株式会社スズキ自販和歌山
スズキジハンワカヤマ
2026

株式会社スズキ自販和歌山

スズキ/正規ディーラー/自動車/自動車販売
業種
専門店(自動車関連)
商社(自動車・輸送機器)/損害保険
本社
和歌山

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学・短大卒:営業職 6~10名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

大学・短大卒:営業職

採用人数 2025年卒予定 6~10名
初年度
月収例
月18万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、その他
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、有休消化50%以上、ノー残業デー、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

スズキ自販和歌山は、スズキ株式会社の直営代理店として、スズキ製品の販売そしてメンテナンスを行っています。
和歌山県下に9拠点を展開し、また県店の販売店様と取引させて頂いております。
スズキ製品を通じて多くのお客様と出会い、笑顔と感動を共有できる会社です。
若さに満ち溢れ何事にもチャレンジする『やる気』のある人材を求めています。
ぜひチャレンジしてみてください!

募集概要

職種 (1)【正社員】営業職
仕事内容 (1)【正社員】営業職
・直販営業:ショールームでお客さまをお迎えし、クルマを販売する営業活動を担当します。
・業販営業:地域の自動車修理工場、板金塗装などを営んでいる販売店さまにスズキ車を卸売します。
応募資格 (1)【正社員】営業職
 短大/専門/大学 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】営業職
 和歌山
 備考:和歌山県内9営業所のうちいずれかの事業所での勤務となります。
勤務時間 (1)【正社員】営業職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:50~18:30(休憩:1時間)
 年間総労働時間:1,955時間
 備考:【直販営業】 9:50~18:30 【業販営業】 8:50~17:30
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】営業職
 短大/専門 卒業見込みの方
  月給:172,000円(一律手当含む)
  ※基本給:172,000円

 大学 卒業見込みの方
  月給:191,000円(一律手当含む)
  ※基本給:191,000円

 備考:★四大卒新入社員 モデル年収例
 ・年収380万円(月給20万円+賞与+報奨金、入社2年の場合)
 ・年収440万円(月給24万円+賞与+報奨金、入社5年の場合)
 ・年収550万円(月給29万円+賞与+報奨金、入社10年の場合)

※これらの年収に加えて、別途各種手当や交通費が加算されます。
手当 (1)【正社員】営業職
 一律仕事給(固定給に含む)

 通勤手当・時間外手当・住宅手当・子育て支援手当・技能手当・役職手当・報奨金(随時)ほか
昇給 (1)【正社員】営業職
 年1回
 備考:4月
昇給額 10,590円
昇給率 4.33%
(2023年4月実績)
賞与 (1)【正社員】営業職
 年2回
 備考:7月・12月 計5.9ヶ月分(2023年度実績)
休日・休暇 (1)【正社員】営業職
  【直販営業】  定休日は、毎週水曜日と毎月第2・第3火曜日 その他休みはシフト制
 【業販営業】  週休2日制(土日) 月に1~2回、土曜出勤があります。
 年間休日:110日
 有給休暇:10日
 ※4月に10日付与致します。
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
 備考:★休暇:リフレッシュ休暇・有給休暇・結婚休暇・産前産後休暇・育児休暇・忌引休暇など
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
■その他:営業車借り上げ制度
従業員車両購入制度
財形制度
持株会
退職金制度
定期健康診断
人間ドッグ
など
試用期間 ■期間
(1)【正社員】営業職
 期間:6ヶ月
■給与
(1)【正社員】営業職
 短大/専門 卒業見込みの方
  月給:169,000円

 大学 卒業見込みの方
  月給:188,000円
■手当
(1)【正社員】営業職

 通勤手当・時間外手当・住宅手当・子育て支援手当・技能手当・役職手当・報奨金(随時)ほか
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 13人 2人 84.6%
2021年度 7人 3人 57.1%
2020年度 7人 2人 71.4%
(2023年時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 7人 0人
2022年度 6人 7人
2021年度 6人 1人
3年以内男性採用割合:70.3%
3年以内女性採用割合:29.7%
平均勤続年数 13.8年(2023年4月時点)
平均年齢 38.9歳(2023年4月時点)
研修 あり:・新入社員研修
・階層別研修(入社2年目・5年目など)
・専門研修(営業・サービス)
・中古自動車査定士講習
・損害保険募集人資格講習
自己啓発支援 あり:通信教育受講援助制度
メンター制度 あり
キャリアコンサルティング制度 あり:年に2度、上司との面談があります。
社内検定等の制度 あり:・基礎知識確認試験(入社6ヶ月目新入社員対象)
・スズキ販売士3級(全員/営業の基本活動ができるスタッフ)
・スズキ販売士2級(経験5年以上の成績優秀者)
・スズキ販売士1級(経験7年以上の成績優秀者)
月平均所定外労働時間 6.7時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 10.6日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人1人
取得対象者数 0人1人
育休取得率 100.0%
(2022年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 0.0%
(2023年4月時点)

その他の情報

参考データ

研修制度 新入社員研修、階層別研修(入社2年目、入社5年目など)、専門研修(営業、サービス)、中古自動車査定士資格講習、損害保険募集人資格講習など

採用実績校

追手門学院大学、大阪大谷大学、大阪観光大学、大阪経済大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大阪成蹊大学、大谷大学、関西外国語大学、関西大学、京都産業大学、近畿大学、四天王寺大学、阪南大学、桃山学院大学、龍谷大学、和歌山信愛女子短期大学、和歌山大学

詳細情報

主な募集職種
営業系
主な勤務地
和歌山
応募資格
短大、専門、大学卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、短大生、専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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