株式会社サカイ引越センター
サカイヒッコシセンター
2026

株式会社サカイ引越センター

東証プライム上場/不動産/物流/コンサルティング
  • 株式公開
業種
陸運(貨物)
その他サービス/その他専門店・小売
本社
大阪

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学卒・営業職 101~200名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

大学卒・営業職

採用人数 2025年卒予定 101~200名
初年度
月収例
月23万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書
その他の
ポイント
育児・介護制度利用率50%以上、転居を伴う転勤なし、資格取得奨励金あり、異動希望を申請できる、いろいろな職種を経験できる
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

当社の選考は「人物重視」です!これからの「サカイ」をともに創っていける、
元気いっぱいの皆さんとお仕事したいと考えています。
また、営業職でもドライバー職でも事務職でもお客様と接する仕事です。
人とお話をするのが大好きでともに成長を感じられる方、大歓迎です!

募集概要

職種 (1)【正社員】一般営業職/法人営業職(2)【正社員】現業職(3)【正社員】事務職
仕事内容 (1)【正社員】一般営業職/法人営業職
ご依頼いただいたお客様宅に訪問し、引越の企画・提案などを行う仕事 / デベロッパー・宅建・ハウスメーカーに企画・提案し、引越顧客を獲得する仕事。リモートで見積りを行う、リモート営業もあります。
(2)【正社員】現業職
2~3名1チームでお客様のご家財を安全に引越先までお運びする仕事。
最初は助手としてドライバーのサポートをしていただき、ゆくゆくはドライバーを目指していただきます。
(3)【正社員】事務職
一般事務、財務会計事務、営業事務、海外事業部等の仕事。
応募資格 (1)【正社員】一般営業職/法人営業職(2)【正社員】現業職
 短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/大学/大学院 卒業の方
 (2022年4月~2024年3月 卒の方)
(3)【正社員】事務職
事務職
 短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/大学/大学院 卒業の方
 (2022年4月~2024年3月 卒の方)
本社本部事務職
 大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】一般営業職/法人営業職(2)【正社員】現業職
 北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、富山、石川、福井、山梨、長野、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄
 備考:全国各支社※勤務地希望考慮
市区町村単位で希望を聞いております。
(3)【正社員】事務職
一般営業職/法人営業職/現業職/事務職
 北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、富山、石川、福井、山梨、長野、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄
 備考:全国各支社※勤務地希望考慮
市区町村単位で希望を聞いております。
本社本部事務職/企業法人営業職
 宮城、東京、愛知、大阪、福岡、海外
勤務時間 (1)【正社員】一般営業職/法人営業職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:00~18:00
 備考:支社、所属により異なる。実働7時間50分。
(2)【正社員】現業職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:7:30~16:30
 備考:実働7時間50分。
(3)【正社員】事務職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:00~17:30
 備考:実働7時間45分。
採用ステップ&スケジュール 【営業・現業・事務職希望の方】

▼リクナビ、弊社HPよりエントリー
   
▼会社説明会(WEB/対面)
・全国各地にて開催をしています。
 リクナビ、弊社HPより説明会の参加予約をして下さい。
2023年に参加された先輩のコメント(抜粋)
「目標を叶えるために今後も成長していく会社だと感じた」
「社員の方から、良い雰囲気の会社だということが伝わってきた」
「業界や会社のことがよくわかる楽しい説明会だった」
  
▼一次選考会(面接と適性診断) ※会社説明会と同日実施の場合あり
   
▼二次選考会(面接)
   
▼内定

☆みなさんにお会いできることを楽しみにしています♪
提出書類 一次選考通過後に履歴書を提出いただきます(OpenES可)
注意事項 ※勤務地により給与変動がございます。詳しくは各担当より説明会にてご案内いたします

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】一般営業職/法人営業職(2)【正社員】現業職
 短大/専門 卒業見込みの方
 短大/専門 卒業の方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:202,000円

 大学/大学院 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:231,000円

 大学/大学院 卒業の方
  月給:231,000円

 備考:※東京・神奈川以外の各地エリアは上記金額より異なります
(3)【正社員】事務職
事務職
 短大/専門 卒業見込みの方
 短大/専門 卒業の方
  月給:194,000円

 大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
  月給:209,000円

 備考:東京・神奈川以外の各地エリアは上記金額より異なります
本社本部事務職
 大学/大学院 卒業見込みの方
  月給:231,000円
昇給 (1)【正社員】一般営業職/法人営業職(2)【正社員】現業職(3)【正社員】事務職
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】一般営業職/法人営業職(2)【正社員】現業職(3)【正社員】事務職
 年3回
 備考:7月、12月 決算賞与(4月)
休日・休暇 (1)【正社員】一般営業職/法人営業職(2)【正社員】現業職(3)【正社員】事務職
 シフト制 月平均8日を希望考慮してシフトを組みます。 予定のある土日祝日休みも可
 年間休日:110日
 有給休暇:10日~10日
 ※6ヵ月後10日、1年6ヵ月後11日、最高20日
 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
 備考:年末年始 5日、夏季 3日(但し、部門により異なる)
特別休暇等、裁判員休暇
◆平日のお休みもあるのでプライベートも充実!!
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:従業員持株制度、退職金制度、確定拠出年金制度、財形貯蓄、積立貯蓄、会員制ホテル90ヶ所以上宿泊可能、独身者誕生日祝金、配偶者誕生日祝金、奨学金返済支援制度、厚生貸付金
試用期間 ■期間
(1)【正社員】一般営業職/法人営業職(2)【正社員】現業職(3)【正社員】事務職
 期間:入社後3ヶ月間
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 ■期間
(1)【正社員】一般営業職/法人営業職(2)【正社員】現業職(3)【正社員】事務職
 期間:入社後1年間 新入社員研修
 ※労働条件の変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 458人 76人 83.4%
2021年度 496人 182人 63.3%
2020年度 518人 256人 50.5%
(2024年1月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2022年度 394人 64人
2021年度 428人 68人
2020年度 425人 93人
3年以内男性採用割合:84.7%
3年以内女性採用割合:15.3%
平均勤続年数 6.4年(2023年7月1日時点)
平均年齢 34.1歳(2023年7月1日時点)
研修 あり:■新入社員研修
 入社後すぐに、社会人としての基本的な立ち振る舞い(マナー)、考え方を学びます。
 また【サカイ人】としての会社の社是・理念を身に付けます。

■営業/現業研修(初年度)
 営業―単独で営業に出る為、営業講師指導の下、挨拶から営業トークまで学びます。
 現業―お客様宅でスムーズな作業がきるよう、御家財の持ち方、資材の使用法、
    引越のいろはを学びます。

■2年目スキルアップ研修
 各職職種別の研修を開催。応用力を学びます。


■3年目キャリアアップ研修
 次へのステップアップ、自己実現のために、自らを見つめ直し、再度キャリア形成します。

■管理職候補研修
 管理職に就任するにあたり、必要不可欠な店舗のマネジメント・運営の知識を学びます。

■現任管理職研修
 管理職就任後も店舗の売上・利益向上のためマネジメント・経営について学びます。

◆会社の成長は「人の成長」。社員育成には力を入れています。
自己啓発支援 あり:■目標管理面談
上半期・下半期ごとに、目標と結果によるフィードバックを実施。

■資格取得支援制度
自動車運転免許の車格切り替え支援や衛生管理者、ITパスポート、ビジネス法務検定、運行管理者試験等の取得サポートの実施。
メンター制度 あり:■チューター・メンター制度
 入社後は分らないことや困ったことを即座に解決できるよう、マンツーマンで
 年齢の近い先輩から業務面の指導やフォローを行っています。
 また、毎月一回チューターとの面談の機会を設け、行き詰った事や不安の解決、
 自らの現状を確認・再認識してもらいます。
キャリアコンサルティング制度 あり:■FA制度(※期間限定開催)
 現状の配属地・職種からの転換を申し出る制度。
 ※人事部による選考・審査あり。
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 20.0時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 6人47人
取得対象者数 314人47人
育休取得率 1.9%100.0%
(2021年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 16.2%
管理職 5.9%
(2022年4月1日時点)

その他の情報

参考データ

募集学科 全学部・全学科
採用予定数 200名(職種問わず)
その他 社内イベントもやってます♪

色んな職種の社員と仲良くなるにはやっぱりイベント!!
例えば、有志が企画して球技大会や慰労会を開催しています。
もちろん参加は自由ですので、自分の時間や趣味に合わせて参加できます。
【WEB説明会】 WEB 説明会を開催します。リクナビ上の「説明会・面接画面」から
ご予約いただいた方に順次視聴 URL をご案内いたします。
24時間どこでも視聴可能なWEB説明会開催中です!

採用実績校

愛知学院大学、愛知県立大学、愛知大学、青森公立大学、青森大学、青森中央学院大学、青山学院大学、秋田大学、旭川大学、足利工業大学、亜細亜大学、跡見学園女子大学、茨城大学、いわき明星大学、岩手県立大学宮古短期大学部、岩手県立大学盛岡短期大学部、岩手大学、江戸川大学、奥羽大学、追手門学院大学、桜美林大学、大分大学、大阪大谷大学、大阪学院大学、大阪教育大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪工業大学、大阪国際大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大阪市立大学、大阪成蹊大学、大阪体育大学、大阪大学、大阪電気通信大学、大阪府立大学、大谷大学、大妻女子大学、大手前大学、岡山県立大学、岡山商科大学、岡山大学、岡山理科大学、沖縄国際大学、沖縄大学、嘉悦大学、香川大学、鹿児島大学、鹿児島大学大学院、活水女子大学、神奈川工科大学、神奈川大学、金沢学院大学、金沢工業大学、金沢星稜大学、金沢大学、鹿屋体育大学、鎌倉女子大学短期大学部、川村学園女子大学、関西外国語大学、関西国際大学、関西大学、関西福祉大学、関西学院大学、神田外語大学、関東学院大学、関東学園大学、学習院女子大学、学習院大学、北九州市立大学、北里大学、吉備国際大学、九州共立大学、九州工業大学、九州国際大学、九州産業大学、九州情報大学、九州女子大学、九州大学、共栄大学、京都外国語大学、京都学園大学、京都教育大学、京都産業大学、京都女子大学、京都精華大学、京都先端科学大学、京都橘大学、京都大学、京都大学大学院、京都文教大学、近畿大学、金城学院大学、金城大学、岐阜協立大学、岐阜経済大学、岐阜聖徳学園大学、岐阜大学、釧路公立大学、熊本学園大学、熊本県立大学、熊本大学、くらしき作陽大学、久留米工業大学、久留米大学、群馬県立女子大学、群馬大学、敬愛大学、慶應義塾大学、県立広島大学、工学院大学、皇學館大学、甲南大学、神戸市外国語大学、神戸大学、国学院大学、国士舘大学、駒澤大学、佐賀大学、札幌学院大学、札幌大学、四天王寺大学、西南学院大学、専修大学、拓殖大学、千葉大学、中京大学、帝京大学、東京大学、東北学院大学、東洋大学、富山大学、同志社大学、日本大学、阪南大学、広島大学、福岡大学、法政大学、北海学園大学、松山大学、宮崎大学、明治大学、名城大学、山形大学、山口大学、立命館大学、琉球大学、龍谷大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 販売系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、富山、石川、福井、山梨、長野、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄
応募資格
短大、専門、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、大学、大学院卒業の方(2022年4月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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