株式会社薬王堂
ヤクオウドウ
2026

株式会社薬王堂

東証プライム市場上場/ドラックストア
  • 株式公開
業種
専門店(ドラッグストア・医薬品・化粧品・調剤薬局)
エステ・理容・美容/化粧品/食品/医薬品
本社
岩手

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
総合職 101~200名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

総合職

採用人数 2025年卒予定 101~200名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
エントリーシート
その他の
ポイント
有休消化50%以上、平均残業時間が月20時間以内、女性管理職比率20%以上、20代社員比率30%以上、住宅補助あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

経営理念である『お客様に喜んで戴ける店を作ろう』という想いを実現させていくために最も重要な課題が『人材育成』です。
店舗や本部での経験を積み重ね、めざすべき人物像は、


1.真摯さ … いつでも真面目で、誠実な人
2.能動的 … 仕事を「自分事」としてとらえ、受け身にならない人
3.積極性 … 前向きで、積極性のある人
4.発信力 … 自分の知識や経験を周囲に発信し良い影響を与えられる人


新しい時代に「挑戦し、変化する」薬王堂に共感してくれる仲間をお待ちしてます!

募集概要

職種 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】薬剤師
仕事内容 (1)【正社員】総合職
店舗スタッフとして当社各店舗での販売業務全般(接客応対・商品管理・在庫管理、金銭管理 他)

※詳細は会社説明会でお伝えします。

(2)【正社員】薬剤師
調剤業務、服薬指導


※詳細は会社説明会でお伝えします。
応募資格 (1)【正社員】総合職
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
 (2022年3月~2024年3月 卒の方)
(2)【正社員】薬剤師
 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
 (2022年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】薬剤師
 青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島
 備考:※詳細は会社説明会でお伝えします。
勤務時間 (1)【正社員】総合職
 【シフト制】
 実働時間(1日):1時間~8時間
 備考:7:00~22:15の内8時間勤務
(2)【正社員】薬剤師
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:00~18:00(休憩:1時間)
採用ステップ&スケジュール ■リクナビよりエントリー
エントリーした方には後日「薬王堂マイページ」登録に必要なID・仮パスワードをメールでお送りします。
  ↓
■薬王堂マイページ
まずは登録とログイン!
  ↓
■会社説明会(要予約) 
薬王堂マイページから、各会場の予約が可能になります!
対面とWEBどちらも開催しています!
  ↓
■一次選考 人事部面接
会社説明会に参加された方で、後日薬王堂マイページからWEBエントリーシートを提出すると、人事部面接に進むことができます!
  ↓
■二次選考 WEB適性検査
  ↓
■最終選考 役員面接
  ↓
■最終選考合格通知
採用ステップ&スケジュール 【大学生、短大生、専門学生どなたでも参加可能です!】
各月で実施する会社説明会参加後、エントリーシートをご提出ください。

対面やオンラインで会社説明会を実施いたします。
日程や会場は、以下の通りです。

■単独会社説明会(対面型)
当日は会社紹介のほか、先輩社員との座談会や薬王堂の新規取り組みであるセルフ健康チェックの体験会などのコンテンツもご用意しております。
WEB版にはない先輩社員とのリアルな話も聞けますので、ぜひお気軽にご参加下さい!

岩手県盛岡市 アイーナ
 5月20日(月) 14:00~16:00

宮城県仙台市 エル・ソーラ仙台
 5月21日(火) 14:00~16:00

■単独会社説明会(WEB型)
当日は会社紹介や座談会などのコンテンツもご用意しております。
近くに薬王堂が無い方、簡易的にWEBで参加したい方は、ぜひお気軽にご参加下さい!
WEBの説明会からでも選考に進むことが出来ます。

 5月
  13日(月)※、14日(火)※、16日(木)、17日(金)、20日(月)、21日(火)、22日(水)

 6月
  5日(水)、6日(木)、17日(月)、18日(火)、19日(水)、20日(木)、21日(金)
 
 7月
  18日(木)、19日(金)、22日(月)、23日(火)、24日(水)、25日(木)、26日(金)

10:00~12:00、14:00~16:00 の1日2回開催します!
※この日は午後(14:00~16:00)のみの開催となります。


ご予約は、薬王堂マイページから受け付けております。
まずはエントリーとマイページの作成をお願いいたします!

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】総合職
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
 短大/専門/高専 卒業の方
  月給:195,000円
  ※基本給:195,000円

 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
  月給:215,000円
  ※基本給:215,000円

 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
  月給:225,000円
  ※基本給:225,000円
(2)【正社員】薬剤師
 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
  月給:325,000円
  ※基本給:325,000円
手当 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】薬剤師

 登録販売者手当(管理者…月10,000円、研修中…月5,000円)通勤手当(上限月50,000円まで)、時間外手当、役割手当、家族手当、資格手当、赴任手当、役職手当、出産手当金 ほか
昇給 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】薬剤師
 年1回
 備考:3月
賞与 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】薬剤師
 年2回
 備考:6月,12月※4.5ヶ月分以上
休日・休暇 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】薬剤師
 月9日以上
 年間休日:111日
 有給休暇:10日
 休暇制度:慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生1:確定拠出年金、各種慶弔制度、各種表彰制度、資格取得支援制度、有給休暇取得制度、勤務地3区分制度、従業員持株会、借上社宅制度、財形貯蓄制度、制服貨与 ほか



福利厚生2:【薬王堂独自の福利厚生】
薬王堂の福利厚生は「自己選択型」。資産形成・経済の勉強・働き方の選択など、興味関心のある福利厚生を、ライフスタイルに合わせて自由に組み合わせることができます。

・社員優待(毎日ポイント5倍)
・給与前払い
 →働いた分を支給日前に受け取れる制度
・リファラル採用
 →お友達を紹介し採用に至れば「紹介報酬」として5千円~1万円進呈
福利厚生3:【薬王堂独自の福利厚生】
・はぐくみ基金(確定給付年金)
 →毎月の給与から金額を決めて年金として積立てる資産形成支援
・トラノコ(投資支援)
 →「おつり」を使って少額から資産形成できる投資サービス
・GLTD団体長期障害所得補償保険)
 →病気やケガが原因で長期間働けなくなった方の収入を補償する制度
試用期間 ■期間
(1)【正社員】総合職(2)【正社員】薬剤師
 期間:3か月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2023年度 71人 2人 97.1%
2022年度 124人 24人 80.6%
2021年度 99人 31人 68.6%
(2024年4月3日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2024年度 29人 40人
2023年度 36人 35人
2022年度 55人 69人
3年以内男性採用割合:45.4%
3年以内女性採用割合:54.6%
平均勤続年数 8.2年(2024年4月3日時点)
平均年齢 31.7歳(2024年4月3日時点)
研修 あり:1年目/新入社員 【ビジネスパーソン研修】 ※前期・後期/各1回

  ・店舗基礎研修
  ・ビジネスマナー研修
  ・登録販売者資格取得フォロー研修
  ・商品研修
  ・YAKUODO's Value(会社概要、経営理念、使命、規則)


2年目/若手社員 【グローアップ研修】 ※前期・後期/各1回

  ・店舗応用研修
  ・ハラスメント基礎研修
  ・お客様対応セミナー
  ・キャリアアップ診断
  ・先輩社員交流イベント


3年目~/店長候補 【セレクション研修】 ※前期・後期/各1回

  ・店舗実践研修
  ・ハラスメント応用研修
  ・人事労務研修
  ・リーダーの心構え
  ・キャリアデザインセミナー


4年目~/店長 【リーダー候補研修】 ※外部研修に参加

  ・リーダーシップ研修
  ・コミュニケーション研修
  ・チームビルディング研修
  ・プレゼンテーションスキル研修
  ・社外セミナー


10年目~/リーダー 【マネージャー候補研修】※外部研修に参加

  ・人材育成研修
  ・チームマネジメント研修
  ・コミュニケーション研修
  ・社外セミナー
  ・問題解決ワークショップ
自己啓発支援 あり:以下2つを会社が全力でバックアップしています。

登録販売者外部セミナー ズル本を使ってラクに合格 合格率は業界トップクラス!
・医学アカデミーの自己学習ツールに加え、プロの外部講師が講座を実施。
・働きながら自宅でWEB講座を受講し、簡単に合格点を目指せます。

レイヤー別研修 e-ラーニングサービス『GLOBIS学び放題』
・自身の成長やレイヤー毎に必要な知識を学習し、継続して学習出来る環境を整備。
・新たな分野の知識や情報を多角的に学び、知見を広げる事ができます。
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 6.6時間(2023年度実績)
正社員の実績です。
有給休暇の平均取得日数 9.0日(2023年度実績)
正社員の実績です。
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 14人24人
取得対象者数 19人24人
育休取得率 73.6%100.0%
(2023年度実績)
正社員の実績です。
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 35.4%
(2024年3月1日時点)

その他の情報

参考データ

モデル月収例 一般職:23歳/年収360万円(月給22万円+賞与)
店長職:28歳/年収430万円(月給26万円+賞与)
SV職:32歳/年収550万円(月給34万円+賞与)
マネジャー職:38歳/年収740万円(月給45万円+賞与)
社内制度 【勤務地3区分制度】
結婚、出産、育児、介護、病気の治療など、ライフイベントの発生に応じて従業員が安心して働けるための制度です。
以下3区分に分かれており、例えば転居を伴う異動が困難な社員は、自宅から通える範囲内で勤務できます。

 ・ナショナル (どこへでも)転居を伴う異動あり
 ・リージョナル(150km圏内)転居を伴う異動あり
 ・ローカル  (40km圏内)転居を伴う異動なし
 ※新卒入社者は、入社後3年を経過すると(=4年目より)区分変更が可能になります。

【短時間勤務制度】
育児、介護、病気の治療など、状況に応じて男女いずれの社員も勤務時間を最大2時間短縮できます。

【社宅制度】
■ナショナル社員・リージョナル社員のみ
本拠地から新任地まで、片道40キロ以上の場合、社宅が適用されます。

〈お部屋探しについて〉
・会社がお部屋探しをサポートします。お部屋探しの手間・暇なし!
・引越費用不要

〈費用について〉
家賃等自己負担20%

〈独身赴任モデルケース〉
家賃+共益費=45,000円なら、
家賃等自己負担20%の9,000円!(会社負担は80%の36,000円)

採用実績校

青森公立大学、青森大学、青森中央学院大学、青山学院大学、秋田栄養短期大学、秋田県立大学、秋田工業高等専門学校、秋田社会福祉専門学校、秋田情報ビジネス専門学校、秋田大学、旭川大学、足利工業大学、専門学校 アニマルインターカレッジ、専門学校アレック情報ビジネス学院、石巻専修大学、茨城大学、医療創生大学、いわき明星大学、岩手医科大学、岩手県立大学、岩手県立大学大学院、岩手県立大学宮古短期大学部、岩手県立大学盛岡短期大学部、岩手大学、岩手大学大学院、上野法律ビジネス専門学校、宇都宮大学、S.K.K.情報ビジネス専門学校、大原スポーツ公務員専門学校、大原簿記情報ビジネス医療専門学校、沖縄国際大学、神奈川大学、金沢工業大学、関西大学、関東学院大学、北上コンピュータ・アカデミー、北里大学、北日本医療福祉専門学校、北見工業大学、近畿測量専門学校、金城大学、釧路公立大学、群馬大学、敬愛大学、慶應義塾大学、国学院大学、国士舘大学、駒澤大学、桜の聖母短期大学、札幌大学、産業技術短期大学、静岡県立大学、静岡県立大学大学院、静岡産業技術専門学校、芝浦工業大学、芝浦工業大学大学院、柴田学園大学、尚絅学院大学、尚絅大学短期大学部、女子栄養大学、駿河台大学、聖霊女子短期大学、聖和学園短期大学、摂南大学、専修大学、仙台医療秘書福祉専門学校、仙台医療福祉専門学校、仙台大原簿記情報公務員専門学校、仙台白百合女子大学、仙台青葉学院短期大学、仙台大学、仙台リゾート&スポーツ専門学校、創価大学、大正大学、高崎経済大学、拓殖大学、大東文化大学、千葉経済大学、千葉商科大学、千葉大学、中央大学、筑波大学、都留文科大学、帝京大学、専門学校デジタルアーツ仙台、桐蔭横浜大学大学院、東海大学、東京IT会計専門学校、東京医療福祉専門学校、東京経済大学、東京工科大学、東京工芸大学、東京国際大学、東京大学大学院、東京農業大学、東京理科大学、東北医科薬科大学、東北学院大学、東北学院大学大学院、東北芸術工科大学、東北公益文科大学、東北工業大学、東北女子短期大学、東北女子大学、東北生活文化大学、東北大学、東北大学大学院、東北電子専門学校、東北福祉大学、東北文化学園専門学校、東北文化学園大学、東洋英和女学院大学、東洋大学、鳥羽商船高等専門学校、道都大学、名古屋商科大学、名寄市立大学、新潟産業大学、新潟大学、新潟薬科大学、日本医歯薬専門学校、日本大学、日本薬科大学、ノースアジア大学、白鴎大学、函館大学、八戸学院大学、八戸学院大学短期大学部、八戸工業大学、華学園栄養専門学校、東日本国際大学、ヒューマンアカデミー秋葉原校、弘前学院大学、弘前大学、福岡女子短期大学、福島学院大学短期大学部、福島大学、福島大学大学院、富士大学、法政大学、放送大学、北海道教育大学、北海道大学、北海道文教大学、北海道薬科大学、前橋工科大学、宮城学院女子大学、宮城教育大学、宮城大学、専門学校ミュージシャンズ・インスティテュート東京、明治学院大学、明治大学、名城大学、盛岡医療福祉スポーツ専門学校、盛岡公務員法律専門学校、盛岡社会福祉専門学校、盛岡情報ビジネス&デザイン専門学校、盛岡大学、安田女子大学、山形県立米沢女子短期大学、山形大学、ヤマザキ動物専門学校、山梨学院大学、横浜医療秘書歯科助手専門学校、横浜薬科大学、酪農学園大学、立教大学、立命館大学、龍谷大学、流通経済大学、和歌山大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 販売系 技術系 IT系 専門系
主な勤務地
青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2022年3月~2024年3月卒の方)
●薬剤師は「薬科大」卒業見込、卒業の方となります。●必須資格普通自動車免許(AT限定可/入社時までに取得見込みでも可)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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