RKB毎日放送株式会社
アールケービーマイニチホウソウ
2026
業種
放送
本社
福岡

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学卒・総合職 6~10名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

大学卒・総合職

採用人数 2025年卒予定 6~10名
初年度
月収例
月25万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、平均勤続年数15年以上、海外で働ける、住宅補助あり、異動希望を申請できる
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

・取材相手やクライアントに寄り添い、本音を引き出す「共感力」
・常に向上心を持って能力を磨き、継続的に努力する「成長力」
・情熱・バイタリティをもって積極的に可能性を切り開く「行動力」
・立場や考え方、個性を尊重し、一緒に成果を上げていく「チーム力」
・好奇心旺盛に情報を仕入れて深くまで探究し、新たなものを作りだす「創造力」

放送局で働く人には様々な能力が考えられますが、放送を通じて多くの人に情報を届ける仕事に携わるには、
周囲の人から『信頼』を得られることが何よりも必要ではないでしょうか。
常に前向きで責任感があり、誰に対しても誠実な人。そんな「人間力」のある人のご応募をお待ちしております。

募集概要

職種 (1)【正社員】総合職(技術職、アナウンサー含む)
仕事内容 (1)【正社員】総合職(技術職、アナウンサー含む)
番組制作部門、編成部門、営業部門、事業部門、管理部門、技術部門、アナウンス部門に分かれます。
テレビやラジオの番組制作およびそれを支えるための仕事となります。
応募資格 (1)【正社員】総合職(技術職、アナウンサー含む)
 高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 高専/大学/大学院 卒業の方
 (2022年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】総合職(技術職、アナウンサー含む)
 東京、大阪、福岡、海外
 備考:福岡、東京、大阪、北九州、バンコク(タイ)、ソウル(韓国)
勤務時間 (1)【正社員】総合職(技術職、アナウンサー含む)
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:30~17:30(休憩:1時間)
 備考:※報道部、アナウンス部等では、シフト勤務があります
採用ステップ&スケジュール リクナビにエントリー
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RKB採用情報HPでマイページ登録
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指定応募書類提出
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書類選考  
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一次選考 
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二次選考 
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三次選考 
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最終選考 
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内々定
 

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】総合職(技術職、アナウンサー含む)
 高専/大学 卒業見込みの方
 高専/大学 卒業の方
  月給:249,700円(一律手当含む)
  ※基本給:232,400円

 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
  月給:260,500円(一律手当含む)
  ※基本給:243,200円

 備考:※一律厚生手当17,300円含む
手当 (1)【正社員】総合職(技術職、アナウンサー含む)
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律厚生手当:17,300円(固定給に含む)

 〇通勤手当
 〇時間外手当
 〇住宅補助・手当
 個人で物件を借りる場合、入社後2年間は家賃補助あり
 物件賃料75,000円分を上限に4分の3を補助(最大で56,250円を会社側が負担)
 ※実家等で家族と同居する場合はこの限りではありません。
 ※2年経過後は個人契約に切り替え。
  家賃補助が終了する代わりに住宅手当15,000円支給
昇給 (1)【正社員】総合職(技術職、アナウンサー含む)
 年1回
 備考:(4月)
賞与 (1)【正社員】総合職(技術職、アナウンサー含む)
 年2回
 備考:(夏・冬)
休日・休暇 (1)【正社員】総合職(技術職、アナウンサー含む)
 完全週休2日制(交替制)、祝日
 有給休暇:10日~15日
 ※年次有給休暇およびリフレッシュ休暇を含む。
 休暇制度:年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇
 備考:記念日休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
■その他福利厚生:
労災上乗せ保険、傷害保険、借上社宅制度、
財形貯蓄制度、DC年金制度、国内外研修制度、
メンター制度、メンタルヘルス制度(EAP)など。
福利厚生代行会社と提携し、社員と家族が利用できます。

■教育制度:
新人研修、若手社員研修、中堅社員研修、管理職研修、国内外研修
その他、各職種に応じた研修やコンプライアンス研修などを実施
試用期間 ■期間
(1)【正社員】総合職(技術職、アナウンサー含む)
 期間:入社後6か月間
■給与
(1)【正社員】総合職(技術職、アナウンサー含む)
 高専/大学 卒業見込みの方
 高専/大学 卒業の方
  月給:247,700円(一律手当含む)
  ※基本給:230,400円

 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
  月給:258,500円(一律手当含む)
  ※基本給:241,200円
■手当
(1)【正社員】総合職(技術職、アナウンサー含む)
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律厚生手当:17,300円(固定給に含む)

 〇通勤手当
 〇時間外手当
 〇住宅補助・手当
 個人で物件を借りる場合、入社後2年間は家賃補助あり
 物件賃料75,000円分を上限に4分の3を補助(最大で56,250円を会社側が負担)
 ※実家等で家族と同居する場合はこの限りではありません。
 ※2年経過後は個人契約に切り替え。
  家賃補助が終了する代わりに住宅手当15,000円支給
■休日・休暇
(1)【正社員】総合職(技術職、アナウンサー含む)
 完全週休2日制(交替制)、祝日
 有給休暇:10日~15日
 ※年次有給休暇およびリフレッシュ休暇を含む。
 休暇制度:年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇
 備考:記念日休暇
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 3人 0人 100.0%
2021年度 4人 0人 100.0%
2020年度 6人 0人 100.0%
(2024年時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 3人 2人
2022年度 3人 0人
2021年度 3人 1人
3年以内男性採用割合:75.0%
3年以内女性採用割合:25.0%
平均勤続年数 20.0年(2024年1月1日時点)
平均年齢
研修 あり:【国内研修、海外研修、若手社員研修、中堅社員研修、管理職研修(各職位にて)、ハラスメント研修、ライフプラン研修など】
自己啓発支援 あり:資格取得奨励金制度、e‐ラーニング
メンター制度
キャリアコンサルティング制度 あり:現在の仕事の状況や今後のキャリアビジョンについて
年に1度、面談を行っています。
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間
有給休暇の平均取得日数 9.3日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 14.2%
管理職 16.8%
(2024年1月1日時点)

その他の情報

採用実績校

桜美林大学、九州大学、京都大学、慶應義塾大学、大阪大学、上智大学、立教大学、明治大学、お茶の水女子大学、立命館アジア太平洋大学、山口大学、早稲田大学、北九州市立大学、九州工業大学大学院、津田塾大学、横浜国立大学、筑波大学、東京理科大学、同志社大学、熊本大学、鹿児島大学、関西学院大学、法政大学、国際基督教大学、東洋大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系 IT系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系
主な勤務地
東京、大阪、福岡、海外
応募資格
高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 高専、大学、大学院卒業の方(2022年3月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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