株式会社 オーイズミダイニング
オーイズミダイニング
2026
業種
外食・レストラン・フードサービス
コンサルタント・専門コンサルタント/ホテル/ブライダル・冠婚葬祭/食品
本社
神奈川

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学卒 6~10名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

大学卒

採用人数 2025年卒予定 6~10名
初年度
月収例
月25万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
エントリーシート
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

<<<なりたい姿・やりたいコトを実現させたい人にピッタリ!>>>
今、自分が何をやりたいのか、明確でなくても構いません!
例えば
□大金持ちになりたい!
□幸せな結婚がしたい! など
職業に関することでなくてもいいんです!
これだって立派な目標!私たちは「前に進もうとしている姿勢」が好きなんです。
もちろん
□サービス業に就いて、お客様に喜んでいただきたい!
□美味しい料理で、人気店を作りたい!
□自分が描いているようなお店を持ちたい!
など、外食サービスに直接的に関わるようなことも大歓迎!
何か自分の中に1つ、「こんな自分になってみたい」と思うことがあれば
それを私たちのフィールドを使って実現させてみませんか?

募集概要

職種 (1)【正社員】ナショナルスタッフ
仕事内容 (1)【正社員】ナショナルスタッフ
28店舗・7業態の外食事業、2店舗のホテル、3店舗のリゾート複合施設を展開するホテル事業。まずはその店舗にて、笑顔ある接客・サービス、または、美味しかったと言っていただける調理に携わっていただきます。
応募資格 (1)【正社員】ナショナルスタッフ
 短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/大学/大学院 卒業の方
 (2022年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】ナショナルスタッフ
 青森、宮城、秋田、山形、福島、栃木、埼玉、静岡
勤務時間 (1)【正社員】ナショナルスタッフ
 【シフト制】
 実働時間(1日):7時間40分
 備考:※勤務時間帯は、配属先により多少異なります。
職種・仕事内容の詳細 ■お任せしたいお仕事
人々の「癒し」や「活力」になるような外食事業・ホテル事業のプロです。
【お仕事の詳細】
まずは笑顔ある接客や、来てよかったと思えるサービス、
または、美味しかったと言っていただける調理に携わっていただきます。
日々の業務に慣れてきたら
店舗で「主任」「店長」「支配人」などのポジションを確立したり
「母店長」として複数の店舗を統括したりとキャリアアップが可能です。
将来の幹部候補として活躍してください。
接客にも調理にも携わっていくことになるので
「飲食の総合的なスキルを身につけたい」「将来、お店を持ってみたい」という方にも
向いているコースかもしれません。

ゆくゆくは、ただの「接客だけ」「調理だけ」に留まらない、
「宿泊」×「エンターテインメント」に関わっていきましょう!
例えば……
●おすすめメニューの企画
季節やお客様層に合わせ、配属されたお店独自にメニューを企画できます!
●販促活動の企画
お客様が飲食店やホテルを利用する機会が増える季節やイベントに合わせ
「このお店/ホテルを利用したい!」と思ってもらえる企画をみんなで一緒に考えます。
●季節に合わせたインテリアやおもしろ企画
ハロウィンの時にはコスプレパーティーを実施したり、冬にはエントランス一面に
イルミネーションをつけたり、ワクワクするような雰囲気で盛り上げます。
●HAPPYを届けるおもてなし
プラスワンのサービスで、お客様の心をあったかくすることができます。

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■先輩たちが実践!「おもてなし&料理のこだわり」
外食事業・ホテル事業の「プロ」とはどういった仕事をするのか。
そういった声にお応えして、一例をご紹介します。

【記念日プロデュース】
記念日にホテルをご利用のお客様へスタッフからもお祝いの気持ちを込めてサプライズを
ご用意。例えばお誕生日のお客様へ楽器演奏が得意なスタッフのアイデアでチューバによる「HAPPY BAIRTHDAY」の演奏を夕食の際にお届けし、特別なお誕生日のひとときを過ごして
いただきました。また、結婚記念日のお客様にはスペシャルベッドメイキング。
バラやタオルアートの装飾を施したお部屋で記念日の時間を彩ります。

【中トロには、特にうるさい!】
本マグロ・中トロは他の店舗では味わえないおいしさで提供しています。
ある一定の基準に達しないものはマグロ業者から買い付けを行いません。
これは設立当時からのこだわりです。

【季節、ご当地に合わせたメニュー開発】
PONPONDreamでは春限定で「小田原八重桜レモネード」を販売しました。
小田原城は桜も有名で観光にもピッタリ!
その他にもクマ型の可愛いボトルで提供するタピオカミルクティーなどもあり
メディアやSNSで取り上げてもらうほどの人気メニューに!

外食事業・ホテル事業といっても
「ただ接客するだけ・調理するだけ」ではありません!!
お客様から「敢えて外に出かけてでも行きたい!」そんなお店創りで
圧倒的人気店を一緒に作りましょう♪
採用ステップ&スケジュール ■新卒の流れ
リクナビよりまずエントリーまたは説明会予約をお願い致します!
選考は以下のような流れを予定しております。
ご確認の上、予約お願いします。

◆会社説明会(オンライン開催・対面開催を予定)
     ▼
◆一次面接(1:1のオンライン開催を予定)
     ▼
◆最終面接(対面での開催を予定)

就職活動は企業を知ることと同時にしっかりと自分を見つめ直し、
新しい第一歩を踏み出す時期です。分からないことや不安なことなど
質問や相談をどんどんしてくださいね。
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■既卒の流れ
【応募先】
電話またはメールで連絡後、書類を本社まで郵送してください。
(TEL:046-295-8711/MALL:jinji-3@oizumi-dining.co.jp)書類選考後、連絡いたします。

【入社時期】
随時入社。入社時期は面接時に確認し、決定致します。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】ナショナルスタッフ
 短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/大学/大学院 卒業の方
  月給:250,000円(固定残業代含む、一律手当含む)

  固定残業代/月:77,600円/45時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
手当 (1)【正社員】ナショナルスタッフ
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律手当合計金額:0円(固定給に含む)

 一律手当合計金額15000円(別途支給)
昇給 (1)【正社員】ナショナルスタッフ
 備考:年1回(4月)
賞与 (1)【正社員】ナショナルスタッフ
 備考:会社の業績に応じて支給(前年度年2回支給)
休日・休暇 (1)【正社員】ナショナルスタッフ
 月8日
 備考:
◎特別休暇
◎有給休暇
◎慶弔休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:
◎インセンティブ制度 店長昇格後、利益貢献手当・前年比達成手当・監査手当として支給
◎ステップアップ制度
◎退職金制度
◎表彰制度
◎保養所(熱海・伊東)
◎従業員特典(社員割引)
◎従業員紹介奨励金制度
試用期間 ■期間
(1)【正社員】ナショナルスタッフ
 期間: 6ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 1人 2人
2022年度 2人 10人
2021年度 1人 0人
3年以内男性採用割合:25.0%
3年以内女性採用割合:75.0%
平均勤続年数 4.6年(2024年2月1日時点)
平均年齢 38.3歳(2024年2月1日時点)
研修 あり:◆内定者研修
内定が決まった方には、社会人として必要なマナーや心構えの事前研修を行います。
当社のことをより深く知ってください。

◆新入社員研修
入社後、各拠点での実務を学びます。
同時にビジネスマナーや運営における考え方も学んでいただきます。
仕事の基礎をしっかり身に付けてください。

◆OJT研修
配属先で、仕事をしながら実務を学びます。
先輩に教わりながら、現場の仕事を覚えてください。

◆個別研修
少人数で売上管理やマネジメントなど、専門性の高い仕事を学びます。
苦手分野がある場合は、ここでしっかり勉強して克服しましょう。

◆その他
各ポジションに昇格してからも、マネージャー研修や問題解決研修など、
それぞれのスキル・能力に合った研修を行います。
また食品衛生資格、防火管理資格、調理師免許の取得を促進します。
どんどん参加して、着実にステップアップしてください。
自己啓発支援 あり:ナショナルスタッフ(幹部候補)、スペシャリスト(職種限定)、リージョナルスタッフ(エリア限定)、デイタイムスタッフ(時間限定)など募集職種多数
メンター制度
キャリアコンサルティング制度 あり:入社後、ライフスタイルに合わせて職種変更可能(研修期間を除く)
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 16.8時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 8.7日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別) 実績なし
前年度該当者なしのため
役員・管理職の女性比率

その他の情報

参考データ

お仕事体験会開催! 月あかりお仕事体験
会社説明会で当社に興味を持ってくれた学生の皆さん限定で、希望者はご自宅近隣の月あかり店舗で職場見学ができます。
あなたのアイディアが形になるかも!? 私のアイデアが形になるかも!?
お仕事体験後、選考へ進んでくれた方には、体験で感じた「もっとこんなサービスがあればいいな」というアイデアをどんなことでもいいので提案してください。真剣に実現可能か検討しフィードバックします。当社の「立場を問わずアイデアは実現可能」な社風を体験していただけます。
内定者の方には社内イベントにご紹介! 内定者の方々には2024年10月開催予定の社内イベントご招待を計画!
詳細が決まりましたら広報させていただきます。

採用実績校

アーツカレッジヨコハマ、会津大学、会津大学短期大学部、秋田県立大学、亜細亜大学、跡見学園女子大学、有明教育芸術短期大学、石巻専修大学、岩手県立大学、宇都宮文星短期大学、江戸川大学、桜美林大学、大分県立芸術文化短期大学、大阪ウェディング&ブライダル専門学校、大妻女子大学、大妻女子大学短期大学部、大原法律公務員専門学校、大原簿記情報ビジネス専門学校大宮校、神奈川工科大学、神奈川大学、鎌倉女子大学、神田外語大学、関東学院大学、北九州市立大学、九州共立大学、九州国際大学、九州産業大学、杏林大学、専門学校 桑沢デザイン研究所、恵泉女学園大学、敬和学園大学、甲南大学、国学院大学、国際製菓技術専門学校、国際武道大学、国際武道大学大学院、国士舘大学、駒沢女子大学、駒澤大学、相模女子大学、静岡デザイン専門学校、淑徳大学、首都大学東京、松蔭大学、尚絅大学、尚美学園大学、尚美ミュージックカレッジ専門学校、湘北短期大学、実践女子大学短期大学部、純真短期大学、城西国際大学、城西大学、上智大学、上武大学、水産大学校、水産大学校、駿河台大学、成安造形大学、聖学院大学、成城大学、清泉女学院大学、専修大学、仙台大学、創価女子短期大学、大正大学、拓殖大学、多摩大学、大東文化大学、千葉経済大学、千葉商科大学、中央学院大学、中部大学、都留文科大学、鶴見大学、帝京科学大学、帝京大学、田園調布学園大学、東海学園大学、東海大学、東京家政学院大学、東京外国語大学、専門学校東京クールジャパン、東京経済大学、東京工科大学、東京工芸大学、東京国際大学、東京商科・法科学院専門学校、東京成徳大学、東京造形大学、東京調理製菓専門学校、専門学校東京テクニカルカレッジ、東京都市大学大学院、東京農業大学、東京福祉大学、東京富士大学、東京法律専門学校仙台校、東京未来大学、東北外語観光専門学校、東北芸術工科大学、東北女子短期大学、東北生活文化大学、東北大学、東洋学園大学、東洋大学、苫小牧駒澤大学、獨協大学、長崎県立大学、名古屋経済大学、名古屋動物専門学校、二松学舎大学、ニチエイ調理専門学校、日本外国語専門学校、日本工学院専門学校、日本体育大学、日本大学、日本福祉大学、日本文化大学、ノースアジア大学、八戸学院大学、服部栄養専門学校、びわこ学院大学、福岡工業大学、福岡大学、福知山公立大学、二葉栄養専門学校、文京学院大学、文教大学、町田・デザイン専門学校、宮城学院女子大学、山梨学院大学、立教大学、立正大学、立命館大学、和光大学
盛岡情報ビジネス専門学校

詳細情報

主な募集職種
事務系 販売系 専門系
主な勤務地
青森、宮城、秋田、山形、福島、栃木、埼玉、静岡
応募資格
短大、専門、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、大学、大学院卒業の方(2022年3月~2024年3月卒の方)
★既卒の方も積極採用中★
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
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リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
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リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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