアリング→プレゼン→フォローと様々なステップがありますが、私は特にアプローチが面白いなと感じています!
入社1年目のこと。新規開拓のため1日100件程のテレアポをしていました。しかしご担当者様に繋がらず、アポイントも取れず苦戦。トークや時間帯を工夫してもなかなか成果が出ませんでした。
そんな時ふと「直接会いに行ったらどうだろう?」と思い、思い切って丸一日飛び込み訪問を決行!するとご担当者様とすんなり名刺交換ができ、仕事の話へ発展!
これはあくまで一例ですが、アプローチを工夫すると想定外のチャンスが生まれる時があります。この瞬間こそ、この仕事の面白さだと思っています。
 
だからこの仕事が好き!
一番うれしかったことにまつわるエピソード
悩んだ時に思い返す初商談
入社間もない頃、父が弁当屋を経営していたこともあり、まずはお弁当屋さんから!とテレアポ開始。商品知識ゼロの私は「父も弁当屋です!お役に立ちたいです!」と熱意だけでアプローチしました。その想いが伝わり商談機会を得ましたが「今は掲載のタイミングではないかも」と見送りに。

その後も名刺にメッセージを添えて訪問し、粘り強くアプローチしました。すると「江森さんの気持ちが伝わりました。掲載お願いします。」とメールが!無事に掲載が決まり、採用成功に繋がりました。

さらにご担当者様から「江森さんは愛される営業になるよ!」という最高の言葉をいただきました。商品知識も営業トークも未熟でしたが「お客様の役に立ちたい」という純粋な気持ちが伝わり選んでもらえた。商品ではなく人で選ばれる時が1番嬉しいです!
 
ズバリ!私がこの会社を選んだ理由  ここが好き 最終的な決め手は”働く人の良さ”
私は求人広告の営業職に絞って、就職活動をしていました。
理由は、提案の内容を自分次第で変えられ、”江森加夏”であることに意味を見い出せる仕事だと思ったからです。
実際、エリアフォースは扱う商品の幅も広いですし、これを必ず売りましょう!といった押し付けもありません。
では、なぜ他の求人広告代理店ではなくエリアフォースを選んだのか。それは、”働く人の良さ”に惹かれたからです。
選考に進む中で、様々なタイプの先輩営業とお話する機会がありました。こんな大人になりたいと思える方がたくさんいて、「一緒に働きたい!」と思い、入社を決めました。
 
これまでのキャリア 新卒入社2年目

この仕事のポイント

職種系統 営業(企業向け・新規開拓中心)
仕事の中身 企業経営について、コンサルティングしていく仕事
仕事のスタイル 自分の仕事を自分で決めていく仕事
仕事でかかわる人 企業を相手に商談を行う仕事
仕事で身につくもの 客観的に整理・分析する能力が身につく仕事
特に向いている性格 ヒトの気持ちを理解し、相手に合わせた対応がとれる人向きの仕事

先輩からの就職活動アドバイス!

私が学生時代に意識していたのは、(1)自己分析をしてから説明会や面接に参加 (2)会社の理念に共感できるか・浸透しているか です。
特に(2)会社の理念に共感できるか・浸透しているかは社会人になった今でも大切だなと思います!
働く中で悩んだ時に、会社の理念が立ち返る場所となるからです。
自分の過去の経験を振り返り、譲れないポイントを絞った上で、調べる。足を運んで会社の雰囲気を知りに行く。そうすると素敵な出会いがあるかもしれません!

株式会社エリアフォースの先輩社員

総合広告代理店の提案営業 求人広告を通してお客様の採用をサポート

埼玉1課
S.I

企業の採用活動をトータル的にサポートさせていただく提案営業

S.U

企業様と求職者の出会いを作りながら、自分も素敵な出会いができる!

K.K

求人広告営業。掲載プランのご提案などお客様の目的を叶えるためのサポート

A.H

人と企業を繋げる求人広告の営業

M.S

求人広告を通じてお客様の理想の組織を作る為の採用サービスを提供!

K.O

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掲載開始:2025/01/27

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