大和アセットマネジメント株式会社
ダイワアセットマネジメント
2026
業種
その他金融
証券
本社
東京

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
総合職 16~20名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

総合職

採用人数 2025年卒予定 16~20名
初年度
月収例
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 3月上旬
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    3月中旬
  • 内々定
    3月下旬
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書、成績表、その他
その他の
ポイント
有休消化50%以上、完全土日祝休み、育休取得率90%以上、資格取得奨励金あり、異動希望を申請できる
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

会社説明会にてご説明いたします。

会社説明会への申し込みは、3/1より当社採用ホームページからマイページ登録をお願いいたします。

http://www.daiwa-am.co.jp/recruit/

募集概要

職種 (1)【正社員】総合職
仕事内容 (1)【正社員】総合職
総合職
応募資格 (1)【正社員】総合職
 大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】総合職
 東京、海外
勤務時間 (1)【正社員】総合職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:40~17:10(休憩:1時間)
採用ステップ&スケジュール ■当社ホームページよりエントリー
 http://www.daiwa-am.co.jp/recruit/
  ▼
■会社説明会(ウェブ配信)
  ▼
■書類提出
  ▼
■適性検査
  ▼
■面接(複数回)
  ▼
■内定
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】総合職
 大学 卒業見込みの方
  月給:290,000円

 大学院 卒業見込みの方
  月給:290,000円以上
手当 (1)【正社員】総合職

 通勤手当、超過勤務手当、家族手当、寮・住宅補助、保育施設費用補助、出産一時金 等
※勤務状況等により一部異なります。
昇給 (1)【正社員】総合職
 年1回
賞与 (1)【正社員】総合職
 年2回
休日・休暇 (1)【正社員】総合職
 完全週休2日制、祝日
 年間休日:120日
 有給休暇:15日
 ※17~23日(初年度15日)
 休暇制度:夏季休暇
 備考:夏季休暇(最長連続10日間)およびリフレッシュ休暇(最長連続5日間)またはフレックス休暇(最長連続12日間)、結婚準備休暇、ファミリー・デイ休暇、キッズセレモニー休暇、親の長寿祝い休暇、育児サポート休暇、勤続感謝休暇など
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:医療(定期健診、人間ドック等)、確定拠出年金、保養所 等
試用期間 ■期間
(1)【正社員】総合職
 期間:入社後3か月間
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 ■期間
(1)【正社員】総合職
 期間:入社後3か月間
 ※労働条件の変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
平均勤続年数 実績なし
平均年齢
研修 あり:新入社員研修、階層別研修、運用本部トレーニー制度、語学研修、ビジネス基礎スキル研修、海外MBA派遣
自己啓発支援 あり:各種資格取得支援制度(証券アナリスト資格、CFA、CFPなどの費用補助)
メンター制度 あり
キャリアコンサルティング制度 あり:職務内容や異動希望、キャリア形成について、年1回部室長と面談を行なう。
社内検定等の制度 あり:各業界団体の実施する試験(証券アナリスト試験やTOEICなど)、社内研修
月平均所定外労働時間
有給休暇の平均取得日数 16.0日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

参考データ

募集学科 全学部全学科
採用人数 【総合職】
2024年4月入社/  14名(予定)
2023年4月入社/  19名(実績)
2022年4月入社/ 13名(実績)
【WEB説明会】 当社採用ホームページよりマイページ登録してください。
https://www.daiwa-am.co.jp/recruit/

採用実績校

東京大学、京都大学、大阪大学、東北大学、九州大学、一橋大学、東京工業大学、神戸大学、筑波大学、横浜国立大学、千葉大学、東京外国語大学、お茶の水女子大学、首都大学東京、大阪市立大学、早稲田大学、慶應義塾大学、上智大学、中央大学、明治大学、立教大学、青山学院大学、東京理科大学、同志社大学、関西学院大学、立命館大学
(近年の主な採用実績校)

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 IT系 専門系
主な勤務地
東京、海外
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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