株式会社アトラスホールディングス
アトラスホールディングス
2026

株式会社アトラスホールディングス

【一級建築士事務所】意匠設計/構造設計/耐震診断/製図/CAD
業種
建築設計
建設/住宅/建設コンサルタント
本社
東京

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学卒・意匠設計 1~5名
大学卒・構造設計 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

大学卒・意匠設計

採用人数 2025年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月24万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 6月
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    3月中旬
  • 面接
    3月下旬
  • 内々定
    4月下旬
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績表
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、有休消化50%以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上

大学卒・構造設計

採用人数 2025年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月24万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 6月
  • エントリーシート
    締切 6月
  • 説明会
    3月中旬
  • 面接
    3月下旬
  • 内々定
    4月下旬
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績表、その他
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、有休消化50%以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

<募集対象>
2025年3月に大学院修了、大学・高専・専門学校を卒業予定の方

<学部・学科・専攻>
理系学科の方
※建築系・工学系学科の方は、なお歓迎です。

<このような方、歓迎です!>
◎組織の理念に共感する方
私たちは「み~んな、しあわせ!!(R)」という理念のもと、安心安全な世界に誇れる美しい建物を創っています。

◎建築設計に本気で取り組みたい方
資格取得支援や勉強会の実施などで、みなさんの技術の習得をサポートしていきます。

◎意欲を持って積極的に行動できる方
どんどん新しい仕事にチャレンジしてもらえるよう環境を整えています。

◎チームに貢献する気持ちを持った方
当社の仕事は、社内外のさまざまな人との協力が欠かせません。
チームで良い仕事をする、という意識を大切にしていただきたいと思います。


私たちは、マンションなどの共同住宅を中心に、様々な建物の設計・監理に携わっています。
高い技術力が認められ、大手デベロッパーやゼネコンなどから安定的に依頼が寄せられているところです。
「良い建物をつくりたい」「建築設計に本気で取り組みたい」という想いを持つ方は大歓迎!

当社に少しでも興味がありましたら、ぜひお気軽に説明会へお越しください。

募集概要

職種 (1)【正社員】意匠設計(2)【正社員】構造設計
仕事内容 (1)【正社員】意匠設計
共同住宅を中心に、企画から建物完成までの意匠設計をお任せします。10年・20年後も長く愛されるデザインの実現のために、時流に染まらずに、風化しにくい設計を心がけてほしいと思います。
(2)【正社員】構造設計
共同住宅を中心に、事務所ビルや工場、ホテルなど様々な建物の構造設計をお任せします。耐震基準を満たすだけでなく、さらなる安全を様々な工夫により実現してほしいと思います。
応募資格 (1)【正社員】意匠設計(2)【正社員】構造設計
 専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】意匠設計
 東京
 備考:本社(グループ各社共通)/東京都渋谷区初台1-38-5 初台ヨロコ3F(株式会社カイ設計に在籍出向)
※転勤はありません。
(2)【正社員】構造設計
 東京
 備考:本社(グループ各社共通)/東京都渋谷区初台1-38-5 初台ヨロコ3F(株式会社アトラス設計に在籍出向)
※転勤はありません。
勤務時間 (1)【正社員】意匠設計(2)【正社員】構造設計
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:00~18:00(休憩:1時間)
採用ステップ&スケジュール ■まずは、会社説明会にご参加ください!

■書類選考(履歴書提出)
当社の採用は意欲と人柄を重視していますので、あなたの強みを存分にアピールしてください。
※結果は、ご提出いただいてから5営業日以内にご連絡します。

■適性検査(WEB受検:20分程度)
面接の参考にさせていただきます。
あまり考えすぎず、素直に答えていただくのがベストです。

■1次面接(個人面接:40分程度)
場所:株式会社アトラスホールディングス本社
アクセス:京王新線『初台』駅中央口(出口:南口)より徒歩2分

■2次面接(個人面接:40分程度)
持参物:ポートフォリオ等、学校での作品(意匠設計のみ)
場所:株式会社アトラスホールディングス本社
アクセス:京王新線『初台』駅中央口(出口:南口)より徒歩2分

■採用決定!!
提出書類 履歴書、成績証明書
※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。
なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って適切に取り扱います。ご安心ください。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】意匠設計(2)【正社員】構造設計
 専門 卒業見込みの方
  月給:220,000円
  ※基本給:220,000円

 高専 卒業見込みの方
  月給:220,000円

 大学 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:240,000円

 大学院 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:250,000円
手当 (1)【正社員】意匠設計(2)【正社員】構造設計

 通勤交通費一部支給(月2万円まで)
残業手当(全額支給)
資格手当(月額)/一級建築士資格1万5,000円・構造設計一級建築士資格1万5,000円・設備設計一級建築士資格1万5,000円
役職手当
昇給 (1)【正社員】意匠設計(2)【正社員】構造設計
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】意匠設計(2)【正社員】構造設計
 年2回
 備考:6月・12月
休日・休暇 (1)【正社員】意匠設計(2)【正社員】構造設計
 完全週休2日制(土日祝)
 年間休日:127日
 有給休暇:10日
 ※以降は労働基準法による
 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:新入社員研修
資格取得奨励制度(受験料補助)
一級建築士資格取得支援制度(模擬試験配布、設計製図サポート、合格祝い金など)
健康診断
インフルエンザ予防接種
社内レクリエーション
親睦会費補助
社員旅行(国内・海外)
保養所
旅行費補助金
試用期間 ■期間
(1)【正社員】意匠設計(2)【正社員】構造設計
 期間:3ヵ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 6人 1人 83.3%
2021年度 4人 0人 100.0%
2020年度 2人 0人 100.0%
(2023年1月1日時点)
グループ合計
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2022年度 3人 3人
2021年度 0人 4人
2020年度 0人 2人
3年以内男性採用割合:25.0%
3年以内女性採用割合:75.0%
グループ合計
平均勤続年数 8.5年(2023年12月1日時点)
グループ合計
平均年齢 35.6歳(2023年12月15日時点)
グループ合計
研修 あり:・新入社員研修(CADトレーニング・構造力学研修・ビジネスマナー研修など)
・キャリアステップに合わせた勉強会 など
自己啓発支援 あり:・資格取得奨励制度(指定資格の受験料補助)
・一級建築士資格取得支援制度(模擬試験問題の配布・製図サポート・受験料補助・合格祝い金など)
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間
有給休暇の平均取得日数 11.8日(2022年度実績)
グループ平均
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 1人1人
取得対象者数 1人1人
育休取得率 100.0%100.0%
(2022年度実績)
グループ合計
役員・管理職の女性比率

その他の情報

採用実績校

神奈川大学、神奈川大学大学院、関東学院大学、関東学院大学大学院、九州職業能力開発大学校(応用課程)、近畿大学、工学院大学、佐賀大学大学院、芝浦工業大学、多摩美術大学、千葉工業大学、千葉工業大学大学院、中央工学校、中央大学、筑波大学、東海大学、東海大学大学院、東京家政学院大学、東京工芸大学、東京電機大学、東京電機大学大学院、東京農工大学大学院、東京理科大学、東洋大学、東洋大学大学院、新潟大学、新潟大学大学院、日本工学院専門学校、日本大学、日本大学大学院、福井大学大学院、武蔵野美術大学

詳細情報

主な募集職種
技術系
技術系で特に生かせる専攻:建築・土木系
主な勤務地
東京
応募資格
専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(理系)、大学院生(理系)、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
建築・土木系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
気になるリストに追加しました
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