株式会社GOOYA Holdings
ゴーヤホールディングス

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

株式会社GOOYA Holdings

IT/人材/リクルート/デジタルマーケティング/Webデザイン
  • 正社員
業種
人材サービス(人材紹介・人材派遣)
インターネット関連/コンサルタント・専門コンサルタント/ソフトウェア/広告
本社
東京

先輩社員にインタビュー

リソースコンサルティング事業部
田場 圭都(24歳)
【出身】広島国際大学  医療経営 卒
【年収】非公開
これが私の仕事 最速で最適なリソース調達
私の仕事は、システム開発などのプロジェクトでITエンジニアを探しているクライアントに対して、ITエンジニア人材を保有しているビジネスパートナーと協力してクライアントの課題解決を行なっています。
また、現在は教育者として新人育成に関わっており、今までの経験をフル活用し新人をいち早く一人前にできるよう挑戦しております。
 
だからこの仕事が好き!
一番うれしかったことにまつわるエピソード
努力が成果として現れる
私は入社してから成果が出るのが同期と比較して1番遅く、とても苦労をしました。
しかし、成果が出ない事で落ち込むことはなく、自分の行なっている業務の方向性を変えたりとして、様々な挑戦をさせてくれる場所でもあったので、少しずつではありますが成果が出てきて2025年10月~2025年3月の半期では特別表彰をいただくほどの成果を出せました。
その際は自分自身はもちろん周りの仲間も一緒に喜んでいただき、改めてこの仕事が好きだと感じました。
 
ズバリ!私がこの会社を選んだ理由  ここが好き 成長軸を重視した経営方針
前述でもあるように、様々な挑戦をさせていただけるGOOYAグループだからこそ、自分が成長できる機会が多く、私の就活における軸であった成長にマッチしておりました。
わからないことが多い中でも主体的に動くことにより、挑戦できる環境があり失敗したとしても、失敗した経験を次に活かせる場所になります。
今では新人教育を任せてもらえるまで成長できたのは、挑戦と失敗をたくさん経験できたことが大きいです。
また、成果を出し続ければ自分自身の選択肢が増えてより業務を楽しんでいけます。
 
これまでのキャリア 1年目:営業チームに配属
2年目:引き続きコンサルとして動き、現在は新人育成にも携わる

この仕事のポイント

職種系統 営業(企業向け・新規開拓中心)
仕事の中身 日常生活や身の回りで欠かせないモノやサービスを扱う仕事
仕事のスタイル 機敏なフットワークと行動力が必要な仕事
仕事でかかわる人 その道のプロと呼ばれる人と一緒に進める仕事
仕事で身につくもの 客観的に整理・分析する能力が身につく仕事
特に向いている性格 自分の個性やセンスを活かしたい人向きの仕事

先輩からの就職活動アドバイス!

圧倒的に成長したい、他の同期に負けたくないなど成長を軸に置いている人はぜひ一緒に働きましょう。
中にはまだ軸が定まっておらず、周りとのギャップを感じてしまうかもしれませんが、焦らずに頭を冷静にしてたくさんの企業を見て、自分の働き方、将来像と照らし合わせて就活自体を楽しんでみてください。
楽しんで就活を行うと見えてくる景色が変わると思います。
ぜひ頑張ってみてください。

株式会社GOOYA Holdingsの先輩社員

エンジニアの成長を考え、企業とつないでいく仕事

ビジネスソリューション事業部 マネージャー
山本毬央

リーダーとして、新規開拓チームのマネジメントに携わる!

ビジネスソリューション事業部 リーダー
須永 翼

お客様とエンジニアを結びつける仕事!

ジュニアマネージャー
比留間 純基

クライアント開拓・技術者要員さんの運用を行っております!

セミプロフェッショナル
大西 蔵之介

ITプロジェクトとエンジニアのマッチング!

セクション長
立石 真子

お客様とエンジニアさんをマッチングするお仕事です!

セクション長
長谷川 洸大

先輩社員をすべて見る
掲載開始:2025/01/27

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