株式会社久保工
クボコウ
2026

株式会社久保工

建設業(建築工事・土木工事・造園工事)/不動産業
業種
建設
不動産/建築設計
本社
東京

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
建築施工管理職 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

建築施工管理職

採用人数 2025年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月25万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
  • 説明会
    5月
  • 面接
    5月
  • 内々定
    5月下旬
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績表、その他
その他の
ポイント
転居を伴う転勤なし、副業可、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

1927年に宮大工として創業して以来、地域とともに歩んできた私たち。
創業100周年を迎える2027年に向け、ぜひ、私たちと一緒に東京の街づくりに携わっていきませんか?

<応募資格>
 2025年3月に大学・大学院を卒業・修了見込みの方
 全学部・学科対象(建築・土木系を専攻の方 歓迎)

<求める人物像>
◎主体性をもって行動ができる方
◎問題を発見し、解決することができる方
◎学習(成長)意欲が高く、やり遂げる責任感を持ち協調性がある方

募集概要

職種 (1)【正社員】建築施工管理職
仕事内容 (1)【正社員】建築施工管理職
オフィスビルや集合住宅等の新築工事およびリフォーム工事における建築施工管理。
応募資格 (1)【正社員】建築施工管理職
 大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】建築施工管理職
 東京
 備考:都内および東京都近県
★転勤はありません
勤務時間 (1)【正社員】建築施工管理職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:30~17:30(休憩:1時間30分)
 備考:自由休憩30分
採用ステップ&スケジュール リクナビ2025よりエントリー

会社説明会

適性検査・筆記試験

一次面接(個別)

二次面接(個別)

内々定
提出書類 履歴書、成績証明書、その他

※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。
なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って適切に取り扱います。ご安心ください。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】建築施工管理職
 大学 卒業見込みの方
  月給:250,000円
  ※基本給:226,000円

 大学院 卒業見込みの方
  月給:256,800円
  ※基本給:232,800円
手当 (1)【正社員】建築施工管理職
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律現場手当:24,000円

 通勤手当(月5万円まで)、現場手当、等級手当、資格手当(一級建築施工管理技士1.3万円/月、一級建築士2万円/月 等)、現場手当、家族手当、役付手当、住宅手当(条件あり)
昇給 (1)【正社員】建築施工管理職
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】建築施工管理職
 年2回
 備考:7月・12月(2022年度実績4.9ヶ月)
休日・休暇 (1)【正社員】建築施工管理職
 隔週休2日制(日、隔週土)
 年間休日:102日
 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:退職金制度・財形貯蓄制度・資格取得支援制度(資格取得にかかる費用一部補助)・持株積立奨励制度・永年勤続表彰制度・社員表彰制度・宿泊補助・健康づくり応援補助制度(例:スポーツ用品器具、スポーツ大会の参加費、スポーツクラブ、人間ドック、マッサージなどの費用一部補助)・24時間健康サポート相談窓口の利用(外部委託)・四季倶楽部加入(全国提携宿泊施設を法人割引価格にて利用可)・社内イベント多数
試用期間 ■期間
(1)【正社員】建築施工管理職
 期間:3ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2023年度 7人 1人 85.7%
2022年度 3人 0人 100.0%
2021年度 1人 0人 100.0%
(2024年4月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2024年度 1人 0人
2023年度 5人 2人
2022年度 3人 0人
3年以内男性採用割合:81.8%
3年以内女性採用割合:18.2%
平均勤続年数 12.4年(2023年9月30日時点)
平均年齢 41.1歳(2024年3月31日時点)
研修 あり:基礎研修、階層別研修、職種別研修、選抜研修、OJT等
自己啓発支援 あり:資格取得支援制度あり
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間
有給休暇の平均取得日数
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 2人1人
取得対象者数 5人1人
育休取得率 40.0%100.0%
(2023年度実績)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

採用実績校

青山学院大学、関東学院大学、工学院大学、国士舘大学大学院、大東文化大学、千葉工業大学、千葉大学、千葉大学大学院、東海大学、東京国際大学、東京電機大学、東京農業大学、日本工学院八王子専門学校、日本大学、福岡大学、法政大学、前橋工科大学、明治大学、明星大学

詳細情報

主な募集職種
技術系
技術系で特に生かせる専攻:建築・土木系
主な勤務地
東京
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(理系)、大学院生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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