業種 |
ホテル
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本社 |
福島
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大卒:サービス総合職 | 1~5名 |
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気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
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採用人数 | 2025年卒予定 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月21万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES、履歴書 |
その他の ポイント |
転居を伴う転勤なし、住宅補助あり |
職種 | (1)【正社員】サービス総合職 |
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仕事内容 | (1)【正社員】サービス総合職
お客様をお迎えするための準備(客室清掃・お布団敷きなど)、チェックイン対応と案内業務、お部屋での料理提供、朝食の準備と配膳業務などを担当。将来はスタッフのマネジメントなどにも携わっていただきます。 |
応募資格 | (1)【正社員】サービス総合職
短大/専門/大学 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】サービス総合職
福島 備考:福島県郡山市熱海町熱海5-33 ★転勤はありません ★マイカー通勤OK |
勤務時間 | (1)【正社員】サービス総合職
【シフト制】 実働時間(1日):7時間45分 備考:※7:30~21:00の間で実働7.75時間 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】サービス総合職
短大/専門 卒業見込みの方 月給:190,000円(固定残業代含む) ※基本給:154,700円 固定残業代/月:35,300円/31時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 大学 卒業見込みの方 月給:210,000円(固定残業代含む) ※基本給:165,400円 固定残業代/月:44,600円/37時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 |
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手当 | (1)【正社員】サービス総合職
残業手当(固定残業代超過分) 通勤手当(実費支給) 補佐手当 クリーニング手当 |
昇給 | (1)【正社員】サービス総合職
年1回 |
賞与 | (1)【正社員】サービス総合職
年2回 |
休日・休暇 | (1)【正社員】サービス総合職
シフト制(月4~) 年間休日:99日 有給休暇:10日 休暇制度:育児休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:制服貸与(着物、もんぺ、エプロンなど) 寮あり 食事補助あり 社員旅行(2年に一度実施) 退職金制度あり 車通勤OK おもてなし教室(社員研修) |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】サービス総合職 期間:3ヶ月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2024年3月1日時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:40.0%
3年以内女性採用割合:60.0% |
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平均勤続年数 | - | ||||||||||||||||
平均年齢 | - | ||||||||||||||||
研修 | あり:新入社員研修 | ||||||||||||||||
自己啓発支援 | - | ||||||||||||||||
メンター制度 | - | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | - | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 7.0日(2022年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2020年度実績)
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役員・管理職の女性比率 |
(2024年3月1日時点)
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気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。
「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |