株式会社 滋賀トヨタ
シガトヨタ
| 業種 |
商社（自動車・輸送機器）
専門店（自動車関連）／損害保険／その他専門店・小売
|
|---|---|
| 本社 |
滋賀
|
インターンシップ＆キャリアの評価（-件）
このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| 大卒：営業スタッフ | 11～15名 |
|---|---|
| 大卒・短大卒：店頭営業スタッフ | 1～5名 |
気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 62名 |
|---|
モデルケースの見方
モデルケース
大卒：営業スタッフ
| 採用人数 | 2025年卒予定 11～15名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月22万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
履歴書、成績表、その他 |
| その他の ポイント |
平均勤続年数15年以上、ノー残業デー、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、資格取得奨励金あり |
大卒・短大卒：店頭営業スタッフ
| 採用人数 | 2025年卒予定 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月20万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
履歴書、成績表、その他 |
| その他の ポイント |
平均勤続年数15年以上、ノー残業デー、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、資格取得奨励金あり |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
2023年春に「滋賀トヨタ自動車」と「ネッツトヨタ滋賀株式会社」が合併して、「株式会社滋賀トヨタ」と社名変更して新たに進化しました。売上、販売台数、従業員規模など滋賀県内でトップクラスのBIGディーラーとして躍進し続ける当社で、ともに成長していきませんか？
＜応募条件＞
【営業スタッフ】【店頭営業スタッフ】
■2025年3月に短大・専門・大学を卒業予定の方
■文理不問（全学部・全学科の方が対象です
■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方（入社までの取得でOK）
＜求める人物像＞
◎「変化を楽しみ、変化に挑戦できる方」
・素直に人の言葉や心を受け止めることの出来る人。
・悩み考え行動できる人。また、感謝の気持ちを常に表現できる人。
滋賀トヨタには、若い人が創造力を活かして活躍できる場所がたくさんあります。
一緒に、失敗を恐れず創意工夫で、仲間と切磋琢磨しましょう！
◎平日休みを希望される方
事業の特質上、土日に忙しくなるため、基本は平日休みとなります。そのため、平日休みが苦にならない方を歓迎します。
◎個性をアピールできる方
当社以外にも県内にたくさんのディーラーが存在します。車を買う、車検を頼むなど類似するサービスがあるなかで決め手の一つになるのは「人」だと思っています。そのため、自分らしさを大切にしながら、お客様と接することができる方を歓迎します。
お客様のカーライフをサポートし、地域の貢献する仕事に興味のある方、ぜひ一緒に活躍していきましょう！
＜応募条件＞
【営業スタッフ】【店頭営業スタッフ】
■2025年3月に短大・専門・大学を卒業予定の方
■文理不問（全学部・全学科の方が対象です
■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方（入社までの取得でOK）
＜求める人物像＞
◎「変化を楽しみ、変化に挑戦できる方」
・素直に人の言葉や心を受け止めることの出来る人。
・悩み考え行動できる人。また、感謝の気持ちを常に表現できる人。
滋賀トヨタには、若い人が創造力を活かして活躍できる場所がたくさんあります。
一緒に、失敗を恐れず創意工夫で、仲間と切磋琢磨しましょう！
◎平日休みを希望される方
事業の特質上、土日に忙しくなるため、基本は平日休みとなります。そのため、平日休みが苦にならない方を歓迎します。
◎個性をアピールできる方
当社以外にも県内にたくさんのディーラーが存在します。車を買う、車検を頼むなど類似するサービスがあるなかで決め手の一つになるのは「人」だと思っています。そのため、自分らしさを大切にしながら、お客様と接することができる方を歓迎します。
お客様のカーライフをサポートし、地域の貢献する仕事に興味のある方、ぜひ一緒に活躍していきましょう！
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】営業スタッフ(2)【正社員】店頭営業スタッフ(3)【正社員】エンジニアスタッフ（自動車整備士） |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】営業スタッフ
新車（トヨタ・レクサス）販売および中古車販売をはじめ、周辺商品の提案・販売、保険募集・顧客管理（コンサルタント）業務などを行っていただきます。一緒にお客様のカーライフを支えていきましょう。 (2)【正社員】店頭営業スタッフ 新車（トヨタ・レクサス）販売および中古車販売をはじめ、周辺商品の提案・販売、保険募集・顧客管理（コンサルタント）業務、接客全般や装飾展示物の作成、電話応対、来店受付など接客業務を中心に担当します。 (3)【正社員】エンジニアスタッフ（自動車整備士） 自動車点検整備、洗車、回送、接客（受付・整備説明等）、周辺商品販売提案（自動車関連商品・各種保険・ａｕ等）、鈑金・塗装（有資格者のみ）、その他関連業務 |
| 応募資格 | (1)【正社員】営業スタッフ(2)【正社員】店頭営業スタッフ
短大/専門/大学 卒業見込みの方 (3)【正社員】エンジニアスタッフ（自動車整備士） 短大/専門/高専/大学 卒業見込みの方 |
| 勤務地 | (1)【正社員】営業スタッフ(2)【正社員】店頭営業スタッフ(3)【正社員】エンジニアスタッフ（自動車整備士）
滋賀 備考：滋賀県内の各店舗に勤務となります トヨタ店舗 大津店、ネッツ大津店、瀬田草津店、ネッツ瀬田店、栗東店、ネッツ栗東店、守山店、ネッツ守山店、水口店、ネッツ水口店、近江八幡店、ネッツ近江八幡店、八日市店、彦根店、ネッツ彦根店、長浜店、ネッツ長浜店、安曇川店、ネッツ安曇川店、堅田店、ネッツ堅田店 レクサス店舗 レクサス草津、レクサスCPO彦根 U-Car（中古車）販売店舗 U-Car栗東、U-Car彦根 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】営業スタッフ(2)【正社員】店頭営業スタッフ(3)【正社員】エンジニアスタッフ（自動車整備士）
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：9:30～18:00（休憩：1時間） |
| 採用ステップ＆スケジュール | リクナビ2025よりエントリー（滋賀トヨタＨＰ・マイナビ２０２５よりエントリー）
▼ 会社説明会 ▼ 合同セミナー（1回）・個別説明会（3回） ▼ 筆記試験 ▼ 適性WEB受検 ▼ 一次面接（個別／グループ） ▼ 役員面接（個別／グループ） ▼ 内々定 |
| 提出書類 | 履歴書、卒業見込み証明書、成績証明書
※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。 なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って適切に取り扱います。ご安心ください。 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】営業スタッフ
短大/専門 卒業見込みの方 【月給＋自動車販売奨励金、その他】 月給：205,000円（一律手当含む） ※基本給：180,000円 自動車販売奨励金、その他 大学 卒業見込みの方 【月給＋自動車販売奨励金、その他】 月給：215,000円（一律手当含む） ※基本給：190,000円 自動車販売奨励金、その他 (2)【正社員】店頭営業スタッフ 短大/専門 卒業見込みの方 【月給＋自動車販売奨励金、その他】 月給：190,000円（一律手当含む） ※基本給：180,000円 自動車販売奨励金、その他 大学 卒業見込みの方 【月給＋自動車販売奨励金、その他】 月給：200,000円（一律手当含む） ※基本給：190,000円 自動車販売奨励金、その他 (3)【正社員】エンジニアスタッフ（自動車整備士） 短大/専門/高専/大学 卒業見込みの方 月給：185,000円～200,000円（一律手当含む） ※基本給：180,000円～190,000円 備考：給与詳細 ・車体整備（板金）課程、自動車整備士2級課程卒：月給180,000円 ・自動車整備士1級課程卒：月給190,000円 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】営業スタッフ
※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。 一律営業職手当：10,000円（固定給に含む） 一律準社用車手当：15,000円（固定給に含む） 残業手当（全額支給）、通勤手当、準社用車保険手当、営業報奨（コミッション）、資格手当、家族手当、役職手当、研修手当（入社1年目のみ）、職務手当、販売奨励金、新車販売手当 (2)【正社員】店頭営業スタッフ ※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。 一律営業手当：10,000円（固定給に含む） 残業手当（全額支給）、通勤手当、準社用車保険手当、営業報奨（コミッション）、資格手当、家族手当、役職手当、研修手当（入社1年目のみ）、職務手当、販売奨励金、新車販売手当 (3)【正社員】エンジニアスタッフ（自動車整備士） 残業手当（全額支給）、通勤手当、トヨタ検定手当（1級：月7000 円／2級：月5000 円／TOP CREW：月3000円追加）、資格取得手当、各種紹介料、家族手当、国家整備士1級手当（月7000円）、国家整備士2級手当（月5000円） |
| 昇給 | (1)【正社員】営業スタッフ(2)【正社員】店頭営業スタッフ(3)【正社員】エンジニアスタッフ（自動車整備士）
年1回 備考：4月 |
| 賞与 | (1)【正社員】営業スタッフ(2)【正社員】店頭営業スタッフ(3)【正社員】エンジニアスタッフ（自動車整備士）
年2回 備考：7月・12月 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】営業スタッフ(2)【正社員】店頭営業スタッフ(3)【正社員】エンジニアスタッフ（自動車整備士）
週休2日制（毎週火曜＋月曜もしくは水曜休み） 年間休日：112日 有給休暇：10日 休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考：※長期休暇（GW・夏季・年末年始は8日以上休み） |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
福利厚生：自動車購入整備割引 優良社員表彰制度 社員旅行 社員運動会 社員用レンタカー モータースポーツフェスティバル 会員制宿泊施設斡旋 インフルエンザ予防接種補助・薬斡旋購入 実力主義の給与体系・評価制度 資格取得支援制度 |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】営業スタッフ(2)【正社員】店頭営業スタッフ(3)【正社員】エンジニアスタッフ（自動車整備士） 期間：3ヶ月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2023年10月1日時点）
高卒スタッフ実績含む
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：72.0%
3年以内女性採用割合：28.0% |
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| 平均勤続年数 | 16.3年（2023年4月1日時点） | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 37.0歳（2023年4月1日時点） | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：新入社員研修、年次別研修、メーカー研修、各種集合研修 | ||||||||||||||||
| 自己啓発支援 | あり：資格取得研修教育制度 | ||||||||||||||||
| メンター制度 | あり：各相談窓口設置（各担当者） | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | あり：面談評価制度、職層別（年次別）研修制度 | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | あり：各種資格、検定取得【トヨタ検定等】 | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 19.3時間（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 11.3日（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） | － | ||||||||||||||||
| 役員・管理職の女性比率 | － |
その他の情報
採用実績校
愛知学院大学、追手門学院大学、大阪学院大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大谷大学、関西大学、京都学園大学、京都産業大学、京都文教大学、岐阜経済大学、神戸学院大学、滋賀県立大学、摂南大学、同志社大学、長浜バイオ大学、名古屋商科大学、びわこ成蹊スポーツ大学、佛教大学、名城大学、立命館大学、龍谷大学
詳細情報
- 主な募集職種
- 事務系 営業系 販売系 技術系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、電気・電子系 - 主な勤務地
- 滋賀
- 応募資格
- 短大、専門、高専、大学卒業見込みの方
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、短大生、専門学校生、高等専門学校生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
