株式会社瀬田月輪自動車教習所
セタツキノワジドウシャキョウシュウショ
2026

株式会社瀬田月輪自動車教習所

月の輪自動車教習所
業種
教育関連
本社
滋賀
インターンシップ&キャリアの評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大卒:事務職(フロントスタッフ) 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 34名

モデルケース

大卒:事務職(フロントスタッフ)

採用人数 2025年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書
その他の
ポイント
有休消化50%以上、ノー残業デー、育児・介護制度利用率50%以上、転居を伴う転勤なし、20代社員比率30%以上
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

★こんな方に向いているお仕事です!

 ・誰かのために力を発揮できる!
 ・人を喜ばせたい、喜ぶ顔が見たい!
 ・お客様に寄り添ったサービスを提案したり、提供したい!
 ・人と話すことが大好き!
 ・誰かの夢実現のサポートをしたい!


★第2新卒の方も歓迎です!

教習指導員という特別な業界で新たなチャレンジを始めてみませんか?

募集概要

職種 (1)【正社員】事務職(フロントスタッフ)
仕事内容 (1)【正社員】事務職(フロントスタッフ)
入校の受付や予約管理、電話応対など、事務作業やお客様のサポートに興味のある方はこちら!
応募資格 (1)【正社員】事務職(フロントスタッフ)
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
 (2020年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】事務職(フロントスタッフ)
 滋賀
勤務時間 (1)【正社員】事務職(フロントスタッフ)
 【シフト制】
 実働時間(1日):7時間30分~8時間
 備考:【平日】
早番 8:30~17:30
遅番 11:00~20:00

【土日祝】
8:30~18:00(30分 残業手当あり)
採用ステップ&スケジュール リクナビにエントリー&公式採用LINE登録
 ▼
会社説明会
 ▼
筆記試験
 ▼
面接(複数回)
 ▼
内定
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】事務職(フロントスタッフ)
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
  月給:191,706円(固定残業代含む、一律手当含む)
  ※基本給:177,648円

  固定残業代/月:14,058円/11時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
手当 (1)【正社員】事務職(フロントスタッフ)
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律定額職務手当:30,321円(固定給に含む)

 交通費支給
昇給 (1)【正社員】事務職(フロントスタッフ)
 年1回
賞与 (1)【正社員】事務職(フロントスタッフ)
 年2回
 備考:6月・12月
休日・休暇 (1)【正社員】事務職(フロントスタッフ)
 週休制(火曜定休)、その他シフト制
 年間休日:104日
 有給休暇:10日
 休暇制度:GW休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:健康保険・労災保険・雇用保険・厚生年金、退職金制度、制服貸与、親睦会補助、永年勤続表彰、資格・運転免許取得補助制度、社員割引制度、企画表彰、クリスマスに全社員にホールケーキプレゼント
教育制度:新人研修、フォローアップ研修など
試用期間 ■期間
(1)【正社員】事務職(フロントスタッフ)
 期間:3カ月間
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 5人 0人 100.0%
2021年度 5人 0人 100.0%
2020年度 3人 1人 66.6%
(2023年3月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 2人 4人
2022年度 3人 2人
2021年度 0人 5人
3年以内男性採用割合:31.2%
3年以内女性採用割合:68.8%
平均勤続年数
平均年齢 38.0歳(2023年5月1日時点)
20代正社員の数/比率 22名(58名中) 38%
研修 あり:公安委員会の教習指導員資格審査合格に向けて教育チームがサポートします。
自己啓発支援 あり:英会話教室(全額補助)
手話教室(全額補助)

その他、社員が外部の研修等を受講したい場合、会社が認める場合費用を会社で負担します。
メンター制度 あり:入社1年目の若手社員の悩み相談窓口として一人ずつリクルーターが担当となり定期的な面談を実施しています。
各部署に配属後は係長&課長が育成の中心となり、各チーム全体で成長を支えていきます。
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 4.0時間(2023年度実績)
有給休暇の平均取得日数 12.0日(2023年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 4人0人
取得対象者数 4人0人
育休取得率 100.0%
(2023年度実績)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

参考データ

20代正社員の数/比率 22名(58名中) 38%

採用実績校

立命館大学、龍谷大学、滋賀県立大学、佛教大学、ノートルダム清心女子大学、同志社大学、京都府立大学、京都産業大学、京都外国語大学、京都橘大学、追手門学院大学、高知大学、甲南大学、帝京科学大学

詳細情報

主な募集職種
事務系
主な勤務地
滋賀
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2020年3月~2024年3月卒の方)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
気になるリストに追加しました
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