中島水産株式会社
ナカジマスイサン
中島水産株式会社
商社(食料品)/水産業/小売業/卸業/海外事業/鮮魚/百貨店
| 業種 |
水産
食品／スーパー・ストア／百貨店／外食・レストラン・フードサービス
|
|---|---|
| 本社 |
東京
|
インターンシップ＆キャリアの評価（-件）
このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| 大卒新卒 総合職 | 11～15名 |
|---|
気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 180名 |
|---|
モデルケースの見方
モデルケース
大卒新卒 総合職
| 採用人数 | 2025年卒予定 11～15名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月26万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
OpenES、履歴書、成績表 |
| その他の ポイント |
平均勤続年数15年以上、海外で働ける、資格取得奨励金あり、家族手当あり、いろいろな職種を経験できる |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
【求める人物像】
□店舗経営に興味のある方
□新しいビジネスモデル開発に興味がある方
□日本の食文化に興味がある方
□人との和を大切にする方
□自己研鑽に努め、新しい事にも果敢に挑戦する意欲を持った方
まっすぐに成長するための努力をできる人を募集しております。
【選考基準】
学部学科不問。中島水産の選考は、人物重視！
魚の事をよく知らない方も大歓迎。
弊社は「おさかなや」のスケールを超えた様々なキャリアフィールドで活躍の場があります。
面接では中島水産でどのようなキャリアを積みたいか。どのような仕事に携わりたいか等、率直な意見をお聞かせ下さい。
当社に興味を持っていただけた、あなたのエントリーをお待ちしております。
□店舗経営に興味のある方
□新しいビジネスモデル開発に興味がある方
□日本の食文化に興味がある方
□人との和を大切にする方
□自己研鑽に努め、新しい事にも果敢に挑戦する意欲を持った方
まっすぐに成長するための努力をできる人を募集しております。
【選考基準】
学部学科不問。中島水産の選考は、人物重視！
魚の事をよく知らない方も大歓迎。
弊社は「おさかなや」のスケールを超えた様々なキャリアフィールドで活躍の場があります。
面接では中島水産でどのようなキャリアを積みたいか。どのような仕事に携わりたいか等、率直な意見をお聞かせ下さい。
当社に興味を持っていただけた、あなたのエントリーをお待ちしております。
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】総合職 |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】総合職
【正社員】総合職 営業職、企画・商品開発職、生産技術職、物流職、事務職 |
| 応募資格 | (1)【正社員】総合職
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 （2021年3月～2024年3月 卒の方） |
| 勤務地 | (1)【正社員】総合職
北海道、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、長野、岐阜、静岡、愛知、三重、京都、大阪、兵庫、奈良、岡山、海外 備考：入社後半年間は関東勤務。 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】総合職
【変形労働時間制】 実働時間（1日）：平均8時間 備考：配属部署による |
| 職種・仕事内容の詳細 | 〇営業職
【小売】商品づくり/接客/売場づくり/店舗スタッフのマネジメント/販売計画 内容：スタッフ、リーダー、サブチーフ、チーフとステップアップし、店舗運営を担っていただきます。また、チーフ経験を積むことで本部施策を店舗に落とし込む部課長職のキャリアがございます。 【卸売】 <仕入>マグロ/鮮魚/特種/冷凍加工品の仕入れ その他、地方市場での買い付け 内容：専門分野に特化し、中央卸売市場を始め様々なお取引先様から商材の買い付けを行っていただきます。弊社の調達力の中枢となるバイヤーを目指して頂きます。 <営業> お取引様への販売（小売業、飲食業、給食業等） 内容：小売業、飲食業、給食業等様々な分野のお取引様のニーズを的確に捉え、調達した商品を販売する営業職です。商談・外販のスペシャリストを目指して頂きます。 【海外】海外店舗の経営管理/受発注業務 内容：国内の店舗運営で培った様々なノウハウを弊社海外店舗へ落とし込み、マネジメントして頂きます。また、国内と海外店舗間の受発注業務を担当致します。 〇企画・商品開発職 弊社小売店舗で販売する企画開発（鮮魚、鮨、総菜）/PB商品の開発。 トレンドやニーズ、市況の動向を常に意識し販売促進商品の企画立案、PB商品の開発を主に行います。 〇生産技術職 豊洲センターでの加工業務 マグロの加工/その他鮮魚の弊社小売店舗向けの一次加工/PB商品製造等。 弊社小売り向け店舗商品やPB製品、アウトパック商品を内製化・標準化する為に卓越した技術をもってして原料を加工し生産致します。 〇物流職 豊洲センターでの、商品管理/倉庫管理/商品の分配/受注発注業務。 バイヤーが買い付けた商品を東京都中央卸売市場内で的確に管理・分配・受発注業務を行う物流のスペシャリストです。 〇事務職 営業事務、他（経営企画、品質管理、店舗開発、総務等） |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は３月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】総合職
短大/専門 卒業見込みの方 短大/専門 卒業の方 月給：206,000円 高専 卒業見込みの方 高専 卒業の方 月給：198,000円 大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 月給：238,000円 |
|---|---|
| 昇給 | (1)【正社員】総合職
年1回 |
| 賞与 | (1)【正社員】総合職
年2回 備考：(７月・１２月) |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】総合職
週休２日制(月８～１０日 当社カレンダーによる※配属部署により休日の曜日は変動) 年間休日：111日 休暇制度：慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考：年間休日 本社・拠点１０９日、小売店舗１１１日 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
福利厚生：社員持株会、財形貯蓄制度、企業年金、独身寮、福利厚生倶楽部、クラブ活動 社宅制度：独身寮の他、社宅制度あり（業務都合により転居が必要な場合） |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職 期間：3ヶ月（待遇変化はありません） ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | － | ||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：80.9%
3年以内女性採用割合：19.1% 各年度4月１日新卒入社人数
（大学院卒、大学卒、高校卒、第二新卒） |
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| 平均勤続年数 | 19.3年（2023年11月30日時点）
正社員（役員、顧問を除く）
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| 平均年齢 | 45.1歳（2023年11月30日時点）
正社員（役員、顧問を除く）
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| 研修 | あり：新入社員研修
若手社員研修 中堅社員研修 管理職研修（階層別） 海外視察研修 事務職研修他 |
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| 自己啓発支援 | あり：会社の認定している資格・通信教育を取得・修了等をした場合に受験料・受講料等を補助する「資格取得奨励制度」「通信教育制度」あり。 | ||||||||||||
| メンター制度 | あり：小売店舗でのチューター制度 | ||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||
| 社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 12.5時間（2022年度実績） | ||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 11.6日（2022年度実績） | ||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2022年度実績）
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| 役員・管理職の女性比率 |
（2023年11月30日時点）
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その他の情報
参考データ
| 研修 | 有
【内容】 新入社員研修 若手社員研修 中堅社員研修 管理職研修（階層別） 海外視察研修 事務職研修他 |
|---|---|
| 研修制度 （新入社員研修） | 入社後、６ヶ月間の新入社員研修を用意しています。
【研修内容】 ・ビジネスマナー ・食品衛生 ・食品表示 ・経営数字 ・商品知識 ・接客・販売 ・調理技術 【その他、店舗でのOJT等】 上記研修で得た知識や技術を実践し、社会人としての基本、接客・店舗運営の基礎を覚えていきます。 |
| 研修制度 （若手以上対象） | ●階層別研修●
社員それぞれの階層・立場に合わせた内容を実施することにより、その時自分に求められている知識の習得や自分自身を振り返る機会を提供し、自己成長へとつなげていきます。 ●若手社員研修● 入社後３年目に実施。入社してからの自分を振り返り、今後の目標を設定します。 ●中堅社員研修● 中堅社員層（入社後５年目程度）には、上司と後輩社員との間に位置する中堅社員としての立場を再確認し、その役割をどう担っていくのかを踏まえてこれからの行動計画を立てていきます。 ●管理職研修（階層別）● 中堅社員研修以降、チーフ研修、初級管理職研修、課長職研修、部長職研修を実施しています。 ●海外視察研修● 海外の小売業の現状を学び、視野を広げるための海外視察研修を実施しています。これまでの行先はアメリカ、香港でした。実施年度によって行き先は変わります。 ※現在休止中 ●その他、研修・教育制度● 事務職研修：主に事務職若手社員を対象とした研修。 資格取得奨励制度：会社の認定している資格を取得した場合に受験料等を補助。 通信教育制度：会社の認定している通信教育を修了等した場合に受講料を補助。 様々な研修・教育を通じて、キャリアを形成していきます。 |
| 募集学科 | 全学部全学科
ただし、２０２５年３月時点で専門学校・大学を卒業もしくは大学院を修了される（またはしている）方のうち、 年齢：２８歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため） |
| 提出書類 | オープンエントリーシート、履歴書(写真貼付) |
採用実績校
愛知東邦大学、青山学院大学、茨城大学、桜美林大学、岡山理科大学、鹿児島大学、神奈川大学、関東学院大学、関東学園大学、北里大学、近畿大学、敬愛大学、国士舘大学、水産大学校、駿河台大学、成蹊大学、専修大学、大東文化大学、中央大学、帝京科学大学、帝京大学、東海大学、東京海洋大学、東京経済大学、東京工科大学、東京農業大学、東洋大学、獨協大学、長崎大学大学院、南山大学、日本女子大学、日本大学、広島大学大学院、福島大学、福山大学、法政大学、北海道大学大学院、明治学院大学、明治大学、桃山学院大学、横浜市立大学大学院、酪農学園大学、立正大学、琉球大学、流通経済大学
詳細情報
- 主な募集職種
- 事務系 営業系 販売系 技術系 IT系 専門系
技術系で特に生かせる専攻：生物・生命科学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系 - 主な勤務地
- 勤務地限定採用あり
北海道、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、長野、岐阜、静岡、愛知、三重、京都、大阪、兵庫、奈良、岡山、海外 - 応募資格
- 短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方（2021年3月～2024年3月卒の方）
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
