カモ井加工紙株式会社
カモイカコウシ
| 業種 |
紙・パルプ
その他製造
|
|---|---|
| 本社 |
岡山
|
インターンシップ＆キャリアの評価（-件）
このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| 大学卒・営業職 | 1～5名 |
|---|---|
| 研究開発職 | 1～5名 |
気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 270名 |
|---|
モデルケースの見方
モデルケース
大学卒・営業職
| 採用人数 | 2025年卒予定 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月24万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
OpenES、エントリーシート、履歴書、成績表 |
| その他の ポイント |
入社3年後定着率90％以上、平均残業時間が月20時間以内、住宅補助あり、家族手当あり |
研究開発職
| 採用人数 | 2025年卒予定 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月21万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
履歴書、成績表、その他 |
| その他の ポイント |
平均勤続年数15年以上、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
◆求める人物像◆
【国内営業部(工業系粘着テープの営業)】
文理・学部系統不問。
★世の中の役に立つ仕事です！
・コミュニケーション力、対人スキルのある方
・前向きで、何事にもチャレンジしようとする方
そんな仲間とともに、カモ井のこれからを拓いていきたい！
仕事内容・特徴に、興味を持てる方のご応募お待ちしてます。
シェアトップクラスの「カモ井」のシーリングテープは、職人さんに愛用される、現場になくてはならないテープです。
基本的には、代理店営業(販売店や卸への営業)ですが、現場の声を大切に商品開発を続けており、
営業活動だけではなく、職人さんのところに使用感を聞きに行ったり、サンプルを使ってもらったりする機会も多いです。
現場があるからこそ、商品ニーズがある！
商品の良さを実感できる、職人さんからの声で仕事へのモチベーションも高まります。
【研究開発職】
化学分野専攻が対象
転勤なし
研究開発職においても、営業部との同行で現場を訪問し、開発目線でのヒヤリングを行います。
したがって、
・コミュニケーション力、対人スキルのある方
・前向きで、何事にもチャレンジしようとする方
という点においては営業職と共通する部分があります。
「机で実験」ばかりではなく、現場を訪問したり、実際のテスト製造に携わったりと、モノづくりのやりがいを感じることが
できます。
【国内営業部(工業系粘着テープの営業)】
文理・学部系統不問。
★世の中の役に立つ仕事です！
・コミュニケーション力、対人スキルのある方
・前向きで、何事にもチャレンジしようとする方
そんな仲間とともに、カモ井のこれからを拓いていきたい！
仕事内容・特徴に、興味を持てる方のご応募お待ちしてます。
シェアトップクラスの「カモ井」のシーリングテープは、職人さんに愛用される、現場になくてはならないテープです。
基本的には、代理店営業(販売店や卸への営業)ですが、現場の声を大切に商品開発を続けており、
営業活動だけではなく、職人さんのところに使用感を聞きに行ったり、サンプルを使ってもらったりする機会も多いです。
現場があるからこそ、商品ニーズがある！
商品の良さを実感できる、職人さんからの声で仕事へのモチベーションも高まります。
【研究開発職】
化学分野専攻が対象
転勤なし
研究開発職においても、営業部との同行で現場を訪問し、開発目線でのヒヤリングを行います。
したがって、
・コミュニケーション力、対人スキルのある方
・前向きで、何事にもチャレンジしようとする方
という点においては営業職と共通する部分があります。
「机で実験」ばかりではなく、現場を訪問したり、実際のテスト製造に携わったりと、モノづくりのやりがいを感じることが
できます。
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】営業職（国内営業部）(2)【正社員】研究開発職（開発部） |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】営業職（国内営業部）
建築現場や車両塗装に用いられる粘着テープ（当社では工業系粘着テープと呼んでいます。）を、主に代理店へPRします。お客様のご意見やご要望を聞き、社内に持ち帰り製品に反映させ、お客様に提案します。 (2)【正社員】研究開発職（開発部） 既存製品の改良・改善及び新製品の市場投入 様々な環境下で使用されるテープにおいて、既存製品に対してのユーザーの悩みや細かな要望を形にする、あるいは、「こんなテープがあったらいいのに」を製品化します。 |
| 応募資格 | (1)【正社員】営業職（国内営業部）
大学/大学院 卒業見込みの方 (2)【正社員】研究開発職（開発部） 大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 （2022年4月～2024年3月 卒の方） |
| 勤務地 | (1)【正社員】営業職（国内営業部）
東京、大阪、岡山 備考：本社・東京支店・大阪営業所 ※転勤の可能性あり (2)【正社員】研究開発職（開発部） 岡山 備考：矢掛工場 転勤の可能性なし |
| 勤務時間 | (1)【正社員】営業職（国内営業部）
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：8:30～17:30（休憩：1時間） (2)【正社員】研究開発職（開発部） 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：8:00～17:00（休憩：1時間） |
| 採用ステップ＆スケジュール | まずはリクナビエントリーフォームよりご応募ください。
エントリー後に、選考についての詳細をご連絡します。 【内定までの流れ】 書類選考 ▼ 筆記・面接試験（一次・二次） ▼ 内定 選考内容は変更する場合があります。 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は原則3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】営業職（国内営業部）
大学/大学院 卒業見込みの方 月給：240,000円（固定残業代含む） ※基本給：210,000円 固定残業代/月：30,000円/20時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 (2)【正社員】研究開発職（開発部） 大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 月給：210,000円 ※基本給：210,000円 備考：応募時応相談 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】営業職（国内営業部）(2)【正社員】研究開発職（開発部）
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。 一律通勤手当：0円～31,000円 一律住宅手当：5,000円～7,000円 住宅手当(世帯主の場合7千円) 職務手当 役職手当 家族手当（配偶者1万円※世帯主に限る 子供3,000円※扶養に限る） 通勤手当（上限3万1000円） 資格手当（会社指定の資格） 地域手当 営業職(東京5万円、大阪4万円) |
| 昇給 | (1)【正社員】営業職（国内営業部）(2)【正社員】研究開発職（開発部）
年1回 備考：5月 基本給の平均2.40％ ※2023年実績 |
| 賞与 | (1)【正社員】営業職（国内営業部）(2)【正社員】研究開発職（開発部）
年2回 備考：6、12月 基本給の平均 4.4ヵ月（2023年実績） 初年度1.57ヵ月 ※2021年実績 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】営業職（国内営業部）
週休2日制（土・日・祝・他） いずれも会社カレンダーに準ずる ※土曜出勤日が4日/年あり 年間休日：121日 有給休暇：10日 休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 (2)【正社員】研究開発職（開発部） 完全週休2日制（土・日・他） 会社カレンダーによる ※まとまった長期連休あり 年間休日：121日 有給休暇：10日 休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
福利厚生：退職金制度（勤続3年以上） 従業員持株会制度 保養施設「沙美の家」 財形貯蓄制度 教育・研修制度：新入社員研修（社長研修・総務部研修） 社外研修（各種 必要に応じ） |
| 試用期間 | なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2024年2月28日時点）
高卒・大卒合算
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| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：82.7%
3年以内女性採用割合：17.3% 高卒・大卒合算
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| 平均勤続年数 | 11.3年（2023年2月21日時点） | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 40.3歳（2023年2月21日時点） | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：新入社員研修（社長研修・総務部研修） | ||||||||||||||||
| 自己啓発支援 | あり：資格取得費用補助（会社指定の資格） | ||||||||||||||||
| メンター制度 | なし | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | あり：製造部門での各種測定など。 | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 9.0時間（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 13.4日（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2022年度実績）
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| 役員・管理職の女性比率 |
（2023年2月21日時点）
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その他の情報
参考データ
| 【説明会について】 | オンラインで説明会を開催予定です。対面形式で行う場合は別途ご案内します。 |
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採用実績校
岡山大学大学院、兵庫県立大学大学院、福山大学大学院、岡山大学、神戸大学、広島大学、山口大学、九州大学、香川大学、島根大学、高知大学、福井大学、早稲田大学、慶應義塾大学、中央大学、東洋大学、成蹊大学、近畿大学、岡山理科大学、岡山商科大学、福山大学、大阪経済大学、龍谷大学、桃山学院大学、立正大学、明治大学、法政大学、同志社大学、関西外国語大学、ノートルダム清心女子大学、倉敷芸術科学大学、武蔵大学、中京大学、明治学院大学、就実大学、広島経済大学、城西大学、九州産業大学、岐阜経済大学、大阪ビジネスカレッジ専門学校、岡山科学技術専門学校、専門学校ビーマックス
マンチェスター大学大学院
マンチェスター大学大学院
詳細情報
- 主な募集職種
- 営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻：化学・物質工学系 - 主な勤務地
- 茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、大阪、岡山
- 応募資格
- 大学、大学院卒業見込みの方 または 大学、大学院卒業の方（2022年4月～2024年3月卒の方）
高専卒は募集を終了しております。 - 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
