株式会社東進四国
トウシンシコク
このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| 大学卒 | 1～5名 |
|---|
気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
|---|
モデルケースの見方
モデルケース
大学卒
| 採用人数 | 2025年卒予定 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月20万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
OpenES、履歴書 |
| その他の ポイント |
家族手当あり、いろいろな職種を経験できる |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
社会に貢献すること自体は、様々なやり方があると思います。「人を育てること」を通じて、社会に貢献したいと考える方。
そして、成長意欲を持っている方。
私たちは受験勉強を通じて、人を大きく成長させる。そういう仕事をしています。
「自分がやったことに対し、他人が本当に喜んでくれる」
「子供たちの笑顔、我が子の志望校合格に喜ぶ保護者の笑顔を見ることができる」
生徒を育てることを通じて、実は自分自身も成長しているのです。
このようなことに、喜びや共感をもっていただける方を募集しています。
基本的には、人物重視の選考となりますので、一人でも多くの学生の皆さんとじっくりとお話したいと思っています。
まずは、気軽に当社説明会等に足を運んで下さい。【社内・オフィス見学有】
そして、成長意欲を持っている方。
私たちは受験勉強を通じて、人を大きく成長させる。そういう仕事をしています。
「自分がやったことに対し、他人が本当に喜んでくれる」
「子供たちの笑顔、我が子の志望校合格に喜ぶ保護者の笑顔を見ることができる」
生徒を育てることを通じて、実は自分自身も成長しているのです。
このようなことに、喜びや共感をもっていただける方を募集しています。
基本的には、人物重視の選考となりますので、一人でも多くの学生の皆さんとじっくりとお話したいと思っています。
まずは、気軽に当社説明会等に足を運んで下さい。【社内・オフィス見学有】
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】学習指導、教室運営、生徒募集業務 |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】学習指導、教室運営、生徒募集業務
・大学受験生を対象とする東進衛星予備校の担任として進路指導 ・小学生、中学生を対象とする東進スクールで集団授業 |
| 応募資格 | (1)【正社員】学習指導、教室運営、生徒募集業務
大学/大学院 卒業見込みの方 |
| 勤務地 | (1)【正社員】学習指導、教室運営、生徒募集業務
愛媛 備考：松山市内と周辺、今治市、新居浜市 主な勤務地は松山市になります。 【愛媛・中予/今治エリア】【愛媛・東予エリア】 【四国Uターン積極採用】 ●愛媛県へのＵターン・Ｉターン希望の方、歓迎です！！ |
| 勤務時間 | (1)【正社員】学習指導、教室運営、生徒募集業務
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：13:00～22:00（休憩：1時間15分） |
| 職種・仕事内容の詳細 | 教員免許を取得することなく、生徒への学習指導、教室運営、生徒募集業務を行うことができます。
その１ 大学受験生を対象とする東進衛星予備校の担任として進路指導を行う。 その２ 小学生、中学生を対象とする東進スクールで集団授業を行う。 双方ともに、生徒指導を通じて「コーチング力」や「人をマネジメントする」力を磨くことができ、校長・教室長になれば更に経営者としての経験とスキルを身に付けられます。 |
| 職種・仕事内容の詳細 | その１ 大学受験生を対象とする東進衛星予備校の担任として進路指導を行う。
有名講師の映像授業コンテンツを活用し、生徒を志望校合格に導く指導を行います。 教科指導を行うこと以上に、コーチ、マネージャーといったスタンスで生徒に相対し、生徒一人ひとりが夢・志を見つけ、自ら目標、志望校を定め、その実現に向けて全力で努力する人財へ成長させることが仕事になります。 よって、人の心を動かす、というあらゆる仕事に通じるスキルの基本を身に付けられます。 その２ 小・中学生を対象とする東進スクールで集団授業を行う。 幼児からスタートする、東進こども英語塾の英語講師。そして、中学受験・高校受験向けの集団授業を、教壇に立ち行います。 しかし、授業を行い生徒たちに勉強を教えるということ以上に、授業を通じて生徒を自ら求め、自ら考え、自ら計画・実行する人財へと成長させる。 このような大事な考え方があります。 「先生」というより、「コーチ」「マネージャー」といったスタンスで生徒及び父母に関わっていく仕事が求められています。 |
| 採用ステップ＆スケジュール | まずはリクナビからエントリーして下さい。
その後の採用フローは以下を予定しています。 【採用方法】 説明会→会社体験→書類選考→一次面接→二次面接→三次面接 ※三次面接まで終わったら（東京・株式会社ナガセ人事部）による最終面接を行います。 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】学習指導、教室運営、生徒募集業務
大学 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています（2020年4月支給） 月給：190,251円以上（固定残業代含む、一律手当含む） ※基本給：161,000円 固定残業代/月：29,251円/25時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 大学院 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています（2020年4月支給） 月給：206,851円以上（固定残業代含む、一律手当含む） ※基本給：177,600円 固定残業代/月：29,251円/25時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 備考：一律調整手当20,000円含む。 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】学習指導、教室運営、生徒募集業務
通勤手当・住宅手当・家族手当 等 |
| 昇給 | (1)【正社員】学習指導、教室運営、生徒募集業務
年1回 |
| 賞与 | (1)【正社員】学習指導、教室運営、生徒募集業務
年2回 備考：夏期賞与7月・冬期賞与12月 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】学習指導、教室運営、生徒募集業務
週休2日制（月6日以上） 年間休日：97日 有給休暇：10日 休暇制度：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇 備考：特別休暇等 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
福利厚生：定期健康診断 育児休業・短時間勤務制度：産休は産前6週間産後8週間、育休はお子様が満1歳になるまで、勤務時間の短縮はお子様が満3歳になるまで可能です。 |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】学習指導、教室運営、生徒募集業務 期間：6か月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | － | ||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：75.0%
3年以内女性採用割合：25.0% |
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| 平均勤続年数 | 13.0年（2022年11月30日時点） | ||||||||||||
| 平均年齢 | 37.3歳（2022年11月30日時点） | ||||||||||||
| 研修 | あり：内定者入社前研修、新入社員研修、全社研修、管理職合宿研修、部門別研修、海外研修（バンクーバー、ニューヨーク、上海、パリ） ほか | ||||||||||||
| 自己啓発支援 | なし | ||||||||||||
| メンター制度 | なし | ||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||
| 社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | － | ||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | － | ||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2021年度実績）
|
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| 役員・管理職の女性比率 |
（2022年4月1日時点）
|
その他の情報
参考データ
| 入社後の1ヶ月について | まずは入社研修を行います。研修ではOJTによる現場研修で、授業見学や模擬授業など、実際の現場を肌で感じて頂きます。
|
|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 | 2021年3名（男3名、女0名）
2022年3名（男2名、女1名） 2023年2名（男1名、女1名） |
| 研修 | 内定者入社前研修、新入社員研修、管理職合宿研修、部門別研修、海外研修（バンクーバー、ニューヨーク、上海） ほか |
| WEB説明会 | オンラインでも説明会開催中。ZOOMで実施。ご予約後に詳細をご案内します。 |
採用実績校
愛媛大学、大阪大学、岡山大学、関西大学、学習院大学、北九州市立大学、九州大学、京都外国語大学大学院、京都女子大学、近畿大学、佐賀大学、上智大学、北海道大学、松山大学、立命館アジア太平洋大学、立命館大学、早稲田大学
詳細情報
- 主な募集職種
- 専門系
技術系で特に生かせる専攻：数学系、物理・応用物理系 - 主な勤務地
- 愛媛
- 応募資格
- 大学、大学院卒業見込みの方
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
