YTT株式会社
ワイティーティー
このデータの見方
昨年度の採用予定人数・気になる登録人数
採用予定人数
※下記以外でも採用がある可能性があります。| モバイルコンシェルジュ | 1～5名 |
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気になる登録人数
| 気になる登録人数 | 表示可能なデータがありません |
|---|
モデルケースの見方
モデルケース
モバイルコンシェルジュ
| 採用人数 | 2025年卒予定 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月21万円程度（月給制） |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
履歴書 |
| その他の ポイント |
入社3年後定着率90％以上、女性役員在籍、転居を伴う転勤なし、20代社員比率30％以上 |
※昨年度の採用情報を掲載しております。
募集要項
求める人物像・選考基準
■求める人物像■
YTTは人物重視！
・人と話をするのが好きな方
・コミュニケーション能力がある方
・笑顔で接客ができる方
■募集職種■
・モバイルコンシェルジュ（販売・営業・サービス系）
KDDI取扱い商品を通してより豊かな【くらし】をご提案するコンサルティング営業です。
携帯電話を使う頻度やよく使う時間や目的など、お客様とよくお話しをしながら最適のご提案をしていきます。
■雇用形態■
正社員
（auStyleでの経験を積んだ後、法人営業や本社の管理部門へのキャリアもあります）
YTTは人物重視！
・人と話をするのが好きな方
・コミュニケーション能力がある方
・笑顔で接客ができる方
■募集職種■
・モバイルコンシェルジュ（販売・営業・サービス系）
KDDI取扱い商品を通してより豊かな【くらし】をご提案するコンサルティング営業です。
携帯電話を使う頻度やよく使う時間や目的など、お客様とよくお話しをしながら最適のご提案をしていきます。
■雇用形態■
正社員
（auStyleでの経験を積んだ後、法人営業や本社の管理部門へのキャリアもあります）
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】モバイルコンシェルジュ |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】モバイルコンシェルジュ
au Style ・ UQスポットでの販売接客、店舗管理業務 KDDI取扱い商品を通してより豊かな「くらし」をご提案するコンサルティング営業です。 お客様とよくお話しをしながら最適のご提案をしていきます。 |
| 応募資格 | (1)【正社員】モバイルコンシェルジュ
短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/大学 卒業の方 （2021年3月～2024年3月 卒の方） |
| 勤務地 | (1)【正社員】モバイルコンシェルジュ
神奈川 備考：＜au Style＞ au Style 横浜そごう店 au Style 横浜モアーズ au Style 横浜駅西口 auショップ横須賀武山 auショップ久里浜 auショップ金沢八景 ＜UQスポット＞ UQスポット横須賀モアーズシティ UQスポット西武東戸塚 UQスポットららぽーと横浜 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】モバイルコンシェルジュ
【シフト制】 実働時間（1日）：7時間30分～7時間30分 備考：所定労働時間 8.5h／日 （休憩1hを含む） 1カ月単位の変形労働時間制・シフト制 1：9:30-18:00 2：12:00-20:30 3：12:30-21:00 ※上記以外にも複数のパターンのシフトあり ※店舗営業時間10:00-21:00、11：00-20:00など |
| 職種・仕事内容の詳細 | au Style ・ UQスポットでの販売接客、店舗管理業務
１．携帯電話・スマートフォンの契約・販売、各種変更受付、修理受付、周辺機器販売など。 ２．ＫＤＤＩ関連商品（ａｕひかりなど）の販売、およびそれに関わる販促活動。 ３．在庫管理、商品レイアウト・業務フロー考案などの店舗管理業務。 ■初めましてから始まる信頼関係■ 多くのお客様が「初めまして」から始まります。だからお客様を見極めながら誠実に対応することがとても大切。でも1度契約してくださったお客様が覚えていてくれて、友達や家族を連れて再び来店してくれることもありますし、お客様から年賀状をいただいたこともあります。これからも、人と人とのつながりを大切にして、「選ばれ続けるお店づくり」を目指します。 ※auStyleでの経験を積んだ後、法人営業や本社の管理部門へのキャリアもあります。 |
| 採用ステップ＆スケジュール | 【内々定まで最短2週間】
一次選考および二次選考ともに、受験していただいた日より原則として3営業日以内に合否の連絡をします。 一次選考の合格者には速やかに二次選考を実施しますので、全体でおおむね2～3週間となります。 面接および適性検査（２種類）を実施します。（一次選考は面接のみ） 面接を重視していますが、「一般的」な面接対策の必要はありません。肩の力を抜いて、自分のコトバで楽しくお話しをしましょう。 ＜採用フロー＞ ・エントリー方法・採用フロー リクナビよりエントリー ↓ 会社説明会 └対面にて実施 ※日程が合わない方は個別で日程調整をし、Web説明をいたします。 ↓ 一次選考 オンライン面接（個別） ↓ 二次選考 オフライン面接（個別） 適性検査 ↓ 内々定 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】モバイルコンシェルジュ
短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方 短大/専門/大学 卒業の方 月給：210,900円（一律手当含む） 備考：採用後の待遇 ・初任給 （2023年04月実績） 支給額 月給／210,900円 （基本月額／203,400円 諸手当（月一律）／7,500円） ※時間外勤務手当、役職手当、通勤手当は別途支給。 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】モバイルコンシェルジュ
・通勤手当【1カ月定期券代金支給（原則全額支給）】支給あり ・役職手当支給あり ・店舗手当支給あり |
| 昇給 | (1)【正社員】モバイルコンシェルジュ
年1回 備考：年1回（4月） |
| 賞与 | (1)【正社員】モバイルコンシェルジュ
年2回 備考：年2回（7月、12月） ※年間3.5カ月分支給しています。（2023年度実績） |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】モバイルコンシェルジュ
・週休制（交替制） 年間休日110日（シフト制休日） ※おおむね月間8～9日のお休みです。 ・各自の希望も取り入れた勤務シフトを作成しています （毎月ごとにヒヤリングして、可能な限り反映） 年間休日：110日 有給休暇：10日 休暇制度：産前・産後休暇、育児休暇 備考：育休産休制度あり（2017年11月～現在までで10名が利用） |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
待遇・福利厚生：・育休産休制度 ・退職金制度あり（中小企業退職金共済機構に加入、退職時に中退共より勤続年数に応じて支給） ・箱根保養所（トヨタウエインズグループ健康保険組合が管理する保養所を安価で利用可能。） 「日本メンタルヘルス講師認定協会」認定の講師（当社社員）による「こころのケア」面談 ・KDDIまとめて福利厚生に加入（JTBなどたくさんの割引・優待特典） ・Perk（1000以上のサービスを利用可能） 社内制度：・メンタルヘルス面談（ラインケア、セルフケア） 「日本メンタルヘルス講師認定協会」認定の講師（当社社員）による「こころのケア」面談 新入社員研修（教育制度）：新入社員研修 入社後、約3カ月にわたり新入社員研修を行います。 主な内容は以下のとおりです。 1,OJT研修（座学、ロールプレイング、店舗内実習など） 2,個人情報保護研修 3,KDDI集合研修 OJT研修ではメンター制度を採用しています。 トレーナー役となる先輩スタッフから、商品知識・業務知識・接客マナーなど について、マンツーマンでしっかり学びます。 |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】モバイルコンシェルジュ 期間：試用期間3カ月(待遇の変更なし) ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | ■期間
(1)【正社員】モバイルコンシェルジュ 期間：約3カ月（新入社員研修） ※労働条件の変更なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | － | ||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：58.3%
3年以内女性採用割合：41.7% |
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| 平均勤続年数 | － | ||||||||||||
| 平均年齢 | 30.6歳（2023年4月1日時点） | ||||||||||||
| 研修 | あり：新入社員研修（新卒：3カ月、中途：1～3カ月）、
メンタルヘルス研修、個人情報保護研修、KDDI集合研修 |
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| 自己啓発支援 | あり：社外研修参加費用会社負担など | ||||||||||||
| メンター制度 | あり：新入社員研修時に導入しています。2～3年次の社員を「指導役」に任命して、マンツーマンで接客マナーや業務知識等々を「伝授」していきます。指導役のスタッフもまだまだ若いので、二人で一緒になって成長していってもらうことを目指しています。 | ||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | － | ||||||||||||
| 社内検定等の制度 | あり：販売スタッフ資格制度（KDDIが認定する資格制度） | ||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | － | ||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | － | ||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2022年度実績）
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| 役員・管理職の女性比率 | － |
その他の情報
採用実績校
＜大学＞
明治大学、法政大学、青山学院大学、日本大学、駒澤大学、東海大学、神奈川大学、横浜市立大学、相模女子大学、桜美林大学、大妻女子大学、松蔭大学、湘南工科大学、成城大学、聖徳大学、多摩大学、桐蔭横浜大学、東京女子体育大学、フェリス女学院大学、文教大学、横浜商科大学、和光大学、専修大学
＜短大・高専・専門学校＞
大妻女子大学短期大学部、鹿児島県立短期大学、相模女子大学短期大学部、大原法律公務員専門学校横浜校
明治大学、法政大学、青山学院大学、日本大学、駒澤大学、東海大学、神奈川大学、横浜市立大学、相模女子大学、桜美林大学、大妻女子大学、松蔭大学、湘南工科大学、成城大学、聖徳大学、多摩大学、桐蔭横浜大学、東京女子体育大学、フェリス女学院大学、文教大学、横浜商科大学、和光大学、専修大学
＜短大・高専・専門学校＞
大妻女子大学短期大学部、鹿児島県立短期大学、相模女子大学短期大学部、大原法律公務員専門学校横浜校
詳細情報
- 主な募集職種
- 事務系 営業系 販売系 IT系
- 主な勤務地
- 神奈川
- 応募資格
- 短大、専門、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、大学卒業の方（2021年3月～2024年3月卒の方）
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、短大生、専門学校生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
