アルフレッサ ファーマ株式会社
アルフレッサ ファーマ
| 業種 |
医薬品
医療機器／商社（医薬品）／商社（医療機器）／医療関連・医療機関
|
|---|---|
| 本社 |
大阪
|
このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| 大学卒・MR職 | 6～10名 |
|---|---|
| 大学院卒・生産技術職 | 11～15名 |
気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
|---|
モデルケースの見方
モデルケース
大学卒・MR職
| 採用人数 | 2025年卒予定 6～10名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月21万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート |
| その他の ポイント |
有休消化50％以上、完全土日祝休み、在宅勤務可、住宅補助あり、家族手当あり |
大学院卒・生産技術職
| 採用人数 | 2025年卒予定 11～15名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月23万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート |
| その他の ポイント |
完全土日祝休み、ノー残業デー、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
【医薬品】【診断薬】【医療機器】などの研究・開発・製造・販売まで、
幅広い事業を展開するアルフレッサファーマ。
様々な製品群があるため、医療ニーズに対応し、
医療の発展に大きく貢献できます。
アルフレッサグループ共通の人材要件はこちらです。
●生命を支える仕事への「強い使命感」
●信頼を得るための「高い倫理観」
●未知なる領域への「挑戦心」
●環境変化に対する「適応力」
●持続的成長を叶える「高い専門性」
またアルフレッサファーマでは、職種毎に求める人材を設定しています！
【MR職】
◇MRは情報を扱う仕事、時間のないDrと接する仕事
→自分が伝えたいことを、簡潔に分かりやすく説明できる人
→相手のニーズを引き出し、相手が求めている情報の提供ができる人
→高い倫理観を持ち、誠実な対応ができる人
【生産技術職（岡山・千葉）】
◇社内外の方とコミュニケーションを図りながら業務を進める仕事
→人と関わるのが好きな人
→相手を理解した上で、自分が伝えたいことを分かりやすく説明できる人
◇幅広い業務を同時進行で担う仕事
→期日を意識し、計画を立てることができる人
→状況の変更に、素早く柔軟に対応できる人
【生産技術職（群馬）】
◇仲間を信頼し、チームで取り組む仕事
→自分の意見を分かりやすく伝え、また相手の意見を聞くことができる人
→周囲の人や環境の変化に気づき、気配りができる人
◇品質の良い製品を製造し、製造作業の改善活動も行う仕事
→倫理観があり、自分の仕事に責任を持って取り組める人
→新たなことに積極的に挑戦できる人
【診断薬研究開発職（大阪）】
◇新たな課題に取り組む仕事
→新しいことに積極的に挑戦できる人
→想定外の困難に直面した際も、粘り強く課題解決に向けた行動が出来る人
多くの方々からのエントリーと出会いを楽しみにしています！
幅広い事業を展開するアルフレッサファーマ。
様々な製品群があるため、医療ニーズに対応し、
医療の発展に大きく貢献できます。
アルフレッサグループ共通の人材要件はこちらです。
●生命を支える仕事への「強い使命感」
●信頼を得るための「高い倫理観」
●未知なる領域への「挑戦心」
●環境変化に対する「適応力」
●持続的成長を叶える「高い専門性」
またアルフレッサファーマでは、職種毎に求める人材を設定しています！
【MR職】
◇MRは情報を扱う仕事、時間のないDrと接する仕事
→自分が伝えたいことを、簡潔に分かりやすく説明できる人
→相手のニーズを引き出し、相手が求めている情報の提供ができる人
→高い倫理観を持ち、誠実な対応ができる人
【生産技術職（岡山・千葉）】
◇社内外の方とコミュニケーションを図りながら業務を進める仕事
→人と関わるのが好きな人
→相手を理解した上で、自分が伝えたいことを分かりやすく説明できる人
◇幅広い業務を同時進行で担う仕事
→期日を意識し、計画を立てることができる人
→状況の変更に、素早く柔軟に対応できる人
【生産技術職（群馬）】
◇仲間を信頼し、チームで取り組む仕事
→自分の意見を分かりやすく伝え、また相手の意見を聞くことができる人
→周囲の人や環境の変化に気づき、気配りができる人
◇品質の良い製品を製造し、製造作業の改善活動も行う仕事
→倫理観があり、自分の仕事に責任を持って取り組める人
→新たなことに積極的に挑戦できる人
【診断薬研究開発職（大阪）】
◇新たな課題に取り組む仕事
→新しいことに積極的に挑戦できる人
→想定外の困難に直面した際も、粘り強く課題解決に向けた行動が出来る人
多くの方々からのエントリーと出会いを楽しみにしています！
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】MR職(2)【正社員】生産技術職（岡山）(3)【正社員】生産技術職（千葉）(4)【正社員】生産技術職（群馬）(5)【正社員】診断薬研究開発職 |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】MR職(2)【正社員】生産技術職（岡山）(3)【正社員】生産技術職（千葉）(4)【正社員】生産技術職（群馬）(5)【正社員】診断薬研究開発職
仕事内容詳細は募集概要をご参照ください。 |
| 応募資格 | (1)【正社員】MR職(2)【正社員】生産技術職（岡山）(3)【正社員】生産技術職（千葉）(4)【正社員】生産技術職（群馬）(5)【正社員】診断薬研究開発職
大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 （2023年3月～2024年3月 卒の方） |
| 勤務地 | (1)【正社員】MR職
北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、富山、石川、福井、山梨、長野、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄 備考：全国各支店 (2)【正社員】生産技術職（岡山） 岡山 備考：岡山製薬工場勤務 (3)【正社員】生産技術職（千葉） 千葉 備考：千葉工場勤務 (4)【正社員】生産技術職（群馬） 群馬 備考：群馬工場勤務 (5)【正社員】診断薬研究開発職 大阪 備考：茨木リサーチセンター勤務 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】MR職(2)【正社員】生産技術職（岡山）(3)【正社員】生産技術職（千葉）
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：8:30～17:00（休憩：1時間） (4)【正社員】生産技術職（群馬） 【シフト制】 実働時間（1日）：7時間30分～7時間30分 備考：通常勤務：8:30-17:00、早出：7:00-15:30、準夜勤：15:00-23:30 （各休憩1時間） (5)【正社員】診断薬研究開発職 【フレックスタイム制】 総労働時間（1ヶ月）：150時間 コアタイム：10:00～15:00 フレキシブルタイム1：7:00～20:00 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
| 職種・仕事内容の詳細 | ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
【1】MR職 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 医療関係者へ医薬品等に関する学術情報を提供・収集・伝達します。 【医薬MR】 医薬の製品を取り扱います。 中枢神経系用薬やアレルギー用薬等の医療用医薬品をメインに情報提供を行います。 【メディカルディバイスMR】 医療機器の製品を取り扱います。 手術用縫合糸等外科系のドクターや手術室のニーズに対応しています。 【診断薬MR】 便潜血検査の機器および試薬をメインに取り扱います。 近年増加している大腸がんの早期発見に貢献しています。 *対象：文理不問（10名程度） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【２】生産技術職（岡山） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 工場で当社製品や受託品を生産するための様々な検討や試験に関する業務を行います。 また、その製品が高い品質であることを保証するための業務を行います。 *対象：理系（若干名） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【３】生産技術職（千葉） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 工場で高品質な製品を安定生産するために製造方法の検討を行います。 また、既存製品の性能向上を目指した改良改善業務やコストダウンを目指した新規生産設備の導入も行います。 *対象：理系（若干名） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【４】生産技術職（群馬） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 品質の良い製品を安定供給するため、群馬工場の生産現場に入り、医薬品製造を担います。 様々な剤形や包装形態の製品を担当して頂きます。 *対象：文理不問（10名程度） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【５】診断薬研究開発職 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 体外診断用医薬品の基礎研究・設計開発および既存製品の改良・改善 国内外の規制対応、営業や海外導出の支援 *対象：理系（若干名） |
| 採用ステップ＆スケジュール | 【STEP1】リクナビからエントリー
▼ 【STEP2】エントリーいただいた方に当社専用の採用マイページのご案内 ▼ 【STEP3】会社説明会に参加 （必須） ▼ 【STEP4】適性検査受験、Webエントリーシートの提出 ▼ 【STEP5】一次面接 ▼ 【STEP6】二次面接…職種によって面接回数が異なります。 ※最大で2～3回面接を行う予定です。 ▼ ◎内々定 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】MR職(2)【正社員】生産技術職（岡山）(3)【正社員】生産技術職（千葉）(4)【正社員】生産技術職（群馬）(5)【正社員】診断薬研究開発職
大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 月給：215,000円 ※基本給：215,000円 大学院 卒業見込みの方 大学院 卒業の方 月給：234,000円 ※基本給：234,000円 備考：大学院卒に薬学部6年制卒含む。 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】MR職(2)【正社員】生産技術職（岡山）(3)【正社員】生産技術職（千葉）(4)【正社員】生産技術職（群馬）(5)【正社員】診断薬研究開発職
通勤手当（全額支給） 、住宅手当、子供手当 |
| 昇給 | (1)【正社員】MR職(2)【正社員】生産技術職（岡山）(3)【正社員】生産技術職（千葉）(4)【正社員】生産技術職（群馬）(5)【正社員】診断薬研究開発職
年1回 備考：４月 |
| 賞与 | (1)【正社員】MR職(2)【正社員】生産技術職（岡山）(3)【正社員】生産技術職（千葉）(4)【正社員】生産技術職（群馬）(5)【正社員】診断薬研究開発職
年2回 備考：6月・12月 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】MR職(2)【正社員】生産技術職（岡山）(3)【正社員】生産技術職（千葉）(4)【正社員】生産技術職（群馬）(5)【正社員】診断薬研究開発職
完全週休2日制（土日祝） 年間休日：126日 有給休暇：10日～20日 ※入社初年度は10日 休暇制度：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 備考：特別休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
福利厚生：【制度】 退職年金、契約施設宿泊補助、遺児育英年金、育児・介護休業 【施設】 借上社宅 |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】MR職(2)【正社員】生産技術職（岡山）(3)【正社員】生産技術職（千葉）(4)【正社員】生産技術職（群馬）(5)【正社員】診断薬研究開発職 期間：入社後3ヶ月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2024年1月23日時点）
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：31.1%
3年以内女性採用割合：68.9% |
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| 平均勤続年数 | － | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | － | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：新入社員導入研修
職種別研修（MR研修等） 2年目研修、3年目研修 マネジメント研修 テーマ選択型研修 キャリア教育 ｅ-ラーニング、他 |
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| 自己啓発支援 | あり：■通信教育補助
ビジネススキルや語学、IT、財務関連など、約200コースを受講できます。 期間内に修了すれば、全額受講料が支給されます。 ■資格取得奨励制度 TOEICや簿記、MOSを受験するための支援があります。 また、国家資格取得に対して奨励金が支給されます。 |
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| メンター制度 | あり：配属部署で年齢の近い先輩がフォローするメンター制度があります。
仕事からプライベートまで、なんでも相談できます。 |
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| キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | － | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | － | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 13.1日（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2022年度実績）
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| 役員・管理職の女性比率 |
（2023年4月1日時点）
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その他の情報
採用実績校
■大学院
茨城大学、宇都宮大学、愛媛大学、大阪大学、大阪工業大学、大阪市立大学、大阪電気通信大学、大阪府立大学、大阪薬科大学、岡山大学、鹿児島大学、金沢大学、九州大学、京都大学、京都工芸繊維大学、京都薬科大学、近畿大学、群馬大学、工学院大学、神戸大学、静岡県立大学、島根大学、信州大学、成蹊大学、千葉工業大学、筑波大学、東京理科大学、徳島大学、徳島文理大学、鳥取大学、長岡技術科学大学、名古屋工業大学、名古屋市立大学、日本大学、広島大学、北海道大学、宮崎大学、山形大学、山口大学、山梨大学、琉球大学
■大学
大阪大学、大阪工業大学、大阪市立大学、大阪電気通信大学、大阪府立大学、大阪薬科大学、岡山大学、岡山理科大学、鹿児島大学、関西大学、関西外国語大学、関西学院大学、九州大学、九州工業大学、京都大学、京都工芸繊維大学、京都産業大学、京都薬科大学、近畿大学、岐阜大学、岐阜薬科大学、群馬大学、神戸大学、神戸薬科大学、島根大学、信州大学、上智大学、中央大学、筑波大学、東京大学、東京工科大学、東京農業大学、東京理科大学、東北大学、徳島大学、鳥取大学、同志社大学、名古屋市立大学、日本大学、弘前大学、広島大学、北海道大学、明治大学、立命館大学、早稲田大学、山形大学、横浜市立大学
茨城大学、宇都宮大学、愛媛大学、大阪大学、大阪工業大学、大阪市立大学、大阪電気通信大学、大阪府立大学、大阪薬科大学、岡山大学、鹿児島大学、金沢大学、九州大学、京都大学、京都工芸繊維大学、京都薬科大学、近畿大学、群馬大学、工学院大学、神戸大学、静岡県立大学、島根大学、信州大学、成蹊大学、千葉工業大学、筑波大学、東京理科大学、徳島大学、徳島文理大学、鳥取大学、長岡技術科学大学、名古屋工業大学、名古屋市立大学、日本大学、広島大学、北海道大学、宮崎大学、山形大学、山口大学、山梨大学、琉球大学
■大学
大阪大学、大阪工業大学、大阪市立大学、大阪電気通信大学、大阪府立大学、大阪薬科大学、岡山大学、岡山理科大学、鹿児島大学、関西大学、関西外国語大学、関西学院大学、九州大学、九州工業大学、京都大学、京都工芸繊維大学、京都産業大学、京都薬科大学、近畿大学、岐阜大学、岐阜薬科大学、群馬大学、神戸大学、神戸薬科大学、島根大学、信州大学、上智大学、中央大学、筑波大学、東京大学、東京工科大学、東京農業大学、東京理科大学、東北大学、徳島大学、鳥取大学、同志社大学、名古屋市立大学、日本大学、弘前大学、広島大学、北海道大学、明治大学、立命館大学、早稲田大学、山形大学、横浜市立大学
詳細情報
- 主な募集職種
- 営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、電気・電子系、物理・応用物理系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、農業・農学系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、医学・歯学系 - 主な勤務地
- 北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、富山、石川、福井、山梨、長野、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄
- 応募資格
- 大学、大学院卒業見込みの方 または 大学、大学院卒業の方（2023年3月～2024年3月卒の方）
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
