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ローム浜松株式会社

ロームG基幹工場【パワー半導体・アナログ半導体生産技術】

業種	半導体・電子部品・その他
本社	静岡

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採用情報

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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。

技術系総合職	6～10名

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モデルケース

技術系総合職

採用人数	2025年卒予定 6～10名
初年度月収例	月23万円程度（月給制）
選考例	WEBプレエントリー締切随時エントリーシート締切随時説明会随時面接随時内々定随時
応募・選考時提出書類	エントリーシート、成績表
その他のポイント	入社3年後定着率90％以上、有休消化50％以上、ノー残業デー、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり

※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

・自ら考え、積極的に行動できる【主体的】な人

・絶えず新しい知識を学び続けることができる【意欲的】な人

・広い視野に立って科学的に判断のできる【論理的】な人

・チームワークを意識して行動できる【協力的】な人

募集概要

職種	(1)【正社員】生産技術【技術系総合職】(2)【正社員】品質管理【技術系総合職】(3)【正社員】設備保全【専門技能職】
仕事内容	(1)【正社員】生産技術【技術系総合職】 LSI製造前工程の生産技術開発　※理系の方※ (2)【正社員】品質管理【技術系総合職】 LSI・LED製造工場の品質管理業務全般 (3)【正社員】設備保全【専門技能職】半導体製造装置（LSI）の重要メンテナンス、トラブルシューティング、保全業務
応募資格	(1)【正社員】生産技術【技術系総合職】(2)【正社員】品質管理【技術系総合職】　高専/大学/大学院卒業見込みの方 (3)【正社員】設備保全【専門技能職】　短大/専門/高専/大学卒業見込みの方
勤務地	(1)【正社員】生産技術【技術系総合職】(2)【正社員】品質管理【技術系総合職】(3)【正社員】設備保全【専門技能職】　静岡　備考：ローム浜松株式会社/静岡県浜松市南区三和町10
勤務時間	(1)【正社員】生産技術【技術系総合職】(2)【正社員】品質管理【技術系総合職】　【固定時間制・標準労働時間制】　勤務時間：8:15～17:15（休憩：1時間） (3)【正社員】設備保全【専門技能職】　【変形労働時間制】　実働時間（1日）：平均8時間30分　年間総労働時間：2,074時間
職種・仕事内容の詳細	★生産技術【技術系総合職】 LSI製造前工程（リソグラフィ、エッチング、薄膜、拡散など）における生産技術開発を行っていただきます。より品質の高い半導体を、より安定的に、より効率的に量産するために、次の3つの担当に分かれて業務を進めていただきます。 ●設備技術半導体製造装置の性能を高いレベルで安定的に稼働させるため、既存装置のカスタマイズや新規装置の導入を行っていただきます。・半導体製造装置の導入・保守・改善・生産装置のIoT化 ●プロセス技術温度・圧力・材料・時間など、様々なパラメータを振り分け、最適なプロセス（条件）を見つけるお仕事です。・量産化プロセスの技術開発・品質管理システムを用いた異常の監視、対応・新規材料の量産適用評価 ●製品技術半導体の電気的・構造的な出来栄えを解析し、製品の品質向上の糸口を探ります。・完成品のデバイス特性検査、評価・不良の調査、各工程へのフィードバック・新規ウエハプロセスラインの立ち上げ
職種・仕事内容の詳細	★品質管理【技術系総合職】半導体前工程の生産工場に関する品質管理・品質保証を担う業務です。【例】・ローム浜松の“顔”として、先頭に立って顧客対応を行う。・社内の品質状況を分析し、品質向上を目指し品質管理の仕組みの改善を行う。・会社全体の品質意識向上を目指し、社員に向けて品質教育を行う。
職種・仕事内容の詳細	★設備保全【専門技能職】半導体製造装置（シリコンLSI）の管理、修理、保全、ドキュメント作成がメイン業務です。高度な技術が集約されたシリコンLSIの半導体製造装置を安定稼動させるため、機械系・電気系・制御系などの技能を活用して、トラブルシューティング、重要メンテナンス、保全業務などを行っていただきます。また、習熟度に応じて、歩留りや品質向上のための装置改善業務も行いますので、装置に対して幅広いスキル・知識を身につけることが出来ます。
採用ステップ＆スケジュール	■書類選考 ↓ ■1次面接（個人面接） ↓ ■適性検査 ↓ ■最終面接（個人面接） ↓ 内定
採用活動開始時期	採用活動の開始は３月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与	(1)【正社員】生産技術【技術系総合職】(2)【正社員】品質管理【技術系総合職】　高専卒業見込みの方　　日給月給：213,000円　　※基本給：213,000円　大学卒業見込みの方　　日給月給：228,000円　　※基本給：228,000円　大学院卒業見込みの方　　日給月給：248,000円　　※基本給：248,000円　備考：＜モデルケース＞大学院卒1年目/一人暮らし/残業39hの場合　基本給239,000円+借家補助30,000円+残業代76,000円程度＝345,000円程度 (3)【正社員】設備保全【専門技能職】　短大/専門/高専卒業見込みの方　　日給月給：206,000円　　※基本給：206,000円　大学卒業見込みの方　　日給月給：216,000円　　※基本給：216,000円
手当	(1)【正社員】生産技術【技術系総合職】(2)【正社員】品質管理【技術系総合職】　通勤手当（当社規定に基づき支給）住宅手当（入社都合借家補助・結婚都合借家補助など）持家援助（条件あり）家族手当（月毎に配偶者1人につき5,000円、子1人につき2,000円）食事補助（社員食堂あり、食事代の約4割を会社負担） (3)【正社員】設備保全【専門技能職】　通勤手当（当社規定に基づき支給）住宅手当（入社都合借家補助・結婚都合借家補助など）持家援助（条件あり）家族手当（月毎に配偶者1人につき5,000円、子1人につき2,000円）
昇給	(1)【正社員】生産技術【技術系総合職】(2)【正社員】品質管理【技術系総合職】(3)【正社員】設備保全【専門技能職】　年1回　備考：4月
賞与	(1)【正社員】生産技術【技術系総合職】(2)【正社員】品質管理【技術系総合職】(3)【正社員】設備保全【専門技能職】　年2回　備考：6月、12月
休日・休暇	(1)【正社員】生産技術【技術系総合職】(2)【正社員】品質管理【技術系総合職】　完全週休2日制（基本土日祝）※休日の振替出勤有り　年間休日：124日　有給休暇：10日～20日　※1年目：10日 2年目：15日以降1日ずつ加算。最大20日　休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇　備考：※配属された部署内での調整により、休日の振替当番の可能性がございます。（例：土曜日に振替出勤⇒月曜を振替休日とし、日・月休みにするなど） (3)【正社員】設備保全【専門技能職】　4勤2休制　年間休日：122日　有給休暇：10日～20日　※1年目：10日 2年目：15日以降1日ずつ加算。最大20日　休暇制度：慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇
福利厚生	社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））福利厚生：【制度】社長賞（毎年1回、会社に貢献した社員を表彰）ローム従業員持株会財形貯蓄団体生命保険確定拠出年金　ほか【その他】社員食堂（食事代補助） 24h無人コンビニクラブ活動補助組合と会社の共催旅行（任意参加）提携保養施設慶弔見舞　　ほか
試用期間	■期間 (1)【正社員】生産技術【技術系総合職】(2)【正社員】品質管理【技術系総合職】　期間：6ヶ月　※労働条件の変更なし (3)【正社員】設備保全【専門技能職】　期間：6か月　※労働条件の変更なし
研修・見習い期間	■期間 (1)【正社員】生産技術【技術系総合職】(2)【正社員】品質管理【技術系総合職】　期間：6ヶ月　※労働条件の変更なし (3)【正社員】設備保全【専門技能職】　期間：6か月　※労働条件の変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数

年度	採用者数	離職者数	定着率
2023年度	12人	0人	100.0%
2022年度	12人	0人	100.0%
2021年度	13人	2人	84.6%

（2024年4月12日時点）

過去3年間の男女別新卒採用者数

年度	男性	女性
2024年度	11人	0人
2023年度	11人	1人
2022年度	11人	1人

3年以内男性採用割合：94.2%
3年以内女性採用割合：5.8%

平均勤続年数

9.7年（2024年3月31日時点）

平均年齢

37.4歳（2024年3月31日時点）

研修

あり：・新入社員研修（エンジニア・6ヶ月）
・グレード別研修（一部グループ会社合同）
・役割別研修（マネジメント、リーダーシップ、コーチング）
・技能研修（テクニカルスキル）
・各種技能検定受検促進
・各種安全衛生資格取得促進

自己啓発支援

あり：・専門書籍購読
・資格取得支援
・通信教育支援
※社命以外の場合でも、受講料・テキスト代等の半額を会社が補助

メンター制度

あり：メンター制度は2年間継続でしっかりサポートいたします！
原則他部署の先輩社員がつくため、仕事の悩みも相談しやすく、視野が広がります。

キャリアコンサルティング制度

あり：年2回の評価面談時に、キャリアプランに関する相談が可能です。

社内検定等の制度

なし

月平均所定外労働時間

33.2時間（2023年度実績）

有給休暇の平均取得日数

14.2日（2023年度実績）

※有休取得率は79％

育児休業取得者数（男女別）

項目	男性	女性
育休取得者数	4人	3人
取得対象者数	12人	3人
育休取得率	33.3%	100.0%

（2023年度実績）

役員・管理職の女性比率

項目	女性
役員	0.0%
管理職	0.0%

（2023年11月8日時点）

課長以上の管理職については上記の通りですが、グループリーダークラスの女性社員はおります。

その他の情報

参考データ

教育制度	新入社員教育（総合職の場合、半年間）資格取得援助（費用補助など）社外講習派遣援助通信教育援助　　　　　ほか
募集学科	いずれも理工系学科の方が対象（電子、電気、物性、材料、化学、機械、情報、その他）～半導体を学生時代に勉強していない方でも大丈夫！！～半導体製造には電気・機械・材料・情報をはじめとし、非常に幅広い知識が必要です。入社後の座学研修やOJT教育など、充実した研修によって、やる気次第で１から半導体のエキスパートを目指していただけます。
応募資格	【技術系総合職】　2025年3月に大学院（修士）修了見込者　2025年3月に大学卒業見込者　2025年3月に高専卒業見込者
提出書類	・エントリーシート（もしくは履歴書）・成績証明書（学部/修士） ※内々定後は、その他にもご提出いただく書類がございます。
選考方法	当社は人物重視の採用を行っています。・専門能力・適性・コミュニケーション能力・可能性、熱意、積極性などを重視して選考いたします。
【個別会社説明会】	ローム浜松採用選考への応募をご希望の方は、WEB会社説明会へのご参加が必須となります。会社説明会に参加ご希望の方は、エントリーをお願いいたします！！エントリーいただいた方には、マイページのご案内をさせていただきます。マイページ上から会社説明会のご予約をお願いいたします。 ※各日程先着順です。 ■会社説明会内容■ ・半導体業界について・ロームグループ、ローム浜松について・採用情報・現場社員との座談会 ※オンライン(Zoom)開催になります。マイページ上からご予約いただいた方に、Zoom URLをお送りさせていただきます。 ★開催日程　定員：各回15名対面・オンラインで週1～2ペースで随時開催中です！詳細日程はマイページからご確認いただけますので、まずはエントリーをお願いいたします。 ■選考フロー会社説明会（参加必須） ↓ 書類選考 ↓ １次面接 ↓ 適性検査（Web-GAB） ↓ 最終面接 ↓ 内定

採用実績校

静岡大学、静岡大学大学院、名城大学、名城大学大学院、名古屋工業大学大学院、沼津工業高等専門学校、豊橋技術科学大学大学院、豊橋技術科学大学、静岡理工科大学、静岡理工科大学大学院、愛知工業大学、愛知工業大学大学院、山梨大学、山梨大学大学院、三重大学大学院、名古屋大学、山形大学大学院、神奈川工科大学大学院、日本大学、日本大学大学院、神奈川大学、神奈川大学大学院、茨城大学、宇都宮大学大学院、京都工芸繊維大学大学院、近畿大学、千葉工業大学大学院、千葉大学大学院、中京大学、東北大学大学院、富山大学大学院、豊田工業大学大学院、兵庫県立大学、福井大学大学院、法政大学、北海道大学、福岡大学、立命館大学大学院、東海大学大学院、東京工芸大学、東京都市大学大学院、東京理科大学大学院、龍谷大学

詳細情報

主な募集職種: 技術系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、化学・物質工学系、その他理系
主な勤務地: 勤務地限定採用あり
静岡
応募資格: 短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象: 大学生（理系）、大学院生（理系）、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科: 機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、商船系、衛生医療・介護系、その他理系