株式会社六花亭
ロッカテイ
このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| 大卒 | 21～25名 |
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気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 694名 |
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モデルケースの見方
モデルケース
大卒
| 採用人数 | 2025年卒予定 21～25名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月26万円程度（月給制） |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート |
| その他の ポイント |
有休消化50％以上、平均残業時間が月20時間以内、2週間以上の連続休暇が取れる、育休取得率90％以上、資格取得奨励金あり |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】販売職(2)【正社員】製造部(3)【正社員】間接スタッフ(4)【正社員】保育士 |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】販売職
掃除、商品陳列、包装、季節のお菓子のオススメなど、「今日のお客様」との出会いを大切にお一人おひとりと向き合う「六花亭の顔」です。 (2)【正社員】製造部 お菓子作りは気温や湿度、素材の状況など諸条件によって生地の出来が微妙に変わります。品質の良さを保つため、機械化する部分と手作業を大事にし、日々おいしいお菓子づくりに励んでいます。 (3)【正社員】間接スタッフ お菓子作り、販売を支えるスタッフです。製造・販売管理室、システム開発、品質管理室、企画制作、工場メンテナンス部、経理部、総務部などの部門が本社帯広に集結しています。 (4)【正社員】保育士 六花亭帯広本社工場に隣接する社内保育園「ごろすけ保育園」。 広い芝生の園庭、社内施設で作る昼食、開放感のあるホールなど環境が整った施設で子供たちと未来を育んでみませんか。 |
| 応募資格 | (1)【正社員】販売職(2)【正社員】製造部(3)【正社員】間接スタッフ(4)【正社員】保育士
短大/専門/大学 卒業見込みの方 |
| 勤務地 | (1)【正社員】販売職(2)【正社員】製造部(3)【正社員】間接スタッフ(4)【正社員】保育士
北海道 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】販売職(2)【正社員】製造部(3)【正社員】間接スタッフ(4)【正社員】保育士
【シフト制】 実働時間（1日）：8時間～8時間 備考：休憩1時間 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】販売職(2)【正社員】製造部(3)【正社員】間接スタッフ(4)【正社員】保育士
短大/専門 卒業見込みの方 月給：226,000円 ※基本給：226,000円 大学 卒業見込みの方 月給：261,000円 ※基本給：261,000円 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】販売職(2)【正社員】製造部(3)【正社員】間接スタッフ(4)【正社員】保育士
備考：交通費（全額支給）、住宅手当、家族手当、役職手当、残業手当（いずれも当社規定による） |
| 昇給 | (1)【正社員】販売職(2)【正社員】製造部(3)【正社員】間接スタッフ(4)【正社員】保育士
年1回 備考：4月 |
| 賞与 | (1)【正社員】販売職(2)【正社員】製造部(3)【正社員】間接スタッフ(4)【正社員】保育士
年2回 備考：6月、12月 ※業績によって決算賞与あり |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】販売職(2)【正社員】製造部(3)【正社員】間接スタッフ(4)【正社員】保育士
週休2日、シフト制 年間休日：118日 ※誕生日休暇、メモリアルデー休暇あり 休暇制度：慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考：※保育園は毎週水曜日が定休日です（繁忙期はこの限りではありません） |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
待遇・福利厚生・社内制度：社会保障完備、制服あり、社員割引、表彰制度（毎月・上半期・下半期）、社内旅行制度（補助金）、英語力育成制度、一人一日一情報制度、子女の奨学金制度、公休利用制度、社内保育園（帯広地区）、産休・育休取得制度、介護休業制度、１ヶ月休暇制度、陶芸工房、ゲストハウスなど |
| 試用期間 | なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | － | ||||||||||||
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| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：29.4%
3年以内女性採用割合：70.6% |
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| 平均勤続年数 | － | ||||||||||||
| 平均年齢 | － | ||||||||||||
| 研修 | あり：新入社員全体研修 | ||||||||||||
| 自己啓発支援 | あり：英語力育成制度…2016年からスタートした制度です。TOEICや英検の資格取得を目標に掲げ、英語を勉強する従業員に対して補助金を支給します。 | ||||||||||||
| メンター制度 | － | ||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | － | ||||||||||||
| 社内検定等の制度 | － | ||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 5.0時間（2022年度実績）
クリスマスなどのイベント時、年末年始など繁忙期は残業が発生しますが、基本的には「残業ゼロ」を目指して、取り組んでいます。
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| 有給休暇の平均取得日数 | 20.0日（2022年度実績）
在籍年数によって有休日数は異なりますが、有給取得率は１００％です！
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| 育児休業取得者数（男女別） |
（2020年度実績）
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| 役員・管理職の女性比率 | － |
その他の情報
詳細情報
- 主な募集職種
- 事務系 販売系 技術系 IT系 専門系
- 主な勤務地
- 北海道
- 応募資格
- 短大、専門、大学卒業見込みの方
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
