株式会社マイステイズ・ホテル・マネジメント
マイステイズホテルマネジメント
2026

株式会社マイステイズ・ホテル・マネジメント

ホテル/旅行/開発/リノベーション/まちづくり/リゾート/温泉
業種
ホテル
旅行/不動産/ブライダル・冠婚葬祭/外食・レストラン・フードサービス
本社
東京

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
全国転勤コース 51~100名
地域限定コース 51~100名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

全国転勤コース

採用人数 2025年卒予定 51~100名
初年度
月収例
月25万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
エントリーシート
その他の
ポイント
有休消化50%以上、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、住宅補助あり、資格取得奨励金あり

地域限定コース

採用人数 2025年卒予定 51~100名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
エントリーシート
その他の
ポイント
有休消化50%以上、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、英語を使う機会あり、資格取得奨励金あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

私たちは、設立24年目のまだまだ若い会社です。
次の10年を一緒に創造する仲間を募集します。

【こんな方と一緒に働きたい!】
◆人と関わることが好きな方
◇チームメンバーと協力して物事を進められる方
◆旅行や観光、食べに行くことが好きな方
◇接客のアルバイトが楽しいと感じる方
◆先回りして人を驚かせることが好きな方

【1次面接で知りたいこと】
ホテル業界に関心を持ったきっかけを教えてください。
あなた自身のお人柄と、これからの展望を最重視します!

【志望理由について】
1次面接では、当社志望理由は伺いません。
選考に進む中で企業理解を深めて、完成させてください。


皆さんとお会いできることを、心より楽しみにしています。

募集概要

職種 (1)【正社員】全国転勤コース(2)【正社員】地域限定コース
仕事内容 (1)【正社員】全国転勤コース
全国のホテルで接客業務をはじめ様々な職種・業務を経験いただきます。
ホテルの現場で運営の基礎を学び、将来的には総支配人・エリア統括マネージャーを目指して活躍頂きます。
(2)【正社員】地域限定コース
エリア内で異動・職種変更があります。転居を伴う転勤はありません。
ホテル接客サービスを経験頂き、各セクションの責任者(マネージャー)を目指して活躍頂きます。
応募資格 (1)【正社員】全国転勤コース(2)【正社員】地域限定コース
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
 (2023年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】全国転勤コース
 北海道、青森、岩手、秋田、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、石川、福井、山梨、長野、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、岡山、広島、山口、香川、愛媛、高知、福岡、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄
 備考:全国約150箇所のうち、いずれかのホテルで勤務いただきます。
※転居を伴う異動(転勤)の可能性があります。入社時の配属エリアは希望と適性によって決定。
(2)【正社員】地域限定コース
 北海道、青森、岩手、秋田、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、石川、福井、山梨、長野、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、岡山、広島、山口、香川、愛媛、高知、福岡、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄
勤務時間 (1)【正社員】全国転勤コース(2)【正社員】地域限定コース
 【シフト制】
 実働時間(1日):8時間~8時間
 備考:就業8時間・休憩1時間
時間外就業あり、深夜早朝就業あり

【シフト例】
8:00-17:00、13:00-22:00、16:00-25:00 等
※配属ホテル・職種により、シフトイメージが異なることがあります
採用ステップ&スケジュール ■まずは「エントリーはこちらから」よりエントリーをお願いします
□エントリー後、当社マイページのID・仮パスワードをメールアドレス宛にご案内します
   ↓
■エントリーシート提出
□当社マイページより提出可能です
   ↓
■1次面接(WEB・個別面接) &適性検査(15分)
   ↓
■最終面接(対面・個人面接)
   ↓
■内々定通知および人事面談
※配属検討および育成のため、内定後に適性検査をご案内いたします。
提出書類 【選考時】履歴書(マイページより提出)
【内定後】成績証明書、卒業見込証明書、健康診断書
応募資格補足説明 2025年3月大学院・大学・短大・高専・専門学校卒業予定者。または既卒(2年以内)の方。(全学部・全学科可)
※留学生の方は、面接時に日本語能力検定N1を取得している方。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】全国転勤コース
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
 短大/専門/高専 卒業の方
  月給:235,000円(一律手当含む)

 大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
  月給:250,000円(一律手当含む)
(2)【正社員】地域限定コース
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
 短大/専門/高専 卒業の方
  月給:154,000円~190,000円

 大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
  月給:165,000円~205,000円

 備考:選択した地域により、支給額が異なります
手当 (1)【正社員】全国転勤コース
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律コース手当(全国転勤):50,000円(固定給に含む)
 一律転勤手当:30,000円(固定給に含む)
 備考:■転勤手当(30,000円/月)
■通勤手当(月額上限50,000円まで) 
■時間外手当 
■深夜勤務手当 
■宿直手当 
■営業手当 
■年末年始出勤手当
■役職手当
■管理職手当
■単月ごとの予算達成手当(インセンティブ制度)
※転勤手当、インセンティブ制度以外は、正社員・契約社員共通
(2)【正社員】地域限定コース
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律コース手当(広域):40,000円
 一律転勤手当:15,000円
 備考:■通勤手当(月額上限50,000円まで) 
■時間外手当 
■深夜勤務手当 
■宿直手当 
■営業手当 
■年末年始出勤手当
■役職手当
■管理職手当
■単月ごとの予算達成手当(インセンティブ制度)
※転勤手当、インセンティブ制度以外は、正社員・契約社員共通
昇給 (1)【正社員】全国転勤コース(2)【正社員】地域限定コース
 年1回
 備考:4月
※臨時昇給の可能性あり 
賞与 (1)【正社員】全国転勤コース(2)【正社員】地域限定コース
 年2回
 備考:(7月・12月)※会社の業績と個人の評価に基づく
その他、当社就業規則に基づく
休日・休暇 (1)【正社員】全国転勤コース(2)【正社員】地域限定コース
 週休2日制(月8日~12日)
 年間休日:120日
 有給休暇:10日
 ※■年次有給休暇(初年度10日)
4月入社の場合、7月1日に10日付与 

 休暇制度:慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
 備考:長期連続休暇 ※入社8か月目以降取得可能
 夏期最大10連休(公4+有6)
 冬期最大6連休(公3+有3)
結婚休暇 最大12連休
配偶者出産休暇 最大7日間
永年勤続 最大5日間
バースデー休暇
赴任休暇   他

※毎月希望休を提出可能です。
※希望者はシフトを調整し取得します。
※基本的に休日出勤はありませんが、万が一ある場合は『代休を取得』or『休日手当を支給』のいずれかで対応します。
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
待遇・福利厚生:■制服貸与
■慶弔見舞金
■転勤者への各種補助
■健康診断(年1回)  
■育児休業(最長3年)
■育児短時間勤務制度 (子が小学校3年生修了まで)
■資格取得支援(検定料支援)制度(検定料支援、合格祝金:1~4万円)
■福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」 会員
■従業員割引制度「ベストレート(最安値)より10~15%OFF」
■奨学金返還支援制度制度(日本学生支援機構のみ・1.5万円/月、最大10年間)
【従業員満足度の向上にも注力】:従業員満足アンケートを実施。無記名回答で外部専門業者に集計を委託しているため、回答内容がダイレクトに報告書として本社専門部署に伝わります。最近では、従業員の悩みを解決し、従業員満足度を上げるための専門部署としてES(エンプロイーサティスファクション)チームを結成。事象が発生した場合に現場にすぐに駆け付けるなどスピーディーに対応できる体制を整えています。
試用期間 ■期間
(1)【正社員】全国転勤コース(2)【正社員】地域限定コース
 期間:3ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 35人 7人 80.0%
2021年度 12人 4人 66.6%
2020年度 75人 41人 45.3%
(2023年6月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2022年度 17人 18人
2021年度 4人 8人
2020年度 23人 52人
3年以内男性採用割合:36.0%
3年以内女性採用割合:64.0%
平均勤続年数 4.0年(2023年6月1日時点)
オーナー様のホテルを委託運営している当社。委託以前のホテルで勤務していた従業員の方たちが、当社へ転籍して勤務を継続することが多くあります。会社としては設立20年以上になりますが、転籍前のキャリアを加えると勤続30年超の従業員も少なくありません。ですので、当社ではベテランから若手まで幅広く活躍しています。
平均年齢 41.2歳(2023年6月1日時点)
研修 あり:入社時研修
(マナー研修・ヘア&メイク研修・業務研修・語学研修/内容と期間は職種により異なる)

仮配属先におけるOJT
(研修講師によるフィードバックあり/サービス職のみ)

入社6ヶ月フォローアップ研修
(学んだことの整理、キャリアビジョンの明確化/サービス職のみ)
自己啓発支援 あり:資格取得支援制度(検定料支援、合格祝金1万~4万円)
英会話アプリ
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 13.9時間(2022年度実績)
2021年度実績 4.3時間
有給休暇の平均取得日数 7.2日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 4人34人
取得対象者数 21人34人
育休取得率 19.0%100.0%
(2022年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 7.5%
(2023年6月1日時点)

その他の情報

採用実績校

青山学院大学/亜細亜大学/麻生公務員専門学校 福岡校/江戸川大学/奥羽大学/追手門学院大学/桜美林大学/大分大学/大阪医療秘書福祉専門学校/大阪ウェディング&ブライダル専門学校/大阪学院大学/大阪キャリナリー製菓調理専門学校/大阪芸術大学/大阪ホテル専門学校/大手前短期大学/神奈川大学/金沢工業大学/金沢星稜大学/関西外国語大学/神田外語学院/神田外語大学/関東学院大学/学習院大学/北九州調理製菓専門学校/京都外国語大学/京都産業大学/京都精華大学/京都橘大学/共立女子大学/杏林大学/近畿大学/国立音楽大学/群馬県立女子大学/敬愛大学/甲南女子大学/甲南大学/国学院大学/国際トラベル・ホテル・ブライダル専門学校/国士舘大学/駒澤大学/埼玉大学/佐賀大学/相模女子大学/札幌スイーツ&カフェ専門学校/札幌大学/静岡大学/淑徳大学/昭和女子大学/白百合女子大学/実践女子大学/十文字学園女子大学/城西国際大学/城西大学/上智大学/上武大学/駿河台大学/駿台観光&外語ビジネス専門学校/駿台トラベル&ホテル専門学校/成蹊大学/清泉女子大学/聖徳大学/西南学院大学/清和大学/摂南大学/専修大学/相愛大学/創価大学/大正大学/高千穂大学/拓殖大学/多摩大学/多摩美術大学/大東文化大学/千葉商科大学/千葉大学/中央学院大学/中央大学/筑波大学/辻製菓専門学校/辻調理師専門学校/都留文科大学/鶴見大学/帝京大学/東海大学/東京IT会計専門学校/東京海洋大学/東京家政大学/東京外国語大学/東京経済大学/東京国際大学/東京電機大学/東京都市大学/東北学院大学/東北福祉大学/東洋英和女学院大学/東洋大学/獨協大学/長崎外国語大学/長崎県立大学/奈良大学/西鉄国際ビジネスカレッジ/二松学舎大学/日本女子大学/日本体育大学/日本大学/ノースアジア大学/白鴎大学/阪南大学/福岡女学院大学/福岡大学/藤女子大学/文教大学/法政大学/武蔵野美術大学/室蘭工業大学/明海大学/明治学院大学/明治大学/明星大学/目白大学/横浜商科大学/立教大学/立正大学/立命館大学/龍谷大学/流通経済大学/麗澤大学/和光大学/早稲田大学

キョンヒ大学(韓国)、ニューヨーク州立大学(米国)、ハワイ大学(米国) 、淡江大学(台湾)、輔仁大学(台湾)、文藻外語大学(台湾)、東呉大学(台湾)、淡江大学(台湾)、世新大学(台湾)、天津外国語大学(中国)、ハノイ大学(ベトナム)、ベトナム国家大学ハノイ校(ベトナム)、ホーチミン市国家大学(ベトナム)、ホーチミン市師範大学(ベトナム)、クイーンズランド大学(オーストラリア)、他

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 販売系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:数学系、情報工学系、建築・土木系、農業・農学系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
北海道、青森、岩手、秋田、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、石川、福井、山梨、長野、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、岡山、広島、山口、香川、愛媛、高知、福岡、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2023年3月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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