業種 |
化学
精密機器/医療機器/医薬品/半導体・電子部品・その他
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本社 |
東京
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リクナビ限定情報 |
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今後も長期のインターンシップや様々なイベントを順次実施予定です。最新の情報はインターンシップサイト「キャリアスクエア」に掲載しております。まずはご登録をお願いいたします。
【事務系】夏季インターンシップ | ※富士フイルム株式会社のプログラムです。
今年度のプログラムにつきましては、昨年とほぼ同様の内容にて計画しておりますので、詳細は下記実績をご参照ください。 (事情により、一部プログラム、開催時期を変更する場合もございます。) 概要:学生生活の中で「想い」を持って取り組まれている活動(部活、サークル、アルバイト、ゼミ等)を もっとパワーアップさせたい!とお考えの皆さんを応援するプログラムとなります。 富士フイルムの仕事の進め方を体感し、皆さんが現在取り組まれている活動で実践頂くインターンシップです。 テーマはご自身が日頃から取り組む活動から設定頂きます。インターンシップ中に改めて目標・計画を立て、約1ヶ月間富士フイルムの仕事の進め方を取り入れ、実践頂きます。 参加者お一人お一人取り組む課題は個々に設定頂きますが、 参加者同士のコーチングやチーム内での経過報告はグループ単位で取り組んで頂きます。 本プログラムの主旨に賛同頂いた上で「ぜひ挑戦したい」という方のご応募をお待ちしております。 ※今回のインターンシップのために新たに活動を開始頂く必要はありません。 【体験できる仕事】事務系総合職 【体験できる職種】企画職 【実施場所詳細】オンライン+対面実施 【実施時期】8-9月、9月 【募集人数】各ターム35名程度 【資格・対象】インターンシップ実施時に大学生または大学院生で、インターンシップの指定の出社日全日程に参加可能であること 【報酬・交通費】報酬なし、交通費無なし、朝食または昼食相当分の支給あり 【エントリー方法】6/1以降、ES・録画動画提出・WEBテスト受検 【エントリー後のフロー】WEB面接(6月中旬~7月初旬頃) ※【事務系】夏季インターンシップに参加いただいた方の情報は、3/1以降の採用活動に活用させていただきます。 |
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【技術系】情報系プログラム~体験型ハッカソン~ | ※富士フイルム株式会社のプログラムとなります。
今年度のプログラムにつきましては、昨年とほぼ同様の内容にて計画しておりますので、詳細は下記実績をご参照ください。 (事情により、一部プログラムを変更する場合もございます。) (以下昨年実績となります) 【概要】 深層学習に代表されるように、特徴量を自動計算する機械学習の研究が進み、AIの本格活用に向けた取り組みが始まっています。情報科学の進展により、「データを収集し、価値に変える能力」が企業競争力の新たな機軸になっていくのかもしれません。 写真分野にとどまらず、医療・化粧品・高機能材料・精密機器・ソフトウエアなど、事業の垣根を越えてフィールドを広げてきた富士フイルム。これら様々なフィールドと情報科学との融合により、富士フイルムならではの新規事業の創出に力を入れています。 富士フイルムというフィールドで、情報科学を軸とした新規取り組みを体験し、みなさんの柔軟で自由な発想を試すチャレンジの機会として頂きたい! 当日はグループワークで課題に対して取り組んで頂きます。 【昨年実施期間(今年度も同時期に開催予定)】 第1回:2023年8月16日(水)~8月18日(金)の3日間 第2回:2023年8月30日(水)~9月1日(金)の3日間 第3回:2023年9月20日(水)~9月22日(金)の3日間 第4回:2023年10月18日(水)~10月20日(金)の3日間 第5回:2023年11月8日(水)~11月10日(金)の3日間 第6回:2023年12月6日(水)~12月8日(金)の3日間 第7回:2024年1月17日(水)~1月19日(金)の3日間 第8回:2024年1月31日(水)~2月2日(金)の3日間 ※上記複数の回に同時にエントリー頂けます。 【実施プログラム】情報・ソフトウェア開発等 【体験できる職種】技術系職種 【実施場所詳細】 オンライン開催 ※新型コロナウイルスの状況に応じて、実施方法が変更となる可能性がございます。 【募集人数】20名程度/回 【資格・対象】 ・オープン・カンパニー実施時に大学生または大学院生で、オープン・カンパニーの全日程に参加可能であること。 ・IT分野への興味がある方 ※学部、学科、学年は問いません。 【報酬・交通費】報酬なし、交通費なし,昼食または昼食相当分の支給あり。 【エントリー方法】まずはリクナビ上でプレエントリーをお願いいたします。 【エントリー後のフロー】エントリー後に富士フイルム人事部より、富士フイルムキャリアスクエアのマイページをご案内をいたします。 ※応募には下記3点が必要となります。 ・エントリーシート ・ITスキルテスト ・SPI適性検査(WEB) |
【技術系】職務理解プログラム | ※富士フイルム株式会社のプログラムとなります。
今年度のプログラムにつきましては、昨年とほぼ同様の内容にて計画しておりますので、詳細は下記実績をご参照ください。 (事情により、一部プログラムを変更する場合もございます。) (以下昨年実績となります) 【概要】 本プログラムは富士フイルムの技術系総合職(生産技術系、社内コンサルティング/経営工学系、知的財産系)を体験するプログラムとなります。 内容としてはまず弊社の事業領域別の取り組みをご理解いただいた後、実際に対象となる分野における職務を理解できるグループワークに取り組んで頂きます。 ※プログラム中、現場社員よりフィードバックがございます。 【実施期間】 <社内コンサルティング職/経営工学系> 2日間(各開催時期:8月・9月・12月) <生産技術系> 2日間(各開催時期:8月・9月・1月) <知的財産系> 2日間(2月) ※情報系については、別だての「富士フイルム体験型ハッカソン」がオープン・カンパニーに相当します。 【実施プログラム】 下記職種別での生産技術開発、社内コンサルティング、知的財産等 【体験できる職種】技術系職種 (生産技術系、社内コンサルティング/経営工学系、知的財産系) 【実施場所詳細】オンライン開催(Zoom)一部対面実施あり (各回、詳細内容は参加者へ個別にご連絡いたします) ※新型コロナウイルスの状況に応じて、WEBで開催する可能性がございます。 【募集人数】30名程度/回 【資格・対象】 オープン・カンパニー実施時に大学生または大学院生で、オープン・カンパニーの全日程に参加可能であること。 ※学部、学科、学年は問いません。 【報酬・交通費】 食事相当分の支給あり。 【エントリー方法】まずはリクナビ上でプレエントリーをお願いいたします。 【エントリー後のフロー】エントリー後に富士フイルム人事部より、富士フイルムキャリアスクエアのマイページをご案内をいたします。 応募には、以下2点が必須となります。 (1)エントリーシート (2)SPI適性検査(WEB) 応募者多数の場合は、書類選考をさせていただきます。知的財産に関しては、面接を行う可能性がございます。 |
【事務系】冬季インターンシップ | ※富士フイルム株式会社のプログラムとなります。
今年度のプログラムにつきましては、昨年とほぼ同様の内容にて計画しておりますので、詳細は下記実績をご参照ください。 (事情により、一部プログラムを変更する場合もございます。) 【概要】 富士フイルムは、変化を成長のチャンスと捉え、挑戦し続けていることで大きな変化を生み出してきた企業です。その背景には、社員一人ひとりが変わらなければならないとオーナーシップを持って仕事に取り組んでいることがあります。 大きな変化を生み出せる人材とは何か? 本インターンシップでは、ワークを通して、自分自身や身の周りと向き合い、なぜを繰り返しながら、物事の本質を見抜ける力を体感していただきます。 皆様のご応募お待ちしています! 【体験できる仕事】事務系総合職 【体験できる職種】企画職 【実施場所詳細】オンライン+対面実施 【実施時期】1-2月 【募集人数】各ターム50名程度 【資格・対象】インターンシップ実施時に大学生または大学院生で、インターンシップの指定の出社日全日程に参加可能であること 【報酬・交通費】報酬なし、交通費なし、昼食または昼食相当分の支給あり 【エントリー方法】6/1以降、ES・録画動画提出・WEBテスト受検 【エントリー後のフロー】WEB面接(12月) ※【事務系】冬季インターンシップに参加いただいた方の情報は、3/1以降の採用活動に活用させていただきます。 |
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