株式会社リボルブ・シス
リボルブ・シス
2026
業種
情報処理
コンサルタント・専門コンサルタント
本社
東京

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大卒:システムエンジニア 51~100名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

大卒:システムエンジニア

採用人数 2025年卒予定 51~100名
初年度
月収例
月28万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES
その他の
ポイント
有休消化50%以上、完全土日祝休み、女性役員在籍、転居を伴う転勤なし、家族手当あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準


◆常に前向きに努力を継続できる方
◆簡単にあきらめず粘り強く取り組める方
◆新しいことに積極的にチャレンジできる方
◆チームワークを大切にできる方
◆相手の立場を理解しつつ、自分の考えを的確に伝えられる方
◆人の話を素直に聞ける方

当社は、人物重視の採用を行っているため”文理不問”です!
新卒研修にて、基礎から学んでいただき、適材適所に合わせたキャリアプランの構築をしていきましょう。

募集概要

職種 (1)【正社員】システムエンジニア
仕事内容 (1)【正社員】システムエンジニア
金融系(損保・生保・共済・銀行)の大規模システムの開発業務を行います。

システムの設計~製造(プログラミング)~テスト工程(テスト計画・ケース設計・実施検証)など全工程に携わっていただきます。

応募資格 (1)【正社員】システムエンジニア
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】システムエンジニア
 千葉、東京、神奈川、大阪、福岡
 備考:転居を伴う転勤はございません。勤務地のご希望はOpenESご提出時にお伺いいたします。
勤務時間 (1)【正社員】システムエンジニア
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:00~18:00(休憩:1時間)
採用ステップ&スケジュール リクナビよりエントリー →会社説明会 →エントリーシート提出 →適性検査 →一次面接 →最終面接 →内定
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】システムエンジニア
 短大/専門 卒業見込みの方
  月給:215,000円以上
  ※基本給:215,000円以上

 高専 卒業見込みの方
  月給:220,000円以上
  ※基本給:220,000円以上

 大学 卒業見込みの方
  月給:230,000円以上
  ※基本給:230,000円以上

 大学院 卒業見込みの方
  月給:240,000円以上
  ※基本給:240,000円以上
手当 (1)【正社員】システムエンジニア

 ▼その他手当
時間外手当(全額支給)
扶養家族手当
住宅手当(地方出身者対象)
通勤手当(全額支給)
昇給 (1)【正社員】システムエンジニア
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】システムエンジニア
 年2回
 備考:6月、12月

★決算特別賞与 年1回
(業績により支給、設立以来毎年支給実績あり)
休日・休暇 (1)【正社員】システムエンジニア
 完全週休2日制(土日)、祝日
 年間休日:124日
 有給休暇:12日
 ※入社3ヶ月経過後に上記日数が付与されます。
(次年度から1日ずつ増日され、最大20日付与されます。半日取得も可能)

 休暇制度:年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
 備考:ハッピーホリデー休暇あり(連続して4日間取得が可能)

お休みが多い為、リフレッシュしながら業務に励むことができます!
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
▼その他:
資格取得支援制度
退職金制度(確定拠出年金制度有)
定年再雇用制度
団体長期障害所得補償保険
保養所利用(当社保有の軽井沢保養所)
試用期間 ■期間
(1)【正社員】システムエンジニア
 期間:入社後3カ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 27人 1人 96.2%
2021年度 28人 2人 92.8%
2020年度 16人 5人 68.7%
(2023年時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
平均勤続年数
平均年齢 35.0歳(2023年4月時点)
2018年より新卒採用を開始し、若手社員も増えてきております!
研修 あり:
【新卒研修スケジュール】
3ヶ月:社会人基礎、業界知識の習得、言語等の技術研修
9ヶ月:現場OJT研修

【その他】
・若手社員向け技術研修
・フォローアップ研修

キャリアについて、人事との定期的な面談が実施されております。
キャリアのことや、現在の状況なども気軽に相談ができる環境です!

自己啓発支援 あり:
【資格取得支援制度】
会社で認められた資格を取得する際に、受験費用などの支援をしております。
(Python、AWS、SFDC、 PMP 等)
メンター制度 あり:
【現場OJT研修】
3か月の研修を終えた後は、各プロジェクトに配属されます。
まずは、先輩社員の横について一緒に業務を行っていきます。
コミュニケーションが絶えない環境なので、困ったことがあれば気軽に先輩社員に相談できます。
キャリアコンサルティング制度 あり:入社3年目までは、毎年人事担当者によるキャリア面談・相談を実施しております。
それぞれ目指したいキャリアに向けて、成長をサポートしていきます。
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 23.0時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 12.0日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 3人1人
取得対象者数 3人1人
育休取得率 100.0%100.0%
(2022年度実績)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

採用実績校

愛知淑徳大学、青山学院大学、秋田大学、茨城大学、大阪ITプログラミング&会計専門学校、大阪経済大学、大阪工業大学、大阪市立大学、大阪府立大学、太田情報商科専門学校、大妻女子大学、嘉悦大学、神奈川大学、関西学院大学、学習院大学、九州国際大学、九州大学、京都大学、京都大学大学院、杏林大学、近畿大学、岐阜経済大学、熊本電子ビジネス専門学校、久留米自動車工科大学校、久留米大学、KCS鹿児島情報専門学校、慶應義塾大学、皇學館大学、甲南大学、神戸学院大学、神戸大学、神戸大学大学院、国学院大学、駒澤大学、埼玉大学、佐賀コンピュータ専門学校、佐賀大学、芝浦工業大学、島根大学、湘南工科大学、昭和女子大学、城西大学、情報科学専門学校、成蹊大学、清泉女子大学、摂南大学、専修大学、高崎経済大学、拓殖大学、大東文化大学、千葉工業大学、千葉商科大学、千葉情報経理専門学校、中央大学、帝京大学、電気通信大学、東海大学、東京ITプログラミング&会計専門学校、東京経済大学、東京工業大学、東京情報大学、東京女子大学、東京大学、東京電機大学、東京都市大学、東京農業大学、東京理科大学、東京理科大学大学院、東北電子専門学校、東洋大学、同志社女子大学、同志社大学、獨協大学、日本工学院専門学校、日本工学院八王子専門学校、日本工学院北海道専門学校、日本女子大学、日本大学、日本大学大学院、日本福祉大学、兵庫県立大学、広島経済大学、広島工業大学、広島大学、福井工業大学、福岡大学、法政大学、三重大学、三重大学大学院、武蔵大学、武蔵野大学、明海大学、明治学院大学、明治大学、目白大学、立教大学、立正大学、立命館大学、立命館大学大学院、早稲田大学、和洋女子大学

詳細情報

主な募集職種
IT系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
千葉、東京、神奈川、大阪、福岡
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
気になるリストに追加しました
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