株式会社山崎設備設計
ヤマザキセツビセッケイ
| 業種 |
建築設計
設備・設備工事関連／住宅／文具・事務機器・インテリア／プラント・エンジニアリング
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|---|---|
| 本社 |
石川
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このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| 建築学科卒 設備設計 | 1～5名 |
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気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
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モデルケースの見方
モデルケース
建築学科卒 設備設計
| 採用人数 | 2025年卒予定 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月24万円程度（月給制） |
| 選考例 |
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| 応募・選考時 提出書類 |
応募・選考時に必要な書類はありません |
| その他の ポイント |
育休取得率90％以上、女性役員在籍、住宅補助あり、いろいろな職種を経験できる |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
◇求める人物像◇
・WEB事業で全国各地の物件に携わりたい方
・豊富な経験の詰める環境で成長したい方
・自分のペースでコツコツ成長していきたい方
・最先端の環境のオフィスで一緒に働きたい方
◇選考基準
・建築学科、建築学部優遇！
◇先輩社員に聞いた、設備設計を選択した理由◇
・オリジナリティーがいらない
⇒意匠設計とは違い、デザイン性は求められない、
ある程度決まった仕様があるから
・見えない部分の設計だから、見えてくるようになるとこれまた面白い
⇒点と点がつながって、線となる感覚がある、
設計の根拠が明確にわかって面白いから
・設備設計は今が狙い目
⇒建物の設計が決まれば自然と設備は必要になってくる、
意匠だとライバルが多いから
となっております。
上記の先輩社員の入社理由もご参考にしていただければ幸いです。
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】設備設計全般 |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】設備設計全般
入社後、まず設備についての基本を学んでいただき、小規模の案件から少しずつより大規模な設備の設計ができるよう知識や経験を積んでいきます。また、近年重要な省エネルギーに関する計算もします。 |
| 応募資格 | (1)【正社員】設備設計全般
大学 卒業見込みの方 |
| 勤務地 | (1)【正社員】設備設計全般
石川 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】設備設計全般
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：8:30～17:30（休憩：1時間） |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
| 採用ステップ＆スケジュール | リクナビよりエントリー→会社説明会対面／WEBにて実施→面接（個別）1回実施予定→適性検査→面接（個別）1回実施予定→内々定 |
| 提出書類 | 履歴書、成績証明書 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】設備設計全般
設計職、大卒（建築学科） 大学 卒業見込みの方 月給：241,800円（固定残業代含む） ※基本給：210,000円 固定残業代/月：31,800円/20時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 設計職、大卒 大学 卒業見込みの方 月給：207,300円（固定残業代含む） ※基本給：180,000円 固定残業代/月：27,300円/20時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】設備設計全般
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。 一律手当合計金額：0円 通勤手当（上限20,000円） 資格手当（3,000～20,000円まで）※各種資格により金額は異なる 出張手当・家賃補助（上限20,000円、上限7年間） 月20時間を超える残業代や、休日・深夜勤務の諸手当は法律通り全額支給となります。 |
| 昇給 | (1)【正社員】設備設計全般
年1回 備考：（4月）2023年実績 |
| 賞与 | (1)【正社員】設備設計全般
年2回 備考：（7月、12月）2023年実績 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】設備設計全般
週休２日制（土・日 ※月１回程度土曜出勤あり） 年間休日：117日 有給休暇：10日～20日 休暇制度：夏季休暇、年末年始休暇 備考：祝日・年末年始休暇・夏期休暇・有給休暇・その他会社指定日 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
待遇・福利厚生・社内制度：退職金制度(規定あり) ・研修制度・勉強会・資格取得支援制度(業務に関わるものであれば試験料・交通費会社全額負担) ・社内にスポーツジム完備・従業員価格のランチカフェあり・海外旅行(会社負担あり)・各種イベント(忘年会・BBQなど多数)・服装自由(オフィスカジュアル) など 社内に自動販売機あり・資格取得支援制度あり・時短勤務制度あり・産休・育児休暇取得実績あり・社宅・家賃補助制度あり |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】設備設計全般 設計職、大卒（建築学科） 期間：6カ月 ※労働条件の変更なし 設計職、大卒 期間：6カ月 固定残業なし ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2024年3月1日時点）
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| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：50.0%
3年以内女性採用割合：50.0% |
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| 平均勤続年数 | － | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 33.0歳（2024年3月1日時点） | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：外部のビジネスマナー研修(1～2日間) | ||||||||||||||||
| 自己啓発支援 | あり：業務に関する資格取得の費用補助 | ||||||||||||||||
| メンター制度 | なし | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | － | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | － | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2022年度実績）
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| 役員・管理職の女性比率 | － |
その他の情報
採用実績校
石川工業高等専門学校、神奈川大学、滋賀県立大学、金沢工業大学、福井工業大学、金城大学短期大学部、北陸学院大学短期大学部、京都建築大学校、日本工学院八王子専門学校、中央工学校
詳細情報
- 主な募集職種
- 技術系で特に生かせる専攻：建築・土木系
- 主な勤務地
- 石川
- 応募資格
- 大学卒業見込みの方
- 積極採用対象
- 大学生（理系）
- 採用予定学科
- 建築・土木系
