株式会社パーソナル・サポート

個別指導アップ学習会・パーソナル学習会/教育ビジネス/英会話

業種	教育関連商社（教育関連）／コンサルタント・専門コンサルタント／人材サービス（人材紹介・人材派遣）／福祉・介護
本社	大阪

インターンシップ＆キャリアの評価（-件）

総合評価
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評価が高い項目
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2011年入社　塾事業部　マネージャー
福居　慶祐（34歳）

【出身】関西福祉科学大学社会福祉学部・社会福祉学科卒
【年収】非公開

これが私の仕事	生徒・保護者・講師・社員、自分に関わる全ての人との信頼関係を作る『教室長』という仕事に「コレ」というものはありません！！もちろん決まった仕事もありますが(笑) でも私自身はそうは思わなく、自分に関わる全ての人たちと信頼関係を築いていくことが教室長としての仕事だと捉えています。授業を受けに来てくれる生徒、子どもの悩みを打ち明けてくださる保護者様、一生懸命生徒に授業をしてくれる講師など関わる全ての人たちと関係を築き、社会に還元していき、会社理念である『夢を応援して笑顔にする』ことが教室長の仕事かと思っております。

だからこの仕事が好き！一番うれしかったことにまつわるエピソード	関わる全ての人たちの笑顔を見た瞬間！！「成績が上がった」と喜んで報告してくれる生徒、「家で勉強するようになった」と保護者様からの喜びの声、などなど教室長の仕事は様々な場面で『笑顔』を見られる瞬間がたくさんあります。その『笑顔』一つ一つが私のやりがいであり、日々嬉しく感じています。最近では高校合格の喜びの声が一番嬉しく感じる瞬間でした。入試までの大変なスケジュールの中、生徒たちの勉強の成果が報われる瞬間であり、目標達成出来た瞬間ですからね♪

ズバリ！私がこの会社を選んだ理由ここが好き	パーソナル・サポートで働く社員この会社を選んだ一番の理由は、働いていらっしゃった先輩社員の方々を見てです。人間関係、温かさ、雰囲気がどの会社の中でも一番良かったと率直に思いますし、入社して働き出してからもその感覚は変わらないですし今も同じです。そこが一番好きな部分です。おそらくどの社員も胸を張って、言えるのではと思うくらい本当に仲の良い社員ばかりです。

これまでのキャリア	大学卒業後、2011年入社新卒入社。入社して2年半で『主任』に就任。現在は『マネージャー』として部下も含めてチーム管理をしています。

この仕事のポイント

	講師・インストラクター
	人の成長やスキルアップ、キャリアアップをサポートする仕事
	何人もの人を動かすリーダーシップが問われる仕事
	子供と接する機会が多い仕事
	誰とでも親しくなれる人向きの仕事

先輩からの就職活動アドバイス!

私も皆さんと同じように就職活動をし、新卒採用で入社しました。
私自身の経験から皆さんにアドバイスをするなら…
就職活動は「楽しんだもん勝ち」です！！
「この会社は私に合ってるのかなぁ」「面接が上手くいかない」など
不安や悩みは尽きないと思いますが、全てが自身の成長に繋がります。
間違いありません！！
一生に一度ぐらいの気持ちでとにかく楽しんでください。
ポジティブシンキングが大事ですよ！！