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株式会社ピューズ

業種	輸送機器自動車／総合電機（電気・電子機器）／商社（自動車・輸送機器）／コンサルタント・専門コンサルタント
本社	神奈川

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採用情報

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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。

大卒／研究開発職	1～5名

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モデルケースの見方

モデルケース

大卒／研究開発職

採用人数	2025年卒予定 1～5名
初年度月収例	月21万円程度（月給制）
選考例	WEBプレエントリー締切随時エントリーシート締切随時説明会随時面接随時内々定随時
応募・選考時提出書類	エントリーシート、履歴書、成績表
その他のポイント	平均残業時間が月20時間以内、英語を使う機会あり、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり

※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

＜募集対象＞
2025年3月に大学院を修了、大学・短大・専門・高専を卒業予定の方

◆営業コース：学部学科不問
◆電気電子開発職：理系の学科・学部の方が対象

＜求める人物像＞
◯次世代型自動車（HEV・EV・FCV）の開発をはじめ自動車関連の開発に興味がある方
当社では、設計、デザイン、電気電子部品の開発などの部門をもち、電気自動車をはじめとする車両の受託開発を行っています。自動車メーカーを支える仕事を通して、次世代型の自動車づくりを一緒に担っていきたい方は大歓迎です！

◯ものづくりに関心をもっている方
当社は自動車の開発を専門に行っている企業なので、ものづくりに関心のある方なら、きっと大きなやりがいを感じていただけると思います。自分の考え、アイデアを形にする仕事に取り組んでみませんか？

当社の名前は、あまり知られていませんが、メーカーが開発する自動車づくりのどこかで、当社が関わっているケースが少なくありません。各種自動車・車両の受託開発に実績をもち、高い技術力を自負する当社で、次世代のクルマづくりに携わってみませんか？
少しでも興味をお持ちの方は、ぜひエントリーください。みなさまにお会いできるのを楽しみにしています！

募集概要

職種	(1)【正社員】研究開発職(2)【正社員】営業職
仕事内容	(1)【正社員】研究開発職モーター、インバータ、バッテリパック、充電器、電力変換器などの開発。次世代モビリティ、研究・試作車両の制御システムの開発など (2)【正社員】営業職既存顧客からのモビリティ開発の受託および新規顧客の開拓。営業企画の立案、展示会の企画・開催など
応募資格	(1)【正社員】研究開発職(2)【正社員】営業職　短大/専門/高専/大学/大学院卒業見込みの方
勤務地	(1)【正社員】研究開発職(2)【正社員】営業職　神奈川　備考：本社／神奈川県横浜市港北区新横浜三丁目9番18号新横浜TECHビルA館7階厚木事業所／神奈川県厚木市愛甲東一丁目25番12号 ※入社数年後：京都事業所への転勤の可能性もあり
勤務時間	(1)【正社員】研究開発職(2)【正社員】営業職　【固定時間制・標準労働時間制】　勤務時間：8:30～17:30（休憩：1時間）　備考：時差出勤制度あり
採用ステップ＆スケジュール	「リクナビ2025」よりエントリー ▼ 会社説明会（対面・Web） ▼ エントリーシート提出 ▼ 適性検査 ▼ 1次面接（個別面接） ▼ 2次面接（個別面接） ▼ 内々定
採用活動開始時期	採用活動の開始は3月以降です。
提出書類	エントリーシート、成績証明書（院修了予定者は学部の証明書と併せて2通提出） ※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って適切に取り扱います。ご安心ください。

給与・福利厚生(待遇)

給与	(1)【正社員】研究開発職(2)【正社員】営業職　短大/専門卒業見込みの方　　月給：190,000円　　※基本給：190,000円　高専卒業見込みの方　　月給：200,000円　　※基本給：200,000円　大学卒業見込みの方　　月給：210,000円　　※基本給：210,000円　大学院卒業見込みの方　　月給：225,000円　　※基本給：225,000円
手当	(1)【正社員】研究開発職(2)【正社員】営業職　時間外手当（全額支給）、通勤手当全額支給、家族手当（月額）、マイカー保険手当（月額）／５千円
昇給	(1)【正社員】研究開発職(2)【正社員】営業職　年1回　備考：4月
賞与	(1)【正社員】研究開発職(2)【正社員】営業職　年2回　備考：6月、12月
休日・休暇	(1)【正社員】研究開発職(2)【正社員】営業職　完全週休2日制（当社カレンダーによる）　年間休日：122日　有給休暇：10日～20日　休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇　備考：特別休暇
福利厚生	社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））福利厚生：健保組合（TJK）の各種サービス・保養施設健康相談窓口設置各種資格研修制度（業務関連）育児・介護支援補助金制度退職金制度再雇用制度
試用期間	■期間 (1)【正社員】研究開発職(2)【正社員】営業職　期間：3カ月　※労働条件の変更なし
研修・見習い期間	なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数

年度	採用者数	離職者数	定着率
2022年度	採用実績なし
2021年度	2人	0人	100.0%
2020年度	2人	0人	100.0%

（2024年2月時点）

過去3年間の男女別新卒採用者数

年度	男性	女性
2022年度	採用実績なし
2021年度	2人	0人
2020年度	1人	1人

3年以内男性採用割合：75.0%
3年以内女性採用割合：25.0%

平均勤続年数

13.0年（2023年3月31日時点）

平均年齢

40.0歳（2023年3月31日時点）

研修

あり：新入社員研修、英会話研修

自己啓発支援

あり：資格取得補助制度あり

メンター制度

なし

キャリアコンサルティング制度

なし

社内検定等の制度

なし

月平均所定外労働時間

6.0時間（2022年度実績）

有給休暇の平均取得日数

13.0日（2022年度実績）

入社初年度有給日数：10日

育児休業取得者数（男女別）

－

役員・管理職の女性比率

項目	女性
役員	16.7%
管理職	4.8%

（2024年2月時点）

その他の情報

参考データ

【WEB説明会】	WEB説明会を開催します。　リクナビ上の「説明会・面接画面」からご予約いただいた方に順次URLをご案内します。

採用実績校

秋田大学大学院、旭川工業高等専門学校、大阪産業大学、小山工業高等専門学校、鹿児島工業高等専門学校、鹿児島大学大学院、神奈川工科大学、神奈川大学、金沢工業大学大学院、関西大学、関東学院大学、北見工業大学大学院、岐阜大学大学院、釧路工業高等専門学校、熊本高等専門学校、熊本大学大学院、群馬大学、群馬大学大学院、高知工科大学大学院、高知工業高等専門学校、佐賀大学大学院、静岡大学大学院、静岡理工科大学大学院、芝浦工業大学大学院、上智大学、成蹊大学、仙台高等専門学校、千葉工業大学、電気通信大学、電気通信大学大学院、東海大学、専門学校　東京工科自動車大学校、東京工学院専門学校、東京電機大学、東京都市大学、東京都市大学大学院、東京都立大学大学院、東京理科大学、東北大学大学院、富山高等専門学校、専門学校トヨタ東京自動車大学校、同志社大学大学院、長岡技術科学大学、日本大学、八戸工業高等専門学校、広島大学、福井工業高等専門学校、福島工業高等専門学校、北海道大学大学院、ホンダテクニカルカレッジ関西、ホンダ　テクニカル　カレッジ　関東、明治大学、名城大学、山梨大学、横浜国立大学、横浜国立大学大学院、米子工業高等専門学校、和歌山大学

詳細情報

主な募集職種: 営業系技術系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、電気・電子系、情報工学系、その他理系
主な勤務地: 東京、神奈川、京都
応募資格: 短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象: 大学生（理系）、大学院生（理系）、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科: 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系