社会福祉法人北桑会
ホクソウカイ
2026

社会福祉法人北桑会

介護/福祉/ケアハウス/老人ホーム/デイサービス/管理/栄養/地域
業種
福祉・介護
教育関連/団体・連合会/その他サービス
本社
京都

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
介護職/大卒 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

介護職/大卒

採用人数 2025年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 5月
  • エントリーシート
    締切 5月
  • 説明会
    5月
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、成績表
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、育休取得率90%以上、女性管理職比率20%以上、家族手当あり、いろいろな職種を経験できる
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

■介護の知識とスキルを習得し、専門性を磨きたい方
■資格を活かして働きたい方、働きながら資格を取りたい方
■新しいアイディアで新規事業を創りたい方
■自然の中で働きたい方
■地域に貢献したい方

募集概要

職種 (1)【正社員】介護職員(2)【正社員】看護師(3)【正社員】理学療法士(4)【正社員】作業療法士(5)【正社員】管理栄養士(6)【正社員】介護支援専門員(ケアマネージャー)
仕事内容 (1)【正社員】介護職員(2)【正社員】看護師(3)【正社員】理学療法士(4)【正社員】作業療法士(5)【正社員】管理栄養士(6)【正社員】介護支援専門員(ケアマネージャー)
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応募資格 (1)【正社員】介護職員(2)【正社員】看護師(3)【正社員】理学療法士(4)【正社員】作業療法士(5)【正社員】管理栄養士(6)【正社員】介護支援専門員(ケアマネージャー)
 短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/大学/大学院 卒業の方
 (2021年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】介護職員(2)【正社員】看護師(3)【正社員】理学療法士(4)【正社員】作業療法士(5)【正社員】管理栄養士(6)【正社員】介護支援専門員(ケアマネージャー)
 京都
 備考:■高齢者総合福祉施設 豊和園(京都市右京区京北上中町宮ノ下22)
    ■高齢者総合福祉施設 美山やすらぎホーム(京都府南丹市美山町島小栗栖山13-1)
    ■高齢者総合福祉施設 しゅうざん(京都市右京区京北周山町馬場瀬10番4)
勤務時間 (1)【正社員】介護職員(2)【正社員】看護師(3)【正社員】理学療法士(4)【正社員】作業療法士(5)【正社員】管理栄養士(6)【正社員】介護支援専門員(ケアマネージャー)
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:30~17:30(休憩:1時間)
 備考:夜勤(21:00~6:00)(22:00~7:00) ※介護職員のみ
    変則勤務(早出・日勤・遅出・夜勤) ※事業所、職種により異なります
職種・仕事内容の詳細 介護職員は、入居者様が快適に生活できるよう、ケアプランに基づきさまざまな介護、援助を行います。食事や入浴、排泄など身体的な介助はもちろん、他の職種とともに健康管理を行ったり、身体機能の維持・回復をサポートします。ご家族様との対応、地域交流も大事なお仕事です。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】介護職員(2)【正社員】看護師(3)【正社員】理学療法士(4)【正社員】作業療法士(5)【正社員】管理栄養士(6)【正社員】介護支援専門員(ケアマネージャー)
 短大 卒業見込みの方
 短大 卒業の方
  月給:179,200円

 専門 卒業見込みの方
 専門 卒業の方
  月給:179,200円~183,000円

 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
  月給:183,000円

 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
  月給:186,800円

 備考:179,200円(専門卒)~183,000円(4年専門卒)
手当 (1)【正社員】介護職員(2)【正社員】看護師(3)【正社員】理学療法士(4)【正社員】作業療法士(5)【正社員】管理栄養士(6)【正社員】介護支援専門員(ケアマネージャー)

 諸手当
 夜勤手当 7,000円/回 ・早出手当300円/1回 ・遅出手当300円/1回
 被服手当1,250円/月 15日未満は630円/月 ・処遇改善手当10,000円/月(介護職のみ)
 通勤手当 あり(自宅からの距離により算定、月30,000上限)
 住宅手当 あり(賃貸l額 1/2 の範囲で月額上限2万円)
昇給 (1)【正社員】介護職員(2)【正社員】看護師(3)【正社員】理学療法士(4)【正社員】作業療法士(5)【正社員】管理栄養士(6)【正社員】介護支援専門員(ケアマネージャー)
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】介護職員(2)【正社員】看護師(3)【正社員】理学療法士(4)【正社員】作業療法士(5)【正社員】管理栄養士(6)【正社員】介護支援専門員(ケアマネージャー)
 備考:原則 年2回(6月、12月)
休日・休暇 (1)【正社員】介護職員(2)【正社員】看護師(3)【正社員】理学療法士(4)【正社員】作業療法士(5)【正社員】管理栄養士(6)【正社員】介護支援専門員(ケアマネージャー)
 月9日休み(ただし8月、12月、1月は月10日休み)
 年間休日:114日
 備考:年次有給休暇
    特別有給休暇(誕生日休暇、忌引、結婚、病気など)
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
その他保険:退職共済基金 適用
福利厚生:社員親睦のための年間行事(慰労会・歓送迎会・日帰り1泊旅行)
社員のサークル活動
職員寮、保育室、学童クラブの完備
育児休業、看護休暇、介護休業、介護休暇制度あり
職員共済制度あり
インフルエンザ予防接種の費用補助
処遇改善一時金:原則年2回(9月/3月) 介護職員を含む全ての職種対象
試用期間 なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 2人 0人 100.0%
2021年度 採用実績なし
2020年度 採用実績なし
(2023年11月15日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2021年度 採用実績なし
2020年度 採用実績なし
2019年度 2人 1人
3年以内男性採用割合:66.6%
3年以内女性採用割合:33.4%
平均勤続年数 12.6年(2023年11月15日時点)
平均年齢 42.5歳(2023年11月15日時点)
研修 あり:・採用時研修、新人フォローアップ研修
・専門研修123 ・職種別研修 ・役職者研修
・受験対策講座(介護支援専門員・介護福祉士) ファーストステップ研修など
自己啓発支援
メンター制度 あり:・採用研修後、それぞれの配属先にて、3か月をめどに担当職員を設け、特に現場における職務実践をフォローします。
キャリアコンサルティング制度 あり:人事評価制度あり、自己評価、他者評価に加え、面接等実施をしている(年2回)。
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 3.5時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 10.0日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 1人3人
取得対象者数 1人3人
育休取得率 100.0%100.0%
(2022年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 25.0%
管理職 57.0%
(2022年11月24日時点)

その他の情報

参考データ

【WEB説明会】 WEB(Zoom)・対面説明会・選考同日開催対面説明会の3形式で開催しております。
選考同日開催説明会は、説明会実施後、ご希望の方は選考に参加いただけます。
3つの開催形式より、ご都合に合うものでご参加ください。

採用実績校

大阪電気通信大学、華頂短期大学、京都医療福祉専門学校、京都栄養医療専門学校、京都学園大学、京都精華大学、京都保育福祉専門学院、神戸学院大学、種智院大学、佛教大学
京都短期大学・キリスト教社会福祉専門学校

詳細情報

主な募集職種
事務系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:衛生医療・介護系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
京都
応募資格
短大、専門、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、大学、大学院卒業の方(2021年3月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学院生(文系)、短大生、専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
気になるリストに追加しました
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