興和工業株式会社
コウワコウギョウ
2026

興和工業株式会社

ロイヤルフォート/クレバリーホーム/総合建設
業種
建設
住宅
本社
長野

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
土木・建築施工管理 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

土木・建築施工管理

採用人数 2025年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績表、その他
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

《建築技術者・土木技術者》 土木・建築学科の方
《営業職》 学部学科不問

学校で学んできたことは大切ですが、
それとともに当社の仕事で必要となる
「コミュニケーション能力」や「協調性」といった面を
しっかり見させていただきたいと考えています。
面接は堅苦しい雰囲気ではありませんので
ざっくばらんにお話しましょう。

募集概要

職種 (1)【正社員】建築技術者・土木技術者(2)【正社員】営業
仕事内容 (1)【正社員】建築技術者・土木技術者
建築または土木工事の現場を監督する施工管理業務全般。
まずは補助的な業務からスタートして徐々に仕事を覚えていってください。

(2)【正社員】営業
公共施設の工事案件に関する営業もしくは
「クレバリーホーム」「ロイヤルフォート」といった住宅を個人のお客様に提案する営業。
※個人向けはモデルハウスでの接客等が中心
応募資格 (1)【正社員】建築技術者・土木技術者(2)【正社員】営業
 短大/専門/大学 卒業見込みの方
 短大/専門/大学 卒業の方
 (2015年4月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】建築技術者・土木技術者(2)【正社員】営業
 長野
 備考:本社(岡谷)、松本、長野
勤務時間 (1)【正社員】建築技術者・土木技術者(2)【正社員】営業
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:00~17:00(休憩:1時間)
 備考:長野・松本支店は、9:00~18:00になります。
採用ステップ&スケジュール 説明会に予約
 ▼
会社説明会(随時)
 ▼
書類選考 
 ▼
面接
 ▼
内定

※説明会から内定まで約1ヶ月を予定しています。
※会社説明会の日程とご都合が合わない方は、個別の会社訪問を受け付けます。
  お気軽に採用担当までお問い合わせください
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】建築技術者・土木技術者(2)【正社員】営業
 短大/専門 卒業見込みの方
 短大/専門 卒業の方
  月給:210,000円

 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
  月給:220,000円
手当 (1)【正社員】建築技術者・土木技術者(2)【正社員】営業
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律手当合計金額:0円

 通勤手当、住宅手当、超過勤務手当、各種資格手当
昇給 (1)【正社員】建築技術者・土木技術者(2)【正社員】営業
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】建築技術者・土木技術者(2)【正社員】営業
 年3回
 備考:3月・7月・12月
休日・休暇 (1)【正社員】建築技術者・土木技術者(2)【正社員】営業
 週休2日制(会社の年間カレンダーに準ずる)
 年間休日:120日
 有給休暇:10日
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
その他福利厚生:確定拠出年金、中退共加入、社宅、海外研修制度
試用期間 なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
平均勤続年数 22.0年(2022年2月時点)
平均年齢 46.0歳(2022年2月時点)
研修 あり:入社時新入社員研修、安全講習、技能講習
建設業関連団体の研修に参加
自己啓発支援 あり:資格取得時に、受検費用及び受験に係る被用(交通費、宿泊費等)全額負担
資格登録費用全額負担
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 10.0時間(2021年度実績)
有給休暇の平均取得日数 10.0日(2021年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

採用実績校

中央学院大学
東海大学、関東学院大学、愛知工業大学、京都建築大学校、中央学院大学、帝京大学、当会競合専門学校、日本工学院専門学校

詳細情報

主な募集職種
営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:建築・土木系
主な勤務地
長野
応募資格
短大、専門、大学卒業見込みの方 または 短大、専門、大学卒業の方(2015年4月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(理系)
採用予定学科
建築・土木系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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