株式会社ジェイ・イー・ティ
ジェイ・イー・ティ
株式会社ジェイ・イー・ティ
東証スタンダード上場
| 業種 |
半導体・電子部品・その他
精密機器／機械／その他製造／プラント・エンジニアリング
|
|---|---|
| 本社 |
岡山
|
このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| 大学卒・技術職（機械・電気／設計）・研究開発職 | 1～5名 |
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気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
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モデルケースの見方
モデルケース
大学卒・技術職（機械・電気／設計）・研究開発職
| 採用人数 | 2025年卒予定 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月21万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート、履歴書、成績表、その他 |
| その他の ポイント |
入社3年後定着率90％以上、完全土日祝休み、海外で働ける、住宅補助あり、異動希望を申請できる |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
2025年3月卒業見込の方
「誠実に仕事に向き合う方」でしたら学部学科は問いません。
それが、当社の基本的な考えです。
電気・機械設計の技術職は、それぞれの基礎学力は必要となります。
しかし、学校で習得したものがすぐには役に立たないのが現実です。
当社の製品は、もしかしたら、皆さんが初めて見る装置かもしれません。
ですから、どの職種も導入研修としてものづくりの現場の補助をしながらコツコツと
部品や機械の特徴を覚え、ゆっくりと仕事に必要な知識・ノウハウを身に付けていただきます。
■こんな方のご応募ををお待ちしています。
〇産業機械はじめ、マシンに興味のある方
〇ものづくりに興味のある方
他にも、技術のスペシャリストになりたい方、
技術系出身だけど将来的に営業や総務・人事などに興味がある方も、
「よし、チャレンジしてみよう！」と
思ったあなたを歓迎します！
「誠実に仕事に向き合う方」でしたら学部学科は問いません。
それが、当社の基本的な考えです。
電気・機械設計の技術職は、それぞれの基礎学力は必要となります。
しかし、学校で習得したものがすぐには役に立たないのが現実です。
当社の製品は、もしかしたら、皆さんが初めて見る装置かもしれません。
ですから、どの職種も導入研修としてものづくりの現場の補助をしながらコツコツと
部品や機械の特徴を覚え、ゆっくりと仕事に必要な知識・ノウハウを身に付けていただきます。
■こんな方のご応募ををお待ちしています。
〇産業機械はじめ、マシンに興味のある方
〇ものづくりに興味のある方
他にも、技術のスペシャリストになりたい方、
技術系出身だけど将来的に営業や総務・人事などに興味がある方も、
「よし、チャレンジしてみよう！」と
思ったあなたを歓迎します！
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】設計/電気設計・機械設計、研究開発(2)【正社員】国際営業(3)【正社員】製造(4)【正社員】品質管理 |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】設計/電気設計・機械設計、研究開発
○装置製品を構成する機器に電気を供給するための電気電子回路や、制御を行うための制御設計を行う電気設計 ○製品の企画やデザインを元に、機械部品のメカニクス（機械・機構）設計を行う機械設計 (2)【正社員】国際営業 ○お客様と信頼関係を築き、技術部門と連携し、受注→納品までを企業の代表としてプロデュース・コーディネートします (3)【正社員】製造 ○15000点に及ぶパーツから構成される装置製品の組立を、設計図に基づいて行います (4)【正社員】品質管理 ○装置製品の不具合・不良品の分析、その問題対策、不良品の低減活動を通じて製品の品質向上を目指します ■文系理系全学部対象 |
| 応募資格 | (1)【正社員】設計/電気設計・機械設計、研究開発(2)【正社員】国際営業(3)【正社員】製造(4)【正社員】品質管理
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
| 勤務地 | (1)【正社員】設計/電気設計・機械設計、研究開発(2)【正社員】国際営業(3)【正社員】製造(4)【正社員】品質管理
岡山 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】設計/電気設計・機械設計、研究開発(2)【正社員】国際営業(3)【正社員】製造(4)【正社員】品質管理
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：9:00～17:45（休憩：50分） |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】設計/電気設計・機械設計、研究開発(2)【正社員】国際営業(3)【正社員】製造(4)【正社員】品質管理
短大/専門/高専 卒業見込みの方 月給：188,500円 大学 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています（2022年4月支給） 月給：205,500円 大学院 卒業見込みの方 月給：207,500円 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】設計/電気設計・機械設計、研究開発(2)【正社員】国際営業(3)【正社員】製造(4)【正社員】品質管理
家族手当 住宅手当 通勤手当 時間外勤務手当 役職手当 資格手当 子女教育手当 |
| 昇給 | (1)【正社員】設計/電気設計・機械設計、研究開発(2)【正社員】国際営業(3)【正社員】製造(4)【正社員】品質管理
年1回 備考：４月 |
| 賞与 | (1)【正社員】設計/電気設計・機械設計、研究開発(2)【正社員】国際営業(3)【正社員】製造(4)【正社員】品質管理
年2回 備考：夏（6月） 冬（12月） 決算賞与（1月）※5期連続支給（2021年実績3.08ヶ月） |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】設計/電気設計・機械設計、研究開発(2)【正社員】国際営業(3)【正社員】製造(4)【正社員】品質管理
完全週休2日制（土曜日・日曜日）、祝日 年間休日：123日 ※年次有給休暇あり（入社後3ヶ月後に支給） 休暇制度：年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
平均残業時間：月20時間程度 |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】設計/電気設計・機械設計、研究開発(2)【正社員】国際営業(3)【正社員】製造(4)【正社員】品質管理 期間：入社後3ヶ月間 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2023年時点）
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：83.3%
3年以内女性採用割合：16.7% 2019年度 男性採用者数 3名、女性採用者数 2名
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| 平均勤続年数 | 9.2年（2022年12月19日時点）
※2009年4月設立以来
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| 平均年齢 | 44.3歳（2022年12月19日時点） | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：導入研修、若手研修、OJT研修、技術研修、階層別研修、コンプライアンス研修、語学研修 | ||||||||||||||||
| 自己啓発支援 | あり：セミナー・特別資格講習会参加制度 | ||||||||||||||||
| メンター制度 | あり：新人育成メンター制度 | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | － | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | － | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 20.0時間（2021年度実績） | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 12.0日（2021年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） | － | ||||||||||||||||
| 役員・管理職の女性比率 | － |
その他の情報
採用実績校
岡山大学、筑波大学、広島大学、岡山理科大学、尾道市立大学、香川大学、徳島大学、吉備国際大学、金沢大学、大東文化大学、青山学院大学
詳細情報
- 主な募集職種
- 営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、化学・物質工学系、農業・農学系 - 主な勤務地
- 岡山
- 応募資格
- 短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
- 積極採用対象
- 大学生（理系）、大学院生（理系）、短大生、専門学校生、高等専門学校生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
