株式会社サンシンコーポレーション
サンシンコーポレーション
このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| 大卒：電気機器の組立・保守・調整試験エンジニア | 1～5名 |
|---|
気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 89名 |
|---|
モデルケースの見方
モデルケース
大卒：電気機器の組立・保守・調整試験エンジニア
| 採用人数 | 2025年卒予定 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月22万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
履歴書 |
| その他の ポイント |
入社3年後定着率90％以上、有休消化50％以上、海外で働ける、資格取得奨励金あり、いろいろな職種を経験できる |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
文理不問、０からでも技術者をめざしませんか？
■社長の自己紹介■
-略歴-
昭和58年 新卒なのに勢いで自衛隊に入隊
平成元年 三振電工(サンシンコーポレーションの前身)に入社
平成5年 サンシンコーポレーション発足と共に移籍
平成27年 社長就任
趣味：人と触れ合うこと、色んな人とお酒を飲むこと、モータースポーツ、下手なゴルフ
強み：新しいことに挑戦すること
(コンビニにある新商品は試しちゃう性格だから
会社の事業も可能性があるところにどんどん挑戦しています)
弱み：情に流されること
大切にしていること：できる限りみんなの意見を聞いて一緒に進んでいける人になりたい
- - -
◆◇OBOG出身校◇◆
東北福祉大学・神奈川大学・北見工業大学・明治大学・長崎国際大学・宮崎大学・国士舘大学・関東学院大学・九州産業大学・神田外語学院・足利工業大学・近畿大学・明星大学・法政大学・筑波大学etc…
◇◆こんな人が活躍しています◆◇
・分からないことを分からないままにしておくのが、気持ち悪いと感じる人！
・新しいことに挑戦したい人！
１つのことをやるにも、何百通りとやり方があるんです。
それを自分で考え、決められたルールの中でトライしていける人が活躍しています。
◇◆未来の新入社員へメッセージ◆◇
一番大切なのは、背伸びもしない、自分を大きく見せる必要も無い「ありのままの自分」で仕事と向き合う
事だと思います。例えば、入社後の成長スピードは人それぞれ。
中には、技術面で後輩に追い抜かれてしまっている社員もいます。
でも、人間誰しもいいところがあるんです。その彼の場合はとにかく真面目。
絶対に遅刻はしません。私は彼のことも大好きなんです。
「やりたい事があってその会社に入社する」って言うのは正直そんなに簡単じゃ無いのかな？と思います。
どれだけ会社案内を見ても説明会に参加しても伝わらない部分って多いですよね。
一つの提案として「入社してから探してみる」と言うのも良いのでは？と考えます。
それだけ、社員に寄り添える会社ってどうですか？
■社長の自己紹介■
-略歴-
昭和58年 新卒なのに勢いで自衛隊に入隊
平成元年 三振電工(サンシンコーポレーションの前身)に入社
平成5年 サンシンコーポレーション発足と共に移籍
平成27年 社長就任
趣味：人と触れ合うこと、色んな人とお酒を飲むこと、モータースポーツ、下手なゴルフ
強み：新しいことに挑戦すること
(コンビニにある新商品は試しちゃう性格だから
会社の事業も可能性があるところにどんどん挑戦しています)
弱み：情に流されること
大切にしていること：できる限りみんなの意見を聞いて一緒に進んでいける人になりたい
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◆◇OBOG出身校◇◆
東北福祉大学・神奈川大学・北見工業大学・明治大学・長崎国際大学・宮崎大学・国士舘大学・関東学院大学・九州産業大学・神田外語学院・足利工業大学・近畿大学・明星大学・法政大学・筑波大学etc…
◇◆こんな人が活躍しています◆◇
・分からないことを分からないままにしておくのが、気持ち悪いと感じる人！
・新しいことに挑戦したい人！
１つのことをやるにも、何百通りとやり方があるんです。
それを自分で考え、決められたルールの中でトライしていける人が活躍しています。
◇◆未来の新入社員へメッセージ◆◇
一番大切なのは、背伸びもしない、自分を大きく見せる必要も無い「ありのままの自分」で仕事と向き合う
事だと思います。例えば、入社後の成長スピードは人それぞれ。
中には、技術面で後輩に追い抜かれてしまっている社員もいます。
でも、人間誰しもいいところがあるんです。その彼の場合はとにかく真面目。
絶対に遅刻はしません。私は彼のことも大好きなんです。
「やりたい事があってその会社に入社する」って言うのは正直そんなに簡単じゃ無いのかな？と思います。
どれだけ会社案内を見ても説明会に参加しても伝わらない部分って多いですよね。
一つの提案として「入社してから探してみる」と言うのも良いのでは？と考えます。
それだけ、社員に寄り添える会社ってどうですか？
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】電気機器の組立・保守・調整試験エンジニア |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】電気機器の組立・保守・調整試験エンジニア
※基礎知識がなくても全く問題ありません。 入社後に電気に関する高度な知識・技術を自分の速度で身につけながら、電気を安定供給していくために必要な業務をおこないます |
| 応募資格 | (1)【正社員】電気機器の組立・保守・調整試験エンジニア
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方 （2019年3月～2024年3月 卒の方） |
| 勤務地 | (1)【正社員】電気機器の組立・保守・調整試験エンジニア
福島、東京、神奈川、愛知、三重、大阪 備考：■本社：福島県相馬市 ■府中：東京都府中市 ■名古屋：愛知県名古屋市 ■三重：三重県三重郡 ■姫路：兵庫県姫路市 ■梅田：大阪府大阪市 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】電気機器の組立・保守・調整試験エンジニア
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：8:15～17:00（休憩：1時間） 備考：※勤務箇所により若干の変更あり |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
| 採用ステップ＆スケジュール | ■リクナビでエントリー
▼ ■説明会 ▼ ■面接（2回） ▼ ■内定 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】電気機器の組立・保守・調整試験エンジニア
短大 卒業見込みの方 短大 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給） 月給：190,000円 ※基本給：190,000円 専門/高専 卒業見込みの方 専門/高専 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給） 月給：200,000円 ※基本給：200,000円 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給） 月給：210,000円 ※基本給：210,000円 大学院 卒業見込みの方 大学院 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給） 月給：220,000円 ※基本給：220,000円 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】電気機器の組立・保守・調整試験エンジニア
地域手当、家族手当、資格手当、勤続手当 |
| 昇給 | (1)【正社員】電気機器の組立・保守・調整試験エンジニア
年1回 |
| 賞与 | (1)【正社員】電気機器の組立・保守・調整試験エンジニア
年2回 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】電気機器の組立・保守・調整試験エンジニア
完全週休2日制 年間休日：121日 有給休暇：12日 休暇制度：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇 備考：■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
福利厚生：■各種社内イベント開催 教育研修：■入社後研修（1～2か月間） ■各種作業資格・国家資格（電気工事士・電気施工管理技士等）の取得支援 取引先工場での実務実習：◇府中：産業用電気機器の組立・調整・試験など（都内近郊の実務作業もあり） ◇磯子：発電所及び各プラント等の電気工事設計 ◇三重：変圧器やインバーターの組立・試験・検査など ◇姫路：発電機関連の組立・試験・検査など ◇本社：科学プラント及び発電所等の工事管理等 （本社近郊の実務作業もあり） 資格取得：■各種作業資格・国家資格（電気工事士・電気施工管理技士等）の取得支援 |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】電気機器の組立・保守・調整試験エンジニア 期間：３ヵ月 |
| ■勤務地
(1)【正社員】電気機器の組立・保守・調整試験エンジニア 福島、東京、神奈川、愛知、三重、大阪 備考：■本社：福島県相馬市 ■府中：東京都府中市 ■名古屋：愛知県名古屋市 ■三重：三重県三重郡 ■姫路：兵庫県姫路市 ■梅田：大阪府大阪市 |
|
| ■勤務時間
(1)【正社員】電気機器の組立・保守・調整試験エンジニア 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：8:15～17:00（休憩：1時間） 備考：※勤務箇所により若干の変更あり |
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| ■給与
(1)【正社員】電気機器の組立・保守・調整試験エンジニア 短大 卒業見込みの方 短大 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給） 月給：190,000円 ※基本給：190,000円 専門/高専 卒業見込みの方 専門/高専 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給） 月給：200,000円 ※基本給：200,000円 大学 卒業見込みの方 大学 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給） 月給：210,000円 ※基本給：210,000円 大学院 卒業見込みの方 大学院 卒業の方 ※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給） 月給：220,000円 ※基本給：220,000円 |
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| ■手当
(1)【正社員】電気機器の組立・保守・調整試験エンジニア 地域手当、家族手当、資格手当、勤続手当 |
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| ■休日・休暇
(1)【正社員】電気機器の組立・保守・調整試験エンジニア 完全週休2日制 年間休日：121日 有給休暇：12日 休暇制度：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇 備考：■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 |
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| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2023年4月時点）
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：100.0%
3年以内女性採用割合：0.0% |
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| 平均勤続年数 | － | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 39.0歳（2023年4月時点） | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：業務内容に関係なく、安全作業に従事する為の基礎教育等及び各実務に関する研修(実習) | ||||||||||||||||
| 自己啓発支援 | あり：国家資格習得に対して発生する費用の全額負担及び業務に関連する資格等の取得に対する支援等。 | ||||||||||||||||
| メンター制度 | あり：定期グループミーティングにより実施しているが、個人的には都度対応している。 | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | あり：社員の希望する職種に出来る限り対応できる様に協力及び教育している。 | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | あり：会社指定の資格(国家資格)を社内検定同様と位置づけしています。 | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 41.0時間（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 14.5日（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） | 実績なし | ||||||||||||||||
| 役員・管理職の女性比率 |
（2023年12月31日時点）
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その他の情報
詳細情報
- 主な募集職種
- 技術系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系 - 主な勤務地
- 宮城、福島、東京、神奈川、愛知、三重、大阪、海外
- 応募資格
- 短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方（2019年3月～2024年3月卒の方）
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、短大生、専門学校生、高等専門学校生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
| リクナビ限定情報 |
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