丸木医科器械株式会社
マルキイカキカイ
2026

丸木医科器械株式会社

MARUKI 商社 医療 医療機器 医療機器商社 コンサル
業種
商社(医療機器)
商社(医薬品)/コンサルタント・専門コンサルタント
本社
宮城

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
総合職 11~15名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

総合職

採用人数 2025年卒予定 11~15名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    3月上旬
  • 面接
    4月上旬
  • 内々定
    4月下旬
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績表、その他
その他の
ポイント
ノー残業デー、住宅補助あり、家族手当あり、異動希望を申請できる
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

好奇心豊かで勉強好きな人
志を持って努力を継続できる人、
自分の仕事に夢と希望と誇りを持てる人

募集概要

職種 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】管理企画職(3)【正社員】事務商品管理職(4)【正社員】物流職
仕事内容 (1)【正社員】営業職
医療機関に対し、医療機器の企画提案型営業を行います。医療現場の皆様の抱えている問題点をしっかりと把握し、たくさんの医療機器の中から最適な医療機器を提案致します。医療機器の適正使用をサポートしています。
(2)【正社員】管理企画職
採用や研修をはじめとした各種教育、給与計算、労務管理等、社員が働きやすい環境づくりを行います。予算申請や経費管理、出納業務、社内システムの保守など、会社を支える屋台骨となる存在です。
(3)【正社員】事務商品管理職
事務の仕事としては、受注や発注、売掛管理などの事務業務を行います。また、商品管理の仕事としては、倉庫内の在庫管理や商品の荷受け、伝票処理などを行う倉庫管理業務を行います。
(4)【正社員】物流職
ご注文いただいた商品を、お客様にお届けする業務です。安全に、正確に、スピーディーに対応し、お客様からの会社に対する信頼を守ります。
応募資格 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】管理企画職(3)【正社員】事務商品管理職(4)【正社員】物流職
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
 (2021年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】管理企画職(3)【正社員】事務商品管理職(4)【正社員】物流職
 青森、岩手、宮城、秋田、山形
 備考:全事業所、配属の可能性がありますが、主に下記の事業所に配属となります。
1:仙台本社  宮城県仙台市
2:山形支店  山形県山形市
3:庄内営業所 山形県酒田市
4:岩手支店  岩手県紫波郡矢巾町
5:水沢営業所 岩手県奥州市
勤務時間 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】管理企画職(3)【正社員】事務商品管理職(4)【正社員】物流職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:30~17:30(休憩:1時間)
 備考:土曜  9:00~17:00 (年3回)
採用ステップ&スケジュール 会社説明動画視聴→個別面談→筆記試験→最終面接→内々定(4月末頃)

当社の選考は人物面、特に業界との相性を大切にしています。
医療業界で活躍したいという強い思いをアピールしてください!

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】営業職
 短大/専門 卒業見込みの方
 専門 卒業の方
  月給:215,610円(固定残業代含む)
  ※基本給:187,250円

  固定残業代/月:28,360円/20時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

 高専 卒業見込みの方
 高専 卒業の方
  月給:220,790円(固定残業代含む)
  ※基本給:191,750円

  固定残業代/月:29,040円/20時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
  月給:229,430円(固定残業代含む)
  ※基本給:199,250円

  固定残業代/月:30,180円/20時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
  月給:234,610円(固定残業代含む)
  ※基本給:203,750円

  固定残業代/月:30,860円/20時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

 短大 卒業の方
  月給:215,610円(固定残業代含む)
  ※基本給:187,250円

  固定残業代/月:215,610円/20時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
(2)【正社員】管理企画職(3)【正社員】事務商品管理職(4)【正社員】物流職
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
 短大/専門/高専 卒業の方
  月給:182,750円
  ※基本給:182,750円

 大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
  月給:188,750円
  ※基本給:188,750円
手当 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】管理企画職(3)【正社員】事務商品管理職(4)【正社員】物流職

 
○家族手当   10,000円/人
○住宅手当     20,000円
○特技手当     30,000円上限(資格の種類によって金額変動)
○通勤手当     35,000円上限
〇固定残業手当(20時間分)28,360円~30,860円
※20時間超過分については別途支給します。(営業職対象)
〇時間外勤務手当 (営業職以外対象)
昇給 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】管理企画職(3)【正社員】事務商品管理職(4)【正社員】物流職
 年1回
 備考:成績によって変動します。
賞与 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】管理企画職(3)【正社員】事務商品管理職(4)【正社員】物流職
 年2回
 備考:成績によって変動します。
休日・休暇 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】管理企画職(3)【正社員】事務商品管理職(4)【正社員】物流職
 週休2日制(土日祝)※ただし、会社カレンダーにより年3回のみ土曜出勤日があります。
 年間休日:118日
 有給休暇:10日
 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:親睦会・旅行会・財形貯蓄・慶弔見舞金・確定拠出年金・所得補償保険 等
試用期間 ■期間
(1)【正社員】営業職(2)【正社員】管理企画職(3)【正社員】事務商品管理職(4)【正社員】物流職
 期間:3か月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 6人 0人 100.0%
2021年度 7人 1人 85.7%
2020年度 6人 2人 66.6%
(2024年2月29日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 4人 2人
2022年度 5人 2人
2021年度 6人 0人
3年以内男性採用割合:78.9%
3年以内女性採用割合:21.1%
平均勤続年数 11.0年(2024年2月29日時点)
平均年齢 42.1歳(2024年2月29日時点)
研修 あり:新入社員研修、新入社員フォローアップ研修、営業職研修、事務職研修、管理職研修、コンプライアンス研修、学会、メーカー勉強会 など
自己啓発支援 なし
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 8.0時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 10.6日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 1人2人
取得対象者数 7人3人
育休取得率 14.2%66.6%
(2022年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 3.9%
(2024年2月29日時点)

その他の情報

参考データ

採用対象 2025年3月に大学・大学院を卒業予定の方
学部学科不問
研修 【新入社員研修】
挨拶、名刺の渡し方、電話の取り方等、社会人として基本的なことを学びます。
また、当社の社員はどのようなことをしているのか、実際の仕事現場で一緒に仕事をしたり、
先輩社員と同行したり、OJTで様々なことを学んでいきます。

【新入社員フォローアップ研修】
入社後約半年経過時点で実施します。
半年間で学んだことや失敗したことを整理し、同期と共有することで、今後さらなる成長を遂げるにはどうしたらいいかということを考える機会となります。

【営業職研修、事務職研修】
それぞれの職種で仕事をする上で必要となるスキルを、実際の現場を想定しながらテーマを設定し学んでいきます。

【学会】
医療に関する様々な学会に出席し、最先端の医療情報を吸収します。そしてその情報を社内共有します。

【メーカー勉強会】
実際に医療機器に触れ、メーカーの方から使い方やメンテナンスの仕方を学びます。平均すると週に1回くらいのペースで開催されます。


たくさんの研修がありますが、研修を受けるだけで仕事に必要な知識、技能を全て身に着けることは不可能です。教えられるのを待つのではなく、実際に現場に出て肌で感じ取ったことを整理し、自ら考え自ら学ぶという姿勢が必要不可欠です。

採用実績校

東北大学、東北大学大学院、岩手大学、岩手大学大学院、弘前大学、弘前大学大学院、秋田大学、福島大学、山形大学、山形大学大学院、岩手県立大学、秋田県立大学、宇都宮大学大学院、早稲田大学、法政大学、立命館大学、日本大学、東海大学、帝京大学、玉川大学、産業能率大学、拓殖大学、中央学院大学、新潟医療福祉大学、東北学院大学、東北福祉大学、石巻専修大学、東北文化学園大学、東北工業大学、宮城学院女子大学、尚絅学院大学、神奈川大学、神奈川工科大学、千葉工業大学、千葉商科大学、明治薬科大学、青森公立大学、青森大学、盛岡大学、ノースアジア大学、新潟産業大学、流通経済大学、札幌学院大学、札幌大学、北海道医療大学、釧路公立大学、名古屋商科大学、仙台大学、城西大学、東京国際大学、八戸工業大学、富士大学、いわき明星大学、北里大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系 IT系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、農業・農学系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系
主な勤務地
青森、岩手、宮城、秋田、山形
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2021年3月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2023年4月1日〜2024年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2025年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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