株式会社ヤマナカ
ヤマナカ
2026

株式会社ヤマナカ

名証メイン市場上場
業種
スーパー・ストア
本社
愛知

私たちはこんな事業をしています

【名古屋証券取引所 メイン市場上場】
「おいしさ」「安全・安心」「健康」をキーワードに食品スーパーマーケット事業を中心に事業を展開する私たち。「健康」で「豊か」で「笑顔」あふれる「幸せ」な日常生活に貢献できることを目指しています。100年かけて培ってきた信頼を大切に、これからも地元のみなさまのそばで寄り添っていきます。
<当社を表すキーワード>
#小売業#食品#愛知県#スーパーマーケット#地元#選考なし

当社の魅力はここ!!

事業・商品の特徴

創業100周年を迎えた地域密着の老舗企業

1922年(大正11年)に創業した当社は、総合小売企業として生鮮食品の販売を中心に事業を展開。東海3県に62店舗を構えており、店舗業態は3タイプ。地域の便利店としてお客さまの声に応え続ける店『ヤマナカ』、適正価格で美味しいものを地元の支持を得て育った店『フランテ』、付加価値のある、ちょっと上質な商品を扱う店『フランテ館』といったスタイルで、地域のお客様のニーズに対応しています。厳しい時代においても常に変化し続けることで、100年もの間お客様に必要とされる存在として歴史を積み上げてきました。今後も地域のお客様はじめ、すべての人たちの「健康で豊かで笑顔あふれる幸せな日常生活」に貢献していきます。

社風・風土

長期的な視点でスキルを習得し、キャリアをアップ

「働くすべての人々にチャレンジの機会を提供したい」。そんな想いから、従業員それぞれの成長スピードに合わせてキャリアをステップアップしていけるオリジナルのキャリアプログラムを用意している当社。このプログラムは入社時の集合研修からスタートし、階層ステージに合わせて能力開発プログラムを受講。担当職種や役職ごとに求められる知識・スキル・スタンスなどを習得しながら、長期的な成長を目指していけます。また、職種や役職ごとに必要な資格もあり、それを取得することで更なるスキルアップが実現し、活躍フィールドも広がっていきます。必要資格の取得においては、勉強会の実施や補助金などで会社もサポートしています。

施設・職場環境

従業員一人ひとりがいきいきと働くことができる環境

心身ともに健やかにお仕事に取り組めるよう待遇や福利厚生なども整え、サポートは万全の体制を組んでいます。有給休暇はもちろんのこと、産前・産後・育児・介護休業、特別休暇、メモリアル休暇といったように、お休みの制度が充実。また、毎年の昇給、年間2回の賞与、各種手当などで収入面も安心です。他にも保養所や従業員旅行など多彩な福利厚生メニューを用意していますが、制度としてあるだけでなくしっかり活用されていくよう会社としても積極的に活用を推進。働きやすい環境を整備することで、社員一人ひとりがイキイキ働くことができています。また、メンバーはみな優しい方ばかりで、人間関係も良好なことも自慢のひとつ。

会社データ

事業内容 食品スーパーマーケット事業を中核とする小売事業及び小売周辺事業
創業・設立 創業:大正11年2月
設立:昭和32年7月
資本金 42億2061万円(2022年3月現在)
従業員数 社員:866名(連結)
パートタイマー:2,647名※8時間勤務換算(2022年3月現在)
売上高 916億円(2022年3月期)
代表者 代表取締役社長 中野義久
事業所 ◆本社
〒453-8608 愛知県名古屋市中村区岩塚町字西枝1番地の1

◆店舗
62店舗(2022年4月現在)
関連会社 サンデイリー株式会社(日配品製造)
プレミアムサポート株式会社(メンテナンス事業とスポーツクラブ)
新安城商業開発株式会社(不動産管理)
アスティ開発株式会社(不動産管理)
会社HP https://www.super-yamanaka.co.jp/
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